Задавайте вопросы юристам бесплатно

Да, банк обязан сохранять прожиточный минимум, если новое исполнительное производство (ИП) было официально включено приставом в состав прежнего сводного производства, а в банк поступило актуальное постановление (или уведомление) в рамках этого же сводного исполнительного производства (СИП) под тем же номером.

Однако на практике из-за автоматизированных систем банков часто возникают технические сбои.

Нет, банк не обязан автоматически сохранять прожиточный минимум для нового взыскания, даже если номер сводного исполнительного производства остался прежним. По закону № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве», требование о сохранении прожиточного минимума не привязывается к номеру дела на всю жизнь — оно выносится под конкретные требования и состав взыскателей

Да, вы можете подать в суд иск об уменьшении размера алиментов на дочь до 1/6 доли заработка

По закону (ст. 81 Семейного кодекса РФ) на двоих детей полагается удерживать 1/3 часть (33, 33%) доходов. Соответственно, на каждого ребенка должно приходиться по 1/6 доли (около 16, 5%). Тот факт, что первый ребенок живет с вами, а не со второй мамой, не лишает его права на равное содержание. Вы несете расходы на его обеспечение в полном объеме самостоятельно.

Взысканы ли официально алименты с первой жены через суд?

Да, вы можете подать в суд исковое заявление об уменьшении размера алиментов на вторую дочь с 1/4 до 1/6 доли заработка. По закону (ст. 81 Семейного кодекса РФ), на двоих детей полагается удерживать 1/3 часть (33%) дохода родителя, то есть по 1/6 (около 16, 5%) на каждого ребенка. Поскольку первый ребенок живет с вами, вы его полностью содержите, а на вторую дочь сейчас уходит целая 1/4 (25%), права вашего первого ребенка ущемляются — он получает меньше обеспечения от отца, чем вторая дочь

Действия ГУЖА по сдаче пустующих комнат в коммерческий наем без вашего согласия, скорее всего, незаконны. В коммунальной квартире места общего пользования (кухня, коридор, санузел) принадлежат всем собственникам комнат на праве общей долевой собственности (ст. 41 ЖК РФ). Поэтому распоряжение общим имуществом (включая вселение новых жильцов, которые будут им пользоваться) требует согласия всех сособственников (ст. 247 ГК РФ).

Доводы ГУЖА о раздельных лицевых счетах несостоятельны. Наличие раздельных счетов регулирует оплату коммунальных услуг, но не отменяет режима общей долевой собственности на места общего пользования.

Ваши действия:

Подайте письменное возражение в ГУЖА и администрацию с требованием прекратить вселение без вашего согласия, ссылаясь на ст. 41 ЖК РФ и ст. 247 ГК РФ.

Обратитесь в прокуратуру с жалобой на незаконные действия администрации. Прокуратура может провести проверку и выдать предписание.

Подайте иск в суд о признании действий администрации незаконными и запрете сдачи комнат в наем без вашего согласия. Судебная практика по таким делам складывается в пользу собственников.

Зафиксируйте факт появления тараканов (акт с соседями, фото) и направьте претензию в ГУЖА с требованием провести дезинсекцию.

Ответственность за пропажу имущества лежит на виновном лице. При краже вы вправе обратиться в полицию, а также потребовать возмещения ущерба с ГУЖА, если будет доказано, что вселение этих граждан привело к ущербу.

Здравствуйте. Сначала проверьте выписки ЕГРН: принадлежат ли администрации отдельные комнаты или доли во всей квартире. При отдельных комнатах согласие собственников обычно не требуется, но порядок пользования кухней и санузлом должен быть согласован либо установлен судом. При долевой собственности распоряжение без общего согласия недопустимо. Зафиксируйте нарушения и подайте иск об устранении препятствий по ст. 304 ГК РФ.

Ситуация, с которой вы столкнулись, действительно тяжелая и юридически запутанная, но закон и актуальная судебная практика во многом на вашей стороне. ГУЖА и Администрация пользуются юридической неосведомленностью граждан, однако их угрозы судом можно и нужно использовать против них.

Нет, суд однозначно не согласится на такие условия. Требования вашего бывшего мужа полностью противоречат актуальной судебной практике РФ, позиции органов опеки и здравому смыслу. То, что вы не были расписаны, значения не имеет — в свидетельстве о рождении он указан как отец, поэтому его права равны вашим, но интересы ребёнка для суда всегда на первом месте.

1. Проживает ли дочка с вами с самого рождения, и как часто отец общался с ней в последнее время?
2. Подавали ли вы уже официально на алименты?

Здравствуйте!

Вы вправе подать свои возражения на исковые требования в письменном виде истцу, в суд; указать свои доводы; приложить доказательства (ст.149 ГПК РФ).

Суд должен учитывать все аргументы. Родительские права не могут осуществляться в противоречии с интересами детей.

При осуществлении родительских прав родители не вправе причинять вред физическому и психическому здоровью детей, их нравственному развитию (ст.ст. 65, 66 СК РФ).

Нет, возвращать единое пособие за прошлый год вам не придется.

В законе четко прописано, что излишне выплаченные детские пособия могут взыскать только в двух случаях: если произошла счетная ошибка (сбой в программе калькуляции) или со стороны заявителя была доказана недобросовестность (умышленное скрытие данных, предоставление поддельных документов). С вашей стороны злого умысла не было: вы официально отметили статус вдовы и были уверены в автоматическом межведомственном обмене (СМЭВ).

Пенсии, которые выплачивает сам Социальный фонд (СФР), видны в системе автоматически. Однако пенсии по линии Министерства обороны РФ (военные ведомственные пенсии) относятся к «силовому» блоку. Из-за специфики секретности и обособленности баз данных Минобороны, СФР действительно очень часто не видит эти начисления по обычным межведомственным запросам.

Поскольку на Госуслугах технически не было подходящей графы для военных пенсий по потере кормильца (кроме ЛНР/ДНР), а статус вдовы вы указали, вы действовали добросовестно. Обязанность донести справку вручную возникает только сейчас, когда ведомство официально затребовало этот документ для продления пособия на новый период.

Успеваете ли вы получить справку в военкомате за отведенные СФР 5 рабочих дней?

Возвращать единое пособие за прошлый год вам не придется. Вы действовали абсолютно добросовестно, не скрывали свой статус вдовы и не предоставляли заведомо ложных сведений. Сотрудники горячей линии Социального фонда России ответили вам верно — закон на вашей стороне.

Да, вы можете и даже должны написать такое сообщение, чтобы обезопасить себя и зафиксировать факт передачи заявления. В вашей ситуации, когда на руках нет копии с подписью о принятии, любое письменное подтверждение (особенно в присутствии свидетелей) будет иметь юридический вес в случае спора.

Вы пишете сообщение 4 сентября, но в заявлении указали дату написания 7 сентября (будущим числом). Это юридическая ошибка. Срок отработки (две недели) начинает течь на следующий день после получения заявления работодателем (ст. 80 ТК РФ). Если вы отдали его 4 сентября, то отработка начнется 5 сентября и закончится 19 сентября.

Вы просите уволить вас 21 сентября. Это больше, чем стандартные 14 дней отработки (если считать от 4 или 5 сентября). Работодатель обязан уволить вас именно той датой, которую вы указали в заявлении (21.09), если только вы не договоритесь об ином.

В вашем трудовом договоре указан юридический адрес ИП Шевченко?

Да, вы можете и обязательно должны зафиксировать отправку заявления, но текущий текст сообщения и нестыковка в датах могут создать вам юридические проблемы. Главное правило статьи 80 ТК РФ — работник должен предупредить работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Если у вас нет отметки на втором экземпляре, работодатель может заявить, что никакого заявления 4 сентября не видел, и уволить вас за прогул, когда вы перестанете выходить на работу.

Да, такое сообщение в общий чат с администраторами — хорошая перестраховка. Оно подтвердит, что вы передали заявление уполномоченному лицу и зафиксируете дату. Главное, чтобы в тексте не было лишних деталей о том, что вы ставите под сомнение полномочия управляющей. Пишите спокойно и по делу. Ещё лучше — отправьте заявление заказным письмом на юридический адрес ИП с описью вложения. Тогда у вас будет железное подтверждение начала отработки.

Здравствуйте. Сообщение можно использовать как дополнительное доказательство, но оно не подтверждает получение заявления автоматически. Надёжнее направить заявление ИП заказным письмом с описью и уведомлением либо вручить уполномоченному представителю под отметку. При получении 7 сентября увольнение возможно 21 сентября; при получении 4 сентября — 18 сентября. Укажите одну фактическую дату и сохраните подтверждения. Основание — ч. 1 Ст. 80 ТК РФ.

У вас два законных способа уволиться без двухнедельной отработки: по соглашению сторон (ст. 78 ТК РФ) или в связи с выходом на пенсию (ст. 80 ТК РФ). В остальных случаях требование отработать 14 дней обязательно для любой должности, включая совместительство.

По поводу графика работы с 9: 00 до 20: 00 без обеда — такое изменение режима работы является изменением условий трудового договора. Оно допускается только по соглашению сторон в письменной форме (ст. 72 ТК РФ). Ваше несогласие с новым графиком — это отдельный вопрос, не связанный с отработкой при увольнении.

Если работодатель согласен уволить вас без отработки, формулировка в заявлении не имеет значения — достаточно написать стандартное заявление и согласовать дату увольнения с работодателем (например, «прошу уволить по собственному желанию 21 сентября 2026 года»). При отсутствии согласия работодатель вправе требовать отработки двух недель

Дополнительно: если вы увольняетесь с должности эндокринолога (0, 5 или 0, 25 ставки) и остаётесь работать терапевтом (1, 0 ставка), то речь идёт не об увольнении, а об изменении условий работы по совместительству. В этом случае отработка не применяется, так как вы продолжаете работать у того же работодателя — достаточно заключить дополнительное соглашение об изменении условий трудового договора (ст. 72 ТК РФ).

Во-первых, график с 9: 00 до 20: 00 (11 часов) без обеда незаконен. Согласно ст. 108 ТК РФ, перерыв для отдыха и питания (от 30 минут до 2 часов) обязан быть предоставлен, если смена длится более 4 часов. Во-вторых, общая продолжительность работы по совместительству (0, 5 ставки) не может превышать 4 часов в день (ст. 284 ТК РФ). Даже для медработников (постановление Минтруда № 41) продолжительность совместительства жестко ограничена и не может превращать рабочий день в 11-часовую смену без отдыхаю.

1. Был ли вам уже выдан официальный письменный приказ или уведомление о новом графике с 9: 00 до 20: 00?
2. Готов ли работодатель идти на мирное соглашение сторон, или администрация настроена конфликтно?

Отрабатывать 2 недели при переходе на новые условия (снижение нагрузки) вы не должны. Двухнедельный срок предупреждения (ст. 80 ТК РФ) действует только при полном увольнении по собственному желанию. Если вы остаетесь в организации и просто снижаете ставку совместительства с 0.5 до 0.25 (или меняете условия по основной ставке), это оформляется как изменение условий трудового договора по соглашению сторон (ст. 72 ТК РФ). Такое соглашение может вступить в силу в любой день, хоть со следующего утра, если работодатель согласен. Кроме того, действия работодателя по введению графика с 9: 00 до 20: 00 без обеда грубо нарушают закон.

Здравствуйте. Напишите: "Прошу установить работу по внутреннему совместительству в соответствии с трудовым договором и графиком, с соблюдением ограничений рабочего времени и предоставлением перерыва для отдыха и питания. Прошу оформить изменения дополнительным соглашением". Работодатель не вправе в одностороннем порядке установить режим с 9: 00 до 20: 00 без перерыва. Важно проверить договоры и приказы: от этого зависит точная формулировка.

Главное, что вам нужно знать сейчас: воинская часть (вч) не имеет права «умывать руки». Тот факт, что брата признали погибшим через суд, не снимает с Министерства обороны РФ обязанности найти, эвакуировать и захоронить тело. Юридический статус «погибший» лишь позволяет семье получить выплаты и документы, но не закрывает розыскное дело.

За поиск, сбор, эвакуацию и опознание тел погибших военнослужащих отвечают Министерство обороны РФ и органы Военной комендатуры (в частности, службы по поиску и эвакуации).

1. Известны ли из судебного решения координаты или примерное место, где остался ваш брат?
2. Подавали ли вы уже письменные запросы в саму воинскую часть или военкомат, и поступали ли от них официальные отказы?

За эвакуацию, поиск и транспортировку тел погибших военнослужащих по-прежнему отвечает Министерство обороны РФ, а именно — командование воинской части, органы военного управления и специальные подразделения (служба увековечения памяти погибших при защите Отечества). Тот факт, что суд признал брата погибшим, а ЗАГС выдал свидетельство о смерти, меняет его юридический статус (для выплат и наследства), но не снимает с государства обязанность найти и захоронить бойца.

Подать второе заявление, не отменяя первое, нельзя, потому что загранпаспорт оформляется на основании одного заявления, и две заявки одновременно не принимают. Если вы подадите в другом регионе, первое заявление придётся отменить. Госпошлину при этом можно вернуть, если паспорт ещё не изготовлен и вы отзываете заявление. Для этого подайте в подразделение, где оформляли первый загран, заявление об отказе от услуги и возврате госпошлины. После этого сможете подать новое заявление по прописке и заплатить пошлину заново. Лучше сначала уточнить в новом подразделении, успевают ли они к октябрю, и только потом отменять первое.

Да, вы можете подать второе заявление по месту прописки, не отменяя первое, но с одним важным условием: вторым вы можете оформить только биометрический загранпаспорт нового образца (на 10 лет)

Российское законодательство разрешает иметь два действующих загранпаспорта одновременно, если второй из них — биометрический. Второе заявление по прописке изготовят быстрее — в течение 1 месяца (в отличие от 3 месяцев в Краснодаре), и вы успеете к октябрьской командировке. При заполнении анкеты укажите цель получения: «В дополнение к имеющемуся»

Какой статус сейчас у вашей краснодарской заявки на Госуслугах?

Да, вы можете подать второе заявление по месту прописки, не отменяя первое. Система позволит вам отправить новую заявку, но её тип будет зависеть от того, сдавали ли вы уже биометрические данные в Краснодаре. При этом терять госпошлину за первую заявку не придется — её можно вернуть в полном объеме, если документ еще не начали изготавливать

Да, инструмент можно вернуть. У вас есть два самостоятельных правовых основания для этого.

1. Инструмент — ваша личная собственность, а не совместная с женой

По обязательствам одного из супругов взыскание может быть обращено только на его личное имущество. Инструмент, используемый вами в предпринимательской деятельности как ИП, не является совместной собственностью, даже если приобретён в браке, поскольку используется не для нужд семьи, а для профессиональной деятельности.

2. Инструмент для профессиональной деятельности защищён от взыскания (ст. 446 ГПК РФ)

Взыскание не может быть обращено на «имущество, необходимое для профессиональных занятий гражданина-должника, за исключением предметов, стоимость которых превышает десять тысяч рублей». Исключение из этого правила — инструменты стоимостью свыше 10 000 рублей. Однако в вашем случае пристав ссылается на то, что инструмент «стоит более 10 тысяч», — это прямое указание на то, что он не подпадает под защиту ст. 446 ГПК РФ. Именно поэтому пристав смог его изъять.

Порядок действий:

Подайте судебному приставу письменное заявление об исключении имущества из описи с приложением документов, подтверждающих, что инструмент используется вами в профессиональной деятельности (договоры, чеки, акты выполненных работ, декларации ИП).

Обжалуйте действия пристава вышестоящему должностному лицу или в суд в 10-дневный срок (ст. 121–122 Федерального закона № 229-ФЗ).

Обратитесь в суд с иском об освобождении имущества от ареста (ст. 119 Закона № 229-ФЗ). В иске вы должны доказать, что инструмент принадлежит именно вам, а не является совместной собственностью. Бремя доказывания лежит на вас.

Одновременно подайте заявление о признании действий пристава незаконными в порядке административного судопроизводства.

Здравствуйте,

Дело в том, что пристав наложил арест на совместное имущество супругов. Соответственно, положения ст. 446 ГПК РФ, тут - не применимы, ибо Стороной должника выступаете не Вы, а супруга:

*Взыскание по исполнительным документам не может быть обращено на следующее имущество, принадлежащее гражданину-должнику на праве собственности:

...

- имущество, необходимое для профессиональных занятий гражданина-должника, за исключением предметов, стоимость которых превышает десять тысяч рублей.

Следовательно, действия пристава законны (он вправе наложить арест на общее имущество должника и третьего лица, лиц - до выдела или определения доли должника, в таком имуществе).

Теперь, Вам нужно потребовать от пристава, чтобы он выделил долю супруга - должника в совместном имуществе - в порядке требований ст. 45 Семейного Кодекса РФ (то есть, через суд). Предложу, что приставу не совсем понравиться перспектива возиться с подачей иска.

1. **Инструмент вернуть можно** — он используется вами как ИП для профессиональной деятельности и не является собственностью должника-супруги, а пристав не прошёл процедуру выдела доли из общего имущества супругов.

2. **Немедленно подайте приставу письменное заявление** об исключении инструмента из описи с приложением документов, подтверждающих ваш статус ИП и использование инструмента в работе — договоры подряда, акты, чеки, выписку из реестра.

3. **При отказе обращайтесь в суд** с иском об освобождении имущества от ареста по ст. 119 Закона № 229-ФЗ, одновременно обжаловав действия пристава вышестоящему руководству или в суд по КАС РФ.

Вы напомните приставу требования Закона.

ГПК РФ Статья 446. Имущество, на которое не может быть обращено взыскание по исполнительным документам

имущество, необходимое для профессиональных занятий гражданина-должника, за исключением предметов, стоимость которых превышает десять тысяч рублей;

Здравствуйте.

В соответствии со ст. 32 Закона РФ от 07.02.1992 № 2300-1 «О защите прав потребителей», потребитель вправе отказаться от исполнения договора об оказании услуг в любое время при условии оплаты исполнителю фактически понесенных расходов. Поскольку услуга не оказана, удержание денежных средств неправомерно.
Срок возврата денежных средств определяется условиями договора. При отсутствии такого условия применяется п. 2 Ст. 314 ГК РФ — обязательство, не исполненное в разумный срок, должник обязан исполнить в семидневный срок со дня предъявления кредитором требования о его исполнении.

Рекомендую направить исполнителю письменную досудебную претензию с требованием о возврате уплаченной суммы. В случае неудовлетворения требования в добровольном порядке возможно обращение в суд с взысканием основной суммы, неустойки, штрафа в размере 50% от присужденной суммы (п. 6 Ст. 13 Закона № 2300-1), процентов за пользование чужими денежными средствами (ст. 395 ГК РФ), а также судебных расходов.

Готов оказать вам юридическую помощь удалённо: составление досудебной претензии, искового заявления.
Если моя консультация оказалась полезной, оставьте, пожалуйста, положительный отзыв.

С уважением, Александр.

Здравствуйте! По общему правилу, если в договоре не прописан иной срок, исполнитель обязан вернуть деньги не позднее 7 дней с момента получения вашего требования о возврате. Это следует из положений ст. 314 ГК РФ.
При этом вы вправе отказаться от исполнения договора в любое время на основании ст. 32 Закона о защите прав потребителей. Это означает, что исполнитель может удержать только сумму фактически понесённых расходов, которые он документально подтвердит.

Компания обязана вернуть вам деньги в течение 10 календарных дней с момента получения вашего письменного требования (претензии). Это правило закреплено в ст. 31 Закона РФ «О защите прав потребителей». Юридические компании часто затягивают этот процесс или ссылаются на внутренние регламенты (например, «возврат в течение 30 дней»), однако закон имеет приоритет, и любые подобные условия в договоре ущемляют ваши права и считаются недействительными

Здравствуйте. Если услуги фактически не оказаны, вы вправе требовать возврата 30 000 рублей. Исполнитель может удержать только документально подтверждённые расходы, связанные именно с вашим договором (ст. 32 Закона РФ от 07.02.1992 № 2300-1). Направьте письменное требование о расторжении и возврате денег. Срок удовлетворения требования — 10 дней (п. 1 Ст. 31 Этого Закона).

Здравствуйте. Это незаконно.

Сокращённая продолжительность рабочего времени при вредных условиях труда подкласса 3.2 не более 36 часов в неделю, это ст. 92 ТК РФ. При суммированном учёте рабочего времени, что у вас и есть при сменной работе, работодатель обязан вести учёт фактически отработанных часов и по итогам учётного периода определить, сколько часов отработано сверх нормы, ст. 104 ТК РФ.

Ключевой момент, компенсация за переработку. По ст. 152 ТК РФ сверхурочная работа оплачивается в повышенном размере, либо, но только по желанию самого работника, а не по решению работодателя, может быть заменена дополнительным временем отдыха не менее времени, отработанного сверхурочно. Это прямо закреплено в статье, желание работника получить компенсацию именно отгулом, а не деньгами, должно быть выражено им в письменной форме, и время использования этого отдыха согласуется сторонами, а не назначается в одностороннем порядке работодателем.

Здравствуйте. По описанию, требование работодателя выглядит незаконным. Вредность подкласса 3.2 сама по себе не устанавливает 36-часовую неделю; важны трудовой договор и локальные документы (ст. 92 Трудового кодекса Российской Федерации). Оплаченные сверхурочные нельзя заменить бесплатными выходными без вашего желания (ст. 152 ТК РФ). Запросите графики, табели и письменное основание, затем направьте возражение.

Действия работодателя абсолютно незаконны. В данной ситуации администрация предприятия грубо нарушает нормы Трудового кодекса РФ. Для работников подземных рудников с вредностью 3.2 сокращенная 36-часовая рабочая неделя — это законная норма. Если из-за специфики графика (например, 21–24 смены вместо 16) образовалась переработка, она признается сверхурочной работой.

Здравствуйте. Первый отпуск после шести месяцев предоставлен правомерно. Если второй отпуск был за рабочий год авансом, при увольнении работодатель вправе удержать оплату неотработанных дней из окончательного расчёта по ч. 2 Ст. 137 Трудового кодекса Российской Федерации. Отдельно возвращать деньги обычно не требуется: при недостатке расчётных выплат взыскание может быть невозможно. Точный размер зависит от даты увольнения и количества использованных дней.

Да, по закону вы будете должны вернуть деньги за те дни отпуска, которые отгуляли «авансом», если решите уволиться по собственному желанию до окончания своего второго рабочего года. Каждый рабочий год длится ровно 12 месяцев с даты вашего трудоустройства. Полный отпуск (обычно 28 календарных дней) положен за весь отработанный рабочий год

За июль и август пенсию вам должны были выплатить, и отказ Социального фонда, скорее всего, неправомерен.

Ваше право на пенсию за июль и август

Пенсия по потере кормильца выплачивается за весь период обучения, включая академические отпуска и каникулы, при условии сохранения статуса обучающегося по очной форме.

Перерыв между окончанием бакалавриата в июне и началом магистратуры в сентябре является каникулярным периодом, а не перерывом в обучении. Ваш статус студента очной формы сохранялся, так как вы сразу поступили на следующий уровень образования.

С 2022 года Социальный фонд России (СФР) автоматически продлевает выплаты на летние месяцы выпускникам школ, колледжей и вузов, продолжающим обучение.

Что делать

Подайте в СФР письменное заявление о перерасчете и выплате пенсии за июль и август. Приложите копию справки из магистратуры.

В заявлении укажите, что перерыв между бакалавриатом и магистратурой является каникулярным периодом, а не прекращением обучения, поэтому право на пенсию сохранялось.

Если СФР откажет, требуйте письменный мотивированный отказ и обжалуйте его в вышестоящем органе СФР или в суде.

Здравствуйте. Выплата до 23 лет сохраняется при очном обучении, однако июль и август не оплачиваются автоматически: значение имеют дата окончания бакалавриата, дата приказа о зачислении в магистратуру и сведения в Социальном фонде России. При достижении 23 лет 24 октября выплата обычно производится за октябрь включительно. Попросите письменное решение о прекращении или ограничении выплаты и проверьте его по документам.

Здравствуйте. Выплата пенсии по потере кормильца производится на основании действующей справки об обучении. Если справка была предоставлена с сентября и право на выплату сохраняется, то за июль и август выплата также должна быть произведена при подтверждении обучения в этот период. Рекомендую обратиться в Социальный фонд РФ с заявлением о перерасчёте и выплате задолженности.

В вашей ситуации ключевое значение имеет дата получения работодателем телеграммы и соблюдение срока предупреждения.

1. По поводу даты увольнения (6 июля vs 7 июля)
Работодатель обязан уволить вас той датой, которую вы указали в заявлении (ст. 80 ТК РФ). Если в телеграмме была просьба уволить 6 июля, и работодатель получил её до этой даты, он должен был издать приказ об увольнении именно 6 июля. Увольнение следующим числом (7 июля) является нарушением.

2. По поводу увольнения 30 июля
Исправление даты в электронной трудовой книжке (ЭТК) на 30 июля, скорее всего, является попыткой задним числом исправить ошибку. Однако это не меняет того факта, что первоначальное увольнение было оформлено с нарушением.

3. Что требовать в суде
Суд, скорее всего, встанет на вашу сторону и признает увольнение незаконным, если будет доказано, что:

телеграмма была заверена оператором связи (это обязательно, иначе она не имеет юридической силы);

работодатель получил её до указанной вами даты (6 июля).

Вам имеет смысл требовать:

изменения даты увольнения на 6 июля (как вы просили в заявлении);

либо, если суд признает увольнение незаконным, — восстановления на работе и оплаты времени вынужденного прогула (ст. 394 ТК РФ).

Учитывая, что вы находились на испытательном сроке, срок предупреждения об увольнении для вас составляет 3 дня (ст. 71 ТК РФ), а не 2 недели. Это важно, так как работодатель не мог требовать от вас отработки дольше этого срока.

Здравствуйте. На испытании работник вправе предупредить об увольнении за три дня, поэтому телеграмма от 6 июля сама по себе не означает увольнение 6 июля. Законность увольнения 7 июля по истечении срока договора зависит от условий договора и фактических обстоятельств. Если суд установит незаконность увольнения, можно требовать изменения основания; датой обычно признаётся дата решения суда. Запись в ЕФС-1 исправляется отменой ошибочной записи и внесением правильной.

Работодатель нарушил закон, изменив дату и основание увольнения в одностороннем порядке. Отправка заверенной телеграммы на испытательном сроке — это абсолютно легитимный способ фиксации вашего волеизъявления, но в вашей ситуации возникли грубые процедурные нарушения со стороны компании.

Если заявление на увольнение по собственному желанию было подано с датой увольнения 7 июля, работодатель обязан оформить увольнение этой датой.

Изменить её на 30 июля без законных оснований нельзя. При ошибке в приказе или трудовой записи работник вправе требовать исправления.

Здравствуйте. Материнский капитал обычно можно направить на погашение основного долга по ипотеке после оформления сделки, если кредит соответствует установленным требованиям. В заявлении укажите желаемый вариант: уменьшение срока кредита или ежемесячного платежа. Банк не должен произвольно менять выбранный способ, но порядок перерасчёта определяется кредитным договором. До сделки проверьте условия банка и согласуйте их письменно.

Да, вы можете сразу после оформления сделки направить материнский капитал на погашение основного долга (тела кредита). Согласно Федеральному закону № 256-ФЗ, средства государственной поддержки в первую очередь всегда уменьшают именно сумму основного долга и начисленные на момент перевода проценты. Банк не имеет права отказать вам в самом приеме маткапитала, так как это ваше законное право на целевое использование госсубсидии.

Да, вы можете сразу после оформления сделки направить материнский капитал на погашение основного долга, и банк не имеет права вам в этом отказать. Закон полностью на вашей стороне: заемщик имеет первоочередное право решать, как именно распределить досрочное погашение — на уменьшение срока кредита (что уменьшает сумму основного долга быстрее) или на уменьшение ежемесячного платежа.

В соответствии с российским законодательством, вы обязаны вернуть товар, который вам выдали по ошибке, либо оплатить его, если решите оставить его себе.

С юридической точки зрения этот товар не является «подарком» или «акцией», так как он не был указан в вашем договоре купли-продажи (интернет-заказе). Данная ситуация квалифицируется как неосновательное обогащение (статья 1102 Гражданского кодекса РФ).

Хотя закон на стороне аптеки в плане возврата самого товара, требовать с вас именно деньги они не имеют права, если вы готовы отдать сам товар. Аптека не может принудить вас купить то, что вы не заказывали. Если фармацевт ошиблась, это её материальная ответственность перед работодателем, поэтому она так настойчиво звонит.

Постарайтесь спокойно договориться о возврате самого лекарства/товара удобным для вас способом.

В соответствии с российским законодательством, вы обязаны вернуть товар, который попал к вам по ошибке, либо оплатить его, так как удержание этого товара считается неосновательным обогащением (Статья 1102 Гражданского кодекса РФ). По закону, даже если фармацевт ошибся, этот товар не становится подарком или бонусом по акции, если это не было официально оформлено аптекой (например, в чеке или условиях публичной оферты).

Здравствуйте. В российском законодательстве отсутствует процедура «лишения» бабушки права на общение с внуками. Согласно ст. 67 Семейного кодекса РФ, дедушка и бабушка имеют законное право на общение с ребенком.
Однако это право не является абсолютным. Если вы считаете, что общение с бабушкой может нанести вред физическому или психическому здоровью детей, их нравственному развитию, вы вправе ограничивать такое общение. Вы вправе самостоятельно запретить бабушке видеться с детьми. Если бабушка не согласна с вашим решением, она имеет право обратиться в орган опеки и попечительства, а затем в суд с иском об устранении препятствий к общению с внуками (ст. 67 СК РФ).

Лишить бабушку статуса «бабушки» юридически невозможно, но вы можете ограничить ее общение с детьми. Если она подаст иск, вам нужно будет представить суду доказательства того, что ее действия (выселение, отказ от родства, длительное игнорирование детей) негативно сказываются на детях и что восстановление общения сейчас не соответствует их интересам.

Ограничить или лишить бабушку «родительских прав» по закону нельзя, поскольку такими правами обладают только родители, а процедура лишения или ограничения прав (ст. 69, 73 СК РФ) к дедушкам и бабушкам не применяется. Однако, учитывая обстоятельства, вы имеете полное юридическое и моральное право не проявлять инициативу в организации их общения и отстаивать интересы детей в суде, если бабушка вдруг решит заявить свои права.

Ситуация, которую вы описываете — длительное отсутствие контактов (4 года), полное равнодушие и, самое главное, судебный иск о выселении, где она лично отказалась от родства — это сильнейшие аргументы в вашу пользу.

Официально «лишить» бабушку её прав на общение с внуками наперед (профилактически) нельзя, так как по закону (ст. 67 Семейного кодекса РФ) близкие родственники имеют автономное право общаться с детьми. Однако, учитывая описанную вами ситуацию, вы можете абсолютно законно не проявлять инициативу в этом общении и отказать ей, если она вдруг объявится, защищая интересы детей. Если бабушка решит потребовать встреч, ей придется действовать через органы опеки или суд. В вашем случае у неё практически нет шансов выиграть такой спор из-за её же прошлых действий

Здравствуйте. Полностью запретить бабушке общение нельзя только из-за отсутствия контакта или семейного конфликта. Однако при угрозе интересам детей можно просить орган опеки или суд установить ограничения либо отказать в общении. Значимы возраст детей, их мнение, поведение бабушки и последствия встреч. Соберите переписку, судебные документы и иные доказательства.