Самооборона
Полицейский не предъявил удостоверение личности, применил физическую силу без повода, можно ли расценивать его как,, ряженого,, и оказать сопротивление?
Здравствуйте. Да, отпор может быть квалифицированы как самооборона по ст 37 УК РФ.

Полицейский не предъявил удостоверение личности, применил физическую силу без повода, можно ли расценивать его как,, ряженого,, и оказать сопротивление?
Здравствуйте. Да, отпор может быть квалифицированы как самооборона по ст 37 УК РФ.
Здравствуйте, в сентябре 2022 года было вынесено постановление об взыскании алиментов с сожителя. Проживали в одном городе. Я обратилась с исполнительным документом в службу фссп. Этим же сентябрем должник уезжает жить на Алтай. Судебные приставы его исчут. Нашли его только в ноябре 2024 года. Алименты за все это время он не платил. На ходатайства об расчете задолжности пристав исполнитель мне отказывает ссылаясь на то что долг рассчитан и отправлен мне в письменном виде. Но в период с сентября и до сих пор я не знаю расчётов основного долга. Вопрос такой- как мне правильно написать ходатайство об расчёте задолженности чтоб они начали считать.
В Вашей ситуации, если судебный пристав-исполнитель отказывает в предоставлении расчёта задолженности по алиментам или не выдает соответствующую справку, Вы вправе повторно обратиться с письменным ходатайством о предоставлении актуального расчета задолженности за весь период невыплаты алиментов. В заявлении следует указать реквизиты исполнительного производства, фамилию и должность пристава, а также четко изложить просьбу о расчете и предоставлении информации о размере задолженности с учетом всех платежей и периода неуплаты. Если ответа не последует или расчет не будет предоставлен, Вы можете обратиться с жалобой на действия (бездействие) пристава руководителю отдела ФССП или в прокуратуру.
Подайте правильное ходатайство, шапке которого укажите номер ИП. Текст: «На основании ст. 102 ФЗ №229 и ст. 113 СК РФ прошу произвести расчет задолженности по алиментам за период с сентября 2022 года по настоящее время и выдать мне Постановление о расчете задолженности». Подайте через Госуслуги (раздел «Подача заявлений, ходатайств в центр обработки обращений ФССП»). Ответ обязан прийти в личный кабинет — это исключит отговорки о «письменной отправке». Если пристав снова откажет или проигнорирует (срок ответа 10 дней), подайте жалобу на бездействие старшему судебному приставу (через те же Госуслуги) или в Прокуратуру.
Получил справку вызов для учебного отпуска. Написал заявление на 4 дня, но позже решил выйти в отпуск полностью. Работодатель не хочет оплачивать отпуск по учёбе. Оригинал справки вызов у работодателя. Что делать, чтобы подтвердить факт передачи и справки вызова и уйти в отпуск на оставшиеся дни?
Если у вас есть расписка или подтверждение, что вы передали оригинал справки работодателю (например, подпись получателя, дата, отметка о приеме), это поможет подтвердить факт передачи.
Если передачи не было, попробуйте сделать копию или фотоснимок справки с отметкой о дате и времени передачи, или отправить оригинал по почте с уведомлением о вручении с подписью получателя.
Напишите заявление о переносе учебного отпуска на весь срок, укажите даты, ссылайтесь на справку вызова и факт передачи.
Обязательно сделайте копии этого заявления для своих документов.
Попросите подтвердить получение заявления и объяснить причины отказа в оплате. В случае отказа — зафиксируйте это в письменной форме или письменно запросите разъяснения.
Если работодатель отказывается оплачивать отпуск:
Проверьте трудовой договор и внутренние нормативные акты — есть ли у вас право на оплату учебного отпуска.
Согласно статье 173 Трудового кодекса РФ, учебный отпуск предоставляется работнику для повышения квалификации, переподготовки или получения второго высшего образования.
Такой отпуск должен быть оплачиваемым — его оплата производится в соответствии с средним заработком за время отпуска.
В вашей ситуации важно подтвердить факт передачи справки-вызова работодателю. Для этого вы можете письменно запросить у работодателя подтверждение получения справки (например, направить служебную записку или электронное письмо). Также рекомендуется подать новое заявление на предоставление учебного отпуска на оставшиеся дни, зарегистрировав его в установленном порядке (через канцелярию или иным способом, фиксирующим получение). Если работодатель продолжит отказывать, вы вправе обратиться в трудовую инспекцию или суд для защиты своих прав.
Получите дубликат справки в вузе и отправьте его почтой с описью. После этого вы имеете право не выходить на работу в даты, указанные в справке, предварительно уведомив работодателя.







Здравствуйте. На работе расчётный период зарплаты с 15 по 25 число каждого месяца. Но уже который месяц зарплату выдают после 20х чисел. В трудовом договоре не прописана конкретная дата выплаты. Можно ли ссылаться работодателю на статью 236, по новым правилам с 2026г, на компенсацию за каждый день неуплаты. Так как есть ипотека,кредиты и они ждать не будут за каждый день просрочки.
Заранее спасибо.
Здравствуйте
Да. Ст.236 ТК РФ даёт право на компенсацию - не менее 1/150 ключевой ставки ЦБ от невыплаченной суммы за каждый день просрочки (со дня, следующего за установленным сроком, до дня выплаты).
Для точного совета нужно:
с какого месяца и на сколько дней задержки;
есть ли письменные уведомления или внутреннее положение о дате выплаты?
Детальный разбор договоров/переписки - платная услуга.
Ответы помогут дать более полезный совет. Пишите в удобный мессенджер - контакты в профиле.
Здравствуйте, зарплату должны выдавать в точно указанные дни, не позднее 15-го после каждого периода (ст. 136 ТК). Если денег нет вовремя, работодатель обязан доплатить пеню: с 2026 г. - По 1/130 ключевой ставки за каждый день просрочки (ст. 236). Пишите заявление в бухгалтерию, потом жалобу в трудинспекцию — они заставят заплатить и штрафуют фирму.
У меня реестр как можно снять у меня есть Амина официально работаю госуслуги сим карта
Исключить из РКЛ может суд. Окажем помощь
Я работал сторожем с 11июня по17сентября за июнь и июль я получил з/плату а за август и сентябрь и расчет не получил но 1октября я у нас бумаги на выплату но до сих пор не получил устраивался на три месяца позвоню в ООО сфера к они кормят обедами то у них одно то второе
Здравствуйте, сначала дайте начальству письменное требование: «прошу выплатить зарплату за август-сентябрь и расчёт за 3 дня». Вручите под подпись или отправьте заказным письмом. Нет денег за 3–5 дней — жалоба в инспекцию труда и прокуратуру; приложите договор, табель и копию требования. Штрафы и пеню (1/150 ставки ЦБ за каждый день просрочки) взыщут вместе с долгом.
Вам необходимо обратиться с письменной претензией к работодателю с требованием выплатить задолженность по заработной плате. Если выплаты не последуют, можно обратиться в трудовую инспекцию или суд для защиты своих прав.
Здравствуйте, обратитесь в трудовую инспекцию или в прокуратуру, также вы вправе обратиться в суд за защитой своих интересов.
Добрый день!
Хотела бы получить консультацию. Я работаю в компании FIORE bags уже 2 месяца и каждый раз сталкиваюсь с тем, что они не могут мне выплатить зарплату вовремя. Еще ни разу. Хотела бы решить этот вопрос и получить компенсацию.
Вам нужно письменно обратиться к работодателю с требованием выплатить задержанную зарплату и компенсацию. Если реакции не будет, можно обратиться в трудовую инспекцию или подать жалобу в прокуратуру.
А как нужно оформить письмо? И есть ли шаблоны?
В предыдущем ответе я уже дала поверхностную консультацию по вашему вопросу. Для получения более подробных разъяснений вы можете связаться со мной лично — контакты указаны в моём профиле
Здравствуйте. У меня такая ситуация: Я оскорбил сотрудника полиции матом в квартире, на что меня избил сотрудник полиции. Как мне лучше поступить в такой ситуации?
В описанной ситуации целесообразно действовать последовательно и в правовом поле: оскорбление сотрудника полиции, даже при исполнении, может повлечь административную либо уголовную ответственность (в зависимости от формулировок и обстоятельств), однако применение физической силы со стороны сотрудника полиции вне предусмотренных законом оснований и вне необходимости пресечения правонарушения является противоправным и может образовывать состав преступления (превышение должностных полномочий либо причинение вреда здоровью).
Рекомендуется незамедлительно зафиксировать телесные повреждения в медицинском учреждении, собрать возможные доказательства (свидетельства, аудио-/видеозаписи), после чего подать заявление о преступлении в Следственный комитет, а также жалобу в прокуратуру и подразделение собственной безопасности МВД; при этом целесообразно воспользоваться помощью адвоката, поскольку ваша собственная правовая позиция должна быть выстроена с учетом возможной ответственности за оскорбление и недопустимости оправдания насилия со стороны должностного лица.
Здравствуйте. Вам необходимо обратиться с заявлением в следственный комитет, причем надо поторопиться, пока побои у вас не сошли, т.к. Необходимо пройти судебно-медицинскую экспертизу для фиксирования имеющихся у вас телесных повреждений. Направление на прохождение экспертизы вам даст следователь. Можно пройти экспертизу самостоятельно, но в этом случае придется платить деньги за экспертизу из своего кармана.
Вам следует обратиться с заявлением о превышении полномочий и избиении в Следственный комитет или прокуратуру.
В центре, где находятся дети с психически и заболеваниями, в групповых комнатах установили камеры видеонаблюдения, которые записывают звук. В группах дети переодеваться к праздникам. Насколько законна устанлвка камер в группах, при этом закон запрещает установку камер с записью звука в группах.
Установка камер в групповых комнатах частично законна, но запись звука и съемка процесса переодевания нарушают закон. Видеонаблюдение разрешено в целях безопасности и антитеррористической защищенности. Однако места для переодевания (интимные зоны) должны быть исключены из обзора (нарушение ст. 152.1 ГК РФ и права на частную жизнь). Запись звука: В 2026 году суды и Роскомнадзор по-прежнему трактуют постоянную запись звука как избыточный сбор персональных данных, нарушающий тайну частной жизни, если это не обусловлено спецификой безопасности (обычно в образовательных учреждениях звук запрещен). Родители (законные представители) должны быть письменно уведомлены, а на входе обязательны таблички «Ведется видеонаблюдение». Напишите жалобу в Прокуратуру или Роскомнадзор с требованием проверить обоснованность записи звука и нарушение приватности при переодевании детей.
Здравствуйте! Куда можно обратиться, что учитель применяет насилия к ребёнку?
Здравствуйте, сначала расскажите о случившемся директору школы и напишите заявление на имя директора. Попросите зарегистрировать его копию. Одновременно позвоните в отдел образования вашего района (телефон есть на сайте мэрии) и в отдел по делам несовершеннолетних полиции — 102. Если ребёнка ударили или тянули, вызовите скорую, чтобы сняли побои, и обратитесь в прокуратуру и опеку. Все жалобы пишутся простым письмом: кто, что сделал, когда, просим защитить ребёнка.
Ходили к директору собирали собрание но скептически отнёсся ко всему сказаному. Нас три родителя которые не давольня учителем по отношению к детям в целом. Синяков нет но в угол за руки тянула следов нет.
На днях позвонила в 123 ребенок в опасности. Меня привезли в отдел и опросили, потом сказали что нужно изъять телефон для проверки переписок с родаками и другими. Но мне не сказали сколько займет проверка. Так же я говорила следователю что мать пишет с угрозами отобрать телефон тк она его купила и он ее, хотя мне уже 15 лет. Прошло 3 дня как я в приюте, позвонить отсюда можно только на шестизначный. Позвонила сегодня в след комитет по поводу вопроса о телефоне. Сказали отправили на осмотр, на вопрос когда вернут опять же не ответили. Сегодня подруга встретила мою подруга и она ей сказала что телефон сяоми (мой) у нее и она читает наши переписки. Насколько правомерно действие следователей и монут ли они реально отдать ей учитывая все обстоятельства? Как мне вернуть свой телефон себе как можно быстрее?
Необходимо написать официальное ходатайство на имя следователя с просьбой вернуть мобильный телефон, после получения ответа, с которым вы будете не согласны, вы вправе его обжаловать.
У меня сложная ситуация.Учительница орет из за цвета волос.Они у меня синего цвета.Сегодня вообще вместе с учителем физики насмехались и кто то из них предлагал закатать мне в волосы жевачку и побрить налысо.Мне неприятно и я стараюсь никак учительнице не отвечать чтобы еще больше не выводить.Могу ли я пожаловаться на нее куда нибудь за травлю?Записать ее крики на диктофон.Учительница считает что права потомучто ее тюкают из за меня вышестоящие завучи и директор.Прикреплю устав школы и что там написано про цвет волос.Написано про него только в пункте 2.2.7
Здравствуйте. Ты можешь включить диктофон: участнику разговора закон позволяет вести запись без спроса. Запись, свидетели и школьный устав — хорошие доказательства. Попроси родителей написать жалобу директору, в районное управление образования и Рособрнадзор. Устав не запрещает синие волосы, поэтому угрозы «побрить налысо» — травля, за которую педагога могут наказать. Главное — не ругайся в ответ, собирай факты и передавай взрослым.
Работаю в коммерческой организации. Коллективный договор и локальные акты отсутствуют. За две недели до начала отпуска написала заявление на компенсацию расходов, предоставила копии билетов. Работодатель отказывается выплачивать. говорит, что оплата будет только по предоставлению авансового отчета и отметки пребывания в пункте отдыха. Правомерно ли это?
Здравствуйте. Да, действия работодателя правомерны. Трудовой кодекс обязывает его оплачивать проезд к месту отпуска, но не регулирует процедуру подтверждения расходов. В отсутствие коллективного договора порядок компенсации устанавливает сам работодатель. Он имеет право требовать оформление авансового отчета и документы, подтверждающие поездку (например, посадочные талоны), для целей бухгалтерского учета и налоговой отчетности. Это стандартная финансовая практика.
В 2023 году был в нетрезвом и непотребном виде, выпл коньяк около. Магазина - это заснял, запись оказалась у подчиненных. Сейчас стал директором дома культуры, подчиненные шантажируют (не на прямую) и хранят запись как компромат. На сколько это не законно? И что могу предпринять?
Хранение и потенциальное распространение записи, сделанной без вашего согласия, особенно с целью шантажа, нарушает ваше право на неприкосновенность частной жизни (ст. 137 УК РФ). Если они выдвигают какие-либо требования (например, не увольнять их, повысить зарплату и т.д.), это может быть квалифицировано как вымогательство (ст. 163 УК РФ).
Ситуация, когда подчинённые используют запись с компрометирующим материалом в качестве инструмента давления, может содержать признаки незаконных действий. Однако многое зависит от конкретных обстоятельств: характера угроз, способа их выражения, требований, которые предъявляются, и других факторов.
Да очень просто, простое выимогательство, заявление в полицию.
Введите имя
K
UK
В частной гостинице отказываются платить двойную оплату, говорят, что сами решают что праздники, а что нет. При этом всё начальство на 10 дней уходит на отдых в НГ. Часть тех, кто 212 по 12 часов работает вынуждены работать за обычную ставку. Как быть?
ТК РФ Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни. Работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере. Нерабочие и праздничные дни устанавливаются производственным календарем. Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию.
Поможет жалоба в прокуратуру, трудовую инспекцию или в суд.
ИП уволил продавца. По решению суда ИП обязали восстановить её на прежнем месте, однако в связи с тем, что магазин не приносил прибыли его закрыли. Продавцу предложили работу в другом магазине на тех же условиях, но далеко от её места проживания. Она не согласилась. Прокурор настаивает на том, чтоб её восстановили на прежнем месте и для этого снова открыли тот магазин. ИП это не выгодно. Магазин убыточный. Имеет ли право прокурор заставлять ИП открыть магазин снова?
Вам нужно обратиться к юристу для изучения всех документов. Прокурор надзирает за соблюдением законов. В данном случае есть решение суда, его нужно исполнять. Возможно, следует обратиться в суд об изменении способа исполнения решения суда, т.к. Осуществлять деятельность себе в убыток никто не может вас заставить даже суд, а тем более прокурор.
Здравствуйте, у меня сын учится в школе и есть одна неадекватная, которая постоянно оскорбляет не только моего, но и остальных детей! Это переходит все границы, она позволяет себе не пускать детей на урок при минимальном опоздании, отбирает личные вещи учащихся! Нет, нет не телефон, а просто может забрать ручку, калькулятор, пенал. А администрация просто закрывает глаза и никак не действует. Моральное унижения, постоянный ор, это просто невозможно! Мой сын приходит домой расстроенный, что можно с этим сделать и куда обратиться? Боюсь испортить нашему классу репутацию, но я просто недоумеваю, как таких допускают к детям!
Добрый вечер!!! Подаётся жалоба в департамент образования и жалобу в прокуратуру за недостойное поведение учителя. Лучше конечно подавать коллективную жалобу от нескольких родителей.
Ситуация такая прописана в родном городе , живу в другом городе когда то набрала мфо чтоб закрывать другие мфо и в итоге ушла в долговую яму , начали приставы постоянно снимать зарплату и так почти пять лет , в данный момент нахожусь в дикрете приставы так и не забывают меня я как постоянный гость у них , решилась пойти на процедуру банкротство в данный момент но оказывается в моем городе где прописана меня разыскивает по месту жительства полиция , так как на меня подал кредитор заявление в органы о мошенничестве как быть?
Добрый вечер! В практике был похожий случай. Мой клиент пообщался с участковым по телефону, пояснил что кредит брал на личные нужды, имел намерение гасить кредит, но потерял доход. На этом проверка закончилась. Думаю, у вас такая же ситуация. Полиция лишь отрабатывает обращение кредиторов, получит объяснения от вас и успокоится. Состава мошенничества здесь нет.
Заявление подавайте - это не препятствие
С полицией решать надо, найдите адвоката и сходите разберитесь с розыском
Здравствуйте, что делать когда классный руководитель косвенно гнобит ученика, директор школы не хочет даже слушать вторую сторону кроме учителя
Здравствуйте. Ученику желательно это зафиксировать (скрытно) на аудио или видеозапись. Дальше обращайтесь с письменной жалобой на имя директора, а, в случае бездействия директора, с жалобой в вышестоящие инстанции (районное управление образования и т.д. Вплоть до министерства образования и науки РФ. Также, параллельно, можно обратиться с жалобой в прокуратуру.
Я сажер в пятерочки ещё месяц не отработала, мне говорят отработать две недели, законно ли это?
Здравствуйте! Требование «отработать 2 недели» законно не всегда. Если вы оформлены по трудовому договору и на испытательном сроке — вы вправе уволиться, предупредив за 3 дня (ст. 71 ТК РФ). Если испытания нет — действует срок 14 дней (ст. 80 ТК РФ). При стажировке по ГПХ правило об «отработке» не применяется.
Чтобы дать точный ответ, нужно уточнить: есть ли у вас трудовой договор и указан ли в нём испытательный срок? Напишите мне в удобные мессенджеры из профиля — там отвечу быстрее.
Здравствуйте, вы пока на испытательном сроке, а значит по ст. 71 ТК РФ достаточно предупредить работодателя письменно за 3 календарных дня. Напишите заявление «прошу уволить по собственному желанию, испытательный срок, последний день работы …» и отдайте под подпись или отправьте письмом. Две недели отрабатывать не обязаны; требование незаконно.
Правонарушения должностных лиц
Выплаты главбуху могут повлечь ответственность руководителя по ст. 15.14 КоАП РФ
Владимиров Вячеслав Юрист прошел модерацию
Адвокат
Стаж 24 года
5 просмотров
Правонарушения должностных лиц
Преюдиция в защите: когда оправдание одного руководителя становится опорой для другого
Клопунова Наталия Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля
Адвокат
Стаж 16 лет
8 просмотров
Правонарушения должностных лиц
Алгоритм действий фиксации превышения полномочий сотрудников ФСБ
Муратова Эллина Юрист прошел модерацию
Адвокат
Стаж 13 лет
69 просмотров
Правонарушения должностных лиц
Осмотр смартфона полицией: когда можно отказать
Шамсияров Дамир Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля
Адвокат
Стаж 18 лет
822 просмотров
Модальное окно с фотографией юриста и ссылкой на профиль.
Вы уже задали вопрос. На HARANT можно отправить не более одного вопроса в 12 часов — так юристы успевают ответить каждому клиенту.
Закройте окно — форма снова откроется, когда ограничение снимется.
Выбор местоположения