Вопросы и ответы юристов — страница 1893

Сам по себе телефонный звонок обязанности вернуть деньги не создает. Возвращать выплату нужно только если есть письменное основание: трудовой договор, допсоглашение, ученический договор, коллективный договор или локальное положение РЖД, с которым вас ознакомили под подпись, и там прямо указано, что единовременное пособие молодому специалисту подлежит возврату при увольнении по собственному желанию до истечения 3 лет. Даже если такое условие есть, работодатель не вправе просто «забрать» деньги после окончательного расчета по звонку. Попросите направить письменное требование с расчетом суммы, основанием выплаты, пунктом документа о возврате и порядком расчета. До получения документов добровольно ничего не перечисляйте. Важно проверить размер требования. Если в документах предусмотрена не полная, а пропорциональная обязанность, из суммы должен вычитаться фактически отработанный период — 6 месяцев. Если написано о полном возврате, это условие можно оспаривать как ухудшающее положение работника, особенно если выплата была социальной гарантией, а не затратами работодателя на обучение. Применимые нормы: ст. 137 ТК РФ — удержания из зарплаты допускаются только в случаях, предусмотренных законом; ст. 249 ТК РФ — возмещение расходов на обучение возможно при увольнении без уважительных причин до согласованного срока, обычно пропорционально неотработанному времени; ст. 248 ТК РФ — при несогласии работника спор о взыскании решается в установленном порядке, в том числе через суд. Практически: письменно ответьте, что готовы рассмотреть требование после предоставления копий документов и расчета, но долг не признаете. Если удержаний уже не было и расчет выдан, работодатель при вашем отказе должен доказывать право на взыскание в суде.

В Саратовской области само удостоверение многодетной семьи не дает отдельного права на бесплатную молочную смесь для младенца. Для детей до 3 лет такая поддержка предоставляется по региональным правилам при двух условиях одновременно: ребенок проживает в Саратовской области, есть заключение врача о нуждаемости в полноценном питании, а семья признана малоимущей. Поэтому поликлиника вправе требовать документ из соцзащиты/МФЦ о нуждаемости либо о праве на соответствующую меру поддержки. Применимые нормы: ч. 3 Ст. 52 Федерального закона № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в РФ»; ст. 1 И ст. 9 Закона Саратовской области от 25.03.2008 № 62-ЗСО «О дополнительных мерах социальной поддержки беременных женщин, кормящих матерей и детей в возрасте до трех лет»; ст. 7 Федерального закона № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ». Что делать практически. Сначала получите в МФЦ или органе соцзащиты письменный отказ с расчетом доходов и основанием отказа. Устное объяснение не подойдет. Если отказ ошибочный — подайте жалобу в министерство труда и социальной защиты Саратовской области, приложив документы о составе семьи, доходах, рождении третьего ребенка, удостоверение многодетной семьи и отказ. В поликлинике также подайте письменное заявление на имя главного врача: попросите выдать заключение врача о нуждаемости ребенка до 1 года в обеспечении полноценным питанием в связи с искусственным вскармливанием и дать письменный ответ, почему рецепт не выписывается. Устный отказ врача лучше не оставлять без письменной фиксации. Если соцзащита подтвердит, что семья не малоимущая, требовать смесь только по удостоверению многодетной семьи, скорее всего, не получится. Если же поликлиника отказывает уже после представления справки о нуждаемости и врачебного заключения, жалуйтесь в минздрав Саратовской области, страховую компанию по полису ОМС и прокуратуру.

Для замены паспорта по достижению 20 лет достаточно предоставить действующий паспорт. Свидетельство о рождении на иностранном языке потребует нотариально заверенного перевода, однако наличие старого паспорта может заменить этот документ. Второе гражданство Вы приобрели до или после получения российского гражданства? Имейте ввиду - уточняющий вопрос задаю неспроста! Практика показывает, что МФЦ нередко запрашивает дополнительные документы, выходящие за пределы стандартного перечня, особенно при наличии двойного гражданства - требования к комплекту документов в таких случаях могут расходиться с формальным регламентом. Подчеркну, что исход зависит от конкретных обстоятельств, так как каждая ситуация индивидуальна по-своему! Желаю удачи в решении вопроса! С уважением, миграционный юрист Грачёв Георгий!

Да, при описанных условиях можно оформить не трудовые отношения, а гражданско-правовой договор возмездного оказания услуг между физическим лицом-заказчиком и вами как самозанятой. Это подходит, если заказчику важен результат/объем услуг, а не ваше подчинение как работника: нет рабочего места, графика, должности, правил внутреннего распорядка, отпуска, больничных, дисциплинарных взысканий и контроля процесса как у работодателя. В договоре лучше писать не «работник», «работодатель», «зарплата», «оклад», а «заказчик», «исполнитель», «вознаграждение». Предмет можно сформулировать как услуги по организационному, административному и проектному сопровождению личных проектов. Укажите ежемесячное вознаграждение, порядок оплаты, перечень услуг, способ постановки задач, отчет/акт за месяц, что вы самостоятельно определяете место, время и способ оказания услуг, не подчиняетесь трудовому распорядку заказчика и применяете НПД. Полученные деньги можно отражать в приложении «Мой налог» как доход от физического лица. Ставка НПД — 4%. После получения оплаты нужно сформировать чек и передать его заказчику. Налог приложение рассчитает автоматически; уплата производится ежемесячно не позднее 28-го числа следующего месяца. Следите за годовым лимитом дохода для НПД — 2, 4 млн руб. Если фактически отношения будут трудовыми — постоянная должность личного менеджера, обязательные часы на связи, подчинение указаниям как работника, регулярная «зарплата» за сам процесс работы, запрет работать с другими клиентами, — оформление через самозанятость будет рискованным. Тогда нужно заключать трудовой договор; физическое лицо-работодатель обязано оформить его письменно, регистрировать договор в установленном порядке и уплачивать обязательные платежи. Применимые нормы: ст. 15 Трудового кодекса РФ; ст. 303 Трудового кодекса РФ; ст. 6 И ст. 10 Федерального закона № 422-ФЗ о налоге на профессиональный доход.

Да, алименты должны уплачиваться и с дохода от самозанятости. Переход бывшего мужа на налог на профессиональный доход не освобождает его от обязанности содержать ребенка. Если алименты назначены в доле от дохода, то доля применяется не только к зарплате, но и к доходам самозанятого от реализации товаров, работ, услуг. По общему правилу алименты удерживаются после уплаты налогов, то есть с дохода за вычетом налога на профессиональный доход. Основание: ст. 80, 81, 82 Семейного кодекса РФ; п. 2 Подп. «Е» и п. 4 Перечня, утвержденного постановлением Правительства РФ № 1908 от 02.11.2021. Важный практический момент: у самозанятого обычно нет работодателя, который каждый месяц автоматически удерживает алименты из зарплаты. Поэтому налоговая сама алименты не вычитает. Плательщик должен перечислять их самостоятельно либо взыскание будет идти через судебного пристава: с поступлений на счета, иных доходов, а при наличии сведений о заказчиках — через лиц, которые выплачивают ему периодические платежи. Обязанность удерживать алименты при получении исполнительного документа предусмотрена ст. 98 Федерального закона «Об исполнительном производстве». Если исполнительный документ сейчас находится у работодателя, после увольнения удержания с зарплаты прекратятся, а документ должен быть возвращен приставу или взыскателю. Вам лучше направить приставу заявление, что должник перешел на самозанятость, попросить запросить сведения о его доходах и счетах, а также контролировать расчет задолженности. Доход самозанятого подтверждается справками из приложения «Мой налог» и банковскими поступлениями. Если он перестанет платить или будет скрывать доход, образуется задолженность. При отсутствии подтвержденного дохода задолженность по алиментам в долях может рассчитываться исходя из средней заработной платы в РФ по ст. 113 Семейного кодекса РФ.

По расчетному листку видно, что организация, вероятно, не «удержала штраф», а сторнировала ранее начисленный учебный отпуск: за период после 08.06.2026 отражены отрицательные суммы за дополнительный учебный отпуск. Логика работодателя может быть такой: 08.06 трудовой договор прекратился, поэтому прежний приказ на учебный отпуск по старому договору перестал действовать. Но это не означает, что вы автоматически теряете право на оплату всей сессии. «Техническое увольнение» не является особым основанием в ТК РФ. Юридически это обычное прекращение одного трудового договора и заключение нового. Если после 08.06.2026 вас приняли обратно, обучение первое высшее, есть справка-вызов и соблюдены условия закона, работодатель должен был оформить учебный отпуск уже по новому трудовому договору на оставшуюся часть сессии. Важные нормы: ст. 173 ТК РФ — гарантии работникам, совмещающим работу с получением высшего образования; ст. 137 ТК РФ — удержания из зарплаты допускаются только в строго перечисленных случаях; ст. 138 ТК РФ — общий предел удержаний из зарплаты обычно не более 20%. Если деньги именно удержали из зарплаты без вашего письменного согласия, без решения суда и без законного основания из ст. 137 ТК РФ, такое удержание спорно и может быть незаконным. Переплата учебного отпуска из-за последующего увольнения сама по себе не равна счетной ошибке. Практически: письменно запросите у работодателя основание перерасчета, копию приказа об удержании/сторнировании, расчет среднего заработка и приказ по учебному отпуску после повторного приема. Отдельно подайте заявление о предоставлении оплачиваемого учебного отпуска с 08.06.2026 по 06.07.2026 по новому трудовому договору с приложением справки-вызова. Если перерасчет не сделают — можно обращаться в Государственную инспекцию труда, прокуратуру или в суд о взыскании незаконно удержанной суммы.

Кража еды из магазина — плохой и рискованный способ получить питание. Магазин вправе вызвать полицию, товар оценят по розничной цене, составят материалы, а дальше возможны административное дело или уголовное преследование. Если стоимость похищенного небольшая и нет квалифицирующих признаков, чаще применяется ст. 7.27 КоАП РФ о мелком хищении: до 1 000 руб. — Штраф, административный арест до 15 суток или обязательные работы; свыше 1 000 до 2 500 руб. — Более строгий штраф, арест от 10 до 15 суток или обязательные работы. Это не «тюрьма», а административное наказание, и специально надолго содержать там ради питания не будут. Если стоимость выше, есть повторность после наказания за мелкое хищение, группа лиц, проникновение, значительный ущерб или другие обстоятельства, возможна уголовная ответственность по ст. 158 УК РФ или ст. 158.1 УК РФ. По ч. 1 Ст. 158 УК РФ лишение свободы возможно до 2 лет, но по делам о еде на небольшую сумму суд не обязан назначать именно лишение свободы; возможны штраф, обязательные или исправительные работы, ограничение свободы. Срок заранее точно не определить. Состояние голода и безысходности само по себе не дает права брать чужое. Крайняя необходимость по ст. 2.7 КоАП РФ или ст. 39 УК РФ может учитываться только если была реальная немедленная опасность жизни, ее нельзя было устранить иначе, а причиненный вред меньше предотвращенного. Это оценивают полиция и суд по доказательствам. В местах содержания питание обязаны выдавать по установленным минимальным нормам; это следует из ст. 99 УИК РФ. Но рассчитывать на «хорошую пищу» как на способ выживания нельзя: условия ограничены, свобода утрачивается, а судимость или административное наказание ухудшат положение. Практически безопаснее: немедленно обратиться в соцзащиту, центр помощи бездомным/социальной адаптации, храм, благотворительную столовую, МФЦ за экстренной социальной помощью; при угрозе жизни от голода или болезни — звонить 112.

В такой ситуации лучше не выбирать между «жалобой» и «ходатайством», а действовать письменно в двух направлениях. Подать приставу, который сейчас ведёт производство, ходатайство о перерасчёте задолженности и исправлении ошибки в постановлении. В нём нужно просить: учесть документы ИП; пересчитать долг помесячно; зачесть подтверждённые переводы бывшей жене как алиментные платежи; исправить ошибочную дату платежа «октябрь 2026», если это описка или неверное отражение факта оплаты. К ходатайству приложить декларации, КУДиР/учёт доходов и расходов, выписки, чеки переводов, документы о налогах и расходах, свой расчёт по месяцам. Если новое постановление уже вынесено с прежними ошибочными цифрами, подать жалобу на это постановление старшему судебному приставу либо административное исковое заявление в суд. Жалоба особенно нужна, чтобы не выглядело так, будто вы согласны с новым расчётом. Телефонный звонок можно использовать только как дополнительный способ уточнить позицию пристава, но юридически он не заменяет письменное обращение. По алиментам задолженность определяется приставом, но если должник не представил документы о доходах, расчёт может делаться исходя из средней зарплаты по РФ. Если документы ИП представлены, пристав не должен механически копировать старые цифры без проверки. Для ИП алименты считаются с дохода от предпринимательской деятельности с учётом подтверждённых расходов и после налогов. Применимые нормы: статья 113 Семейного кодекса РФ; статья 102 Федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»; статьи 14, 50, 64.1, 121–122 Федерального закона № 229-ФЗ. Практически: сначала немедленно направить ходатайство через Госуслуги/канцелярию/заказным письмом, а если с даты получения нового постановления не прошло 10 дней — одновременно подать жалобу на постановление. В жалобе просить отменить постановление в части расчёта задолженности и обязать пристава сделать новый расчёт с учётом представленных документов.

Сначала проверьте, указан ли мужчина юридическим отцом в свидетельстве о рождении и актовой записи ЗАГС. Если в графе «отец» стоит прочерк или сведения записаны только «со слов матери» без установления отцовства, то получать согласие биологического отца обычно не требуется: юридического отца у ребёнка нет. Если отец указан официально, простого «отказа от ребёнка» законом не предусмотрено. Для усыновления вашим будущим мужем нужно либо нотариальное согласие отца на усыновление, либо решение суда об усыновлении без его согласия при наличии оснований. Искать его специально через полицию только ради согласия, как правило, нельзя. Рабочие варианты такие: направить письма по последнему известному адресу; проверить открытые исполнительные производства, если есть алименты; если алименты взысканы — подать судебному приставу заявление о розыске должника. Если алименты ещё не взысканы, можно сначала обратиться в суд за алиментами, затем передать исполнительный документ приставам. Розыск должника проводится в рамках исполнительного производства. Для усыновления муж после регистрации брака подаёт заявление в районный суд по месту жительства ребёнка. Потребуются ваше согласие, документы мужа, заключение органа опеки, свидетельство о браке, документы ребёнка. Если ребёнку уже 10 лет, нужно и согласие ребёнка. Если отец давно не общается, не помогает, не участвует в воспитании, суд может разрешить усыновление без его согласия, если установит, что он более 6 месяцев без уважительных причин не проживает с ребёнком и уклоняется от воспитания и содержания. Собирайте доказательства: справки о задолженности по алиментам, документы ФССП, переписку, возвращённые письма, характеристики из школы/сада, показания свидетелей. Применимые нормы: ст. 125 Семейного кодекса РФ — усыновление производится судом; ст. 129 Семейного кодекса РФ — согласие родителей на усыновление; ст. 130 Семейного кодекса РФ — случаи усыновления без согласия родителей.

Отказ на Госуслугах из-за разных фамилий — не означает, что Вас нельзя поставить на миграционный учет. У Вас есть документ, объясняющий расхождение: свидетельство о браке/документ о перемене фамилии. Поэтому лучше не пытаться дальше через портал, а подать документы в бумажном виде через подразделение по вопросам миграции МВД по адресу жилья, МФЦ либо почтовым отправлением — в зависимости от того, оформляете учет по месту пребывания или регистрацию по месту жительства. Возьмите: паспорт РБ на новую фамилию, ВНЖ на старую фамилию, свидетельство о браке или иной документ о смене фамилии, нотариальный перевод на русский язык, если документ не полностью на русском, копии документов, уведомление о прибытии или заявление о регистрации, документы на квартиру/договор найма/письменное согласие собственника. Если нужен учет по месту пребывания, уведомление обычно подает принимающая сторона — собственник или наниматель жилья. Если собственник в другом городе, он может подать уведомление не через Госуслуги, а через МФЦ, МВД либо направить почтой; также возможно оформить нотариальное согласие и комплект документов, чтобы исключить спор о праве проживания. Если нужна регистрация по месту жительства по ВНЖ, заявление подаете Вы сами по месту нахождения квартиры, приложив документ, подтверждающий право пользования жильем: договор найма, согласие собственника, документы о праве собственности. Присутствие собственника обычно заменяется надлежаще оформленным письменным, лучше нотариальным, согласием. При подаче сразу письменно укажите: «фамилия изменена после заключения брака, ВНЖ подлежит замене, расхождение подтверждается документом о браке». Если документы не принимают, требуйте письменный отказ, после чего жалоба подается начальнику подразделения по вопросам миграции МВД или в прокуратуру. Нормы: ст. 16, 20, 22 Федерального закона № 109-ФЗ «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в РФ»; п. 6–7 Ст. 8 Федерального закона № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в РФ».

По российскому законодательству при использовании материнского капитала Вы обязаны выделить доли всем детям и себе. Бывший супруг передал свою долю Вам по брачному договору, поэтому обязательства по выделению долей детям остаются. Сколько у Вас детей и каков их возраст на сегодняшний день? Имейте ввиду - уточняющий вопрос задаю неспроста! Брачный договор в данной ситуации порождает правовую коллизию, поскольку передача доли супруга Вам не снимает обязательства перед детьми, возникшего из средств материнского капитала. На практике нотариусы при оформлении таких соглашений о выделении долей нередко требуют подтверждения всей цепочки сделок, включая брачный договор и выписку из Пенсионного фонда, и в ряде случаев запрашивают разрешение органов опеки, даже если дети совершеннолетние. Подчеркну, что исход зависит от конкретных обстоятельств, так как каждая ситуация индивидуальна по-своему! Желаю удачи в решении вопроса! С уважением, юрист в области семейного права Грачёв Георгий!

Сейчас ситуация больше похожа на техническую ошибку банка, а не на реальное прекращение ипотеки. Если кредит не погашался, справка о полном исполнении не выдана, в БКИ долг активен, а в ЕГРН залог сохранён, юридически ипотечное обязательство, скорее всего, продолжает действовать. Что сделать практически: Продолжать платить по графику. Не прекращайте платежи только потому, что кредит исчез из приложения: просрочка может отразиться в БКИ и повлечь неустойку. Подать в банк письменное заявление через офис, интернет-банк или заказным письмом. Потребовать: подтвердить текущий статус кредита, предоставить актуальный график, реквизиты для оплаты, выписку по ссудному счёту, объяснить причину исчезновения ипотеки из приложения и письменно исправить ошибку. В заявлении указать, что до получения письменного подтверждения полного погашения кредита и документов для снятия залога считать кредит закрытым оснований нет. Если банк не отвечает или мешает оплате, направить жалобы в Банк России и Роспотребнадзор, а также сохранить все скриншоты, обращения, ответы банка и доказательства попыток внести платёж. Компенсация возможна, но не автоматически. Нужно доказать реальный ущерб: например, банк не принимал платежи, из-за этого возникла просрочка, испорчена кредитная история, начислены штрафы, сорвалась сделка, пришлось нести расходы. Можно требовать исправления сведений, убытки и компенсацию морального вреда как потребитель финансовой услуги. Применимые нормы: ст. 309 И 310 ГК РФ — обязательства исполняются надлежащим образом, односторонний отказ не допускается, если нет основания в законе или договоре; ст. 408 ГК РФ — обязательство прекращается надлежащим исполнением; ст. 25 Федерального закона «Об ипотеке» — регистрационная запись об ипотеке погашается только при наличии установленных законом оснований и документов. Главная рекомендация: письменно зафиксировать ошибку банка и обеспечить непрерывность платежей. Само исчезновение кредита из приложения не равно прощению долга или прекращению залога.

Да, после получения диплома вы обязаны уведомить военкомат об изменении образования в течение 14 дней (ст. 10 Федерального закона № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»). Диплом выдаётся без уведомления, но ваша обязанность сообщить о нём сохраняется независимо от возраста. В 42 года вы относитесь к гражданам, пребывающим в запасе. Женщины с медицинским образованием состоят на воинском учёте до 45 лет (ст. 53 Федерального закона № 53-ФЗ). Следовательно, вы военнообязанная. Медицинское освидетельствование на призывной комиссии проводится только лично. Закон не предусматривает заочного освидетельствования по медицинским документам. Однако ваши диагнозы: портальная гипертензия, варикозное расширение вен пищевода 2 степени — являются тяжёлыми заболеваниями. По Расписанию болезней (утверждено Постановлением Правительства РФ № 565) такие состояния с выраженными нарушениями функций органов пищеварения и кровообращения относятся к категории годности «Д» — не годен к военной службе. Вам необходимо лично обратиться в военкомат по месту жительства с заявлением о прохождении медицинского освидетельствования. Приложите все медицинские документы: выписки из амбулаторной карты, результаты ФГДС, УЗИ органов брюшной полости, анализы крови (печёночные пробы), заключения лечащих врачей (гастроэнтеролога, гематолога). На основании документов военкомат обязан выдать направление на врачебно-военную комиссию (ВВК) в государственную медицинскую организацию. ВВК проведёт очный осмотр. При подтверждении диагнозов вам присвоят категорию «Д» и снимут с воинского учёта. Без прохождения ВВК вы остаётесь военнообязанной, даже при наличии тяжёлых болезней. Действовать нужно после получения диплома, но подать заявление на освидетельствование можно и до его получения — это не запрещено. Применимые нормы: Ст. 10 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе». Ст. 53 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ. Расписание болезней (приложение к Постановлению Правительства РФ от 04.07.2013 № 565).

Вы не нарушаете закон только фактом отсутствия на учёте в 16 лет. Обязанность встать на первичный учёт возникает в год достижения 17 лет, а не в 16 лет. Постановка на учёт осуществляется с 1 января по 31 марта года, когда вам исполнилось 17 лет. Если в этот период вы не получили повестку, обязанность явиться самостоятельно по закону не предусмотрена. Какая сейчас ситуация: Сейчас вам 19 лет, вы подлежите призыву на военную службу (с 18 до 27 лет). Формально вы должны состоять на учёте, но не сделали этого, так как военкомат вас не вызывал. Прямой обязанности идти в военкомат без повестки нет — закон требует явки только по вызову (повестке). Последствия, если ничего не делать: Пока повестка не пришла — никаких. Но когда военкомат установит ваше местонахождение (через школу, колледж, паспортные данные, Госуслуги), вам направят повестку для постановки на учёт и призывных мероприятий. За неявку по повестке без уважительной причины грозит штраф от 10 000 до 30 000 рублей (ст. 21.5 Ч. 1 КоАП РФ). Также могут ограничить выезд за границу. Что делать: Самый безопасный вариант — сходить в военкомат по месту регистрации самостоятельно, без повестки. Это не обязанность, но так вы решите вопрос и избежите риска, что повестка придёт в неудобный момент. При себе иметь паспорт, свидетельство о рождении, документ об образовании (аттестат, справка из колледжа/вуза). Ждать повестки тоже законно, но помните: с 1 января 2026 года ужесточена ответственность за несообщение о выезде на срок более 3 месяцев (штраф 10 000–20 000 руб. По ч. 4 Ст. 21.5 КоАП РФ). Если планируете уехать надолго, лучше встать на учёт заранее. Применимые нормы: ст. 9 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» (первичная постановка на учёт в год достижения 17 лет); ст. 31 Федерального закона № 53-ФЗ (обязанность являться по повестке); ст. 21.5 КоАП РФ (штрафы за неявку по повестке — 10 000–30 000 руб.).

Вам необходимо немедленно подать жалобу на это постановление вышестоящему должностному лицу (старшему судебному приставу) или в суд. Подача ходатайства о перерасчете не приостанавливает действие 10-дневного срока и не заменит собой жалобу, если вы с ним не согласны. Ваши действия прямо сейчас: Подайте жалобу в порядке подчиненности: Напишите заявление на имя старшего судебного пристава вашего районного отдела. Укажите, что вы не согласны с расчетом, так как он не учитывает ваш реальный доход как ИП. Требуйте признать постановление незаконным и произвести перерасчет исходя из подтвержденных финансовых документов. Срок подачи такой жалобы — 10 дней со дня вынесения постановления (ст. 122 Федерального закона «Об исполнительном производстве»). Если срок пропущен, подавайте жалобу в суд (ч. 4 Ст. 102 Того же закона). Предоставьте подтверждающие документы: Если у пристава нет сведений о вашем реальном доходе, расчет задолженности по алиментам ИП действительно производится из средней зарплаты по РФ (п. 4 Ст. 113 Семейного кодекса РФ). Чтобы это изменить, приложите к жалобе налоговые декларации (3-НДФЛ или по УСН), книгу учета доходов и расходов, выписки по расчетным счетам. Судебная практика требует учитывать именно реальный доход, а не потенциально возможный, но его еще нужно доказать. Главное правило: если вы пропустите 10-дневный срок обжалования и не заявите ходатайство о его восстановлении с уважительной причиной, суд оставит вашу жалобу без удовлетворения только из-за пропуска срока, даже если расчет был неверен. Действуйте сегодня. Применимые нормы: п. 4 Ст. 113 Семейного кодекса РФ — расчет задолженности исходя из средней зарплаты при отсутствии данных о доходе. Ч. 4 Ст. 102 Федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» — право на обращение в суд при нарушении интересов расчетом пристава. Ст. 122 Федерального закона № 229-ФЗ — 10-дневный срок обжалования постановления.