Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Сокращение многодетного отца?

(3 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Сокращение многодетного отца по инициативе работодателя. Трое детей, 2, 5 и 14 лет. По факту отцет является единственным кормильцем, супруга находится в декрете. Если супруга выйдет из декрета её зп составит 30 тыс руб, т.е. меньше, чем два прожиточных минимума. Могут ли в таком случае сократить многодетного отца и есть ли основания для последующего обращения в суд. Пока не началась процедура сокращения, может супруге уволиться и зарегистрироваться как безрабатной?

Ураев Владимир Вениаминович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 36 лет
Статья 179 ТК РФ. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией. При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию);
Спасибо за ответ
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Стюф Вероника Григорьевна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 21 год

Не имеют права, пишите жалобу в прокуратуру. Увольняться по собственно желанию не стоит. Боритесь, работодатель должен предложить другую должность и поставить сами на учёт в центр занятости. Не забудьте справку 2ндфл за год.

Если вам нужна более подробная информация пишите мне в вацап, макс, телеграмм. Надеюсь на дальнейшее с вами сотрудничество. С уважением ваш юрист Вероника
Спасибо за ответ
Антон

Я имел ввиду, уволиться супруге по собственному, чтобы был официальный статус безработной, а у меня единственного кормильца. Читал практику, что суд может встать на сторону работодателя, тк супруга может выйти из декрета и работать, муж в этом случае не единственный кормилец.

Мингазов Юрий Саитгареевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 38 лет

У Вас преимущественное право на оставление на работе, семейный, два и более иждивенцев, ст.179 ТК РФ.

Тут не копируется ничего, сами смотрите.

Пишите,звоните в МАКС , ВАЦАП,поможем.
Спасибо за ответ
На ваш вопрос предварительно ответила нейросеть — нажмите «Прочитать».
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
558 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
369 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Повышение квалификации -многодетного сотрудника МВД

    2 ответа

    Добрый день. Нужна помощь. Многодетного отца второй раз пытаются направить в командировку на 100 дней, на повышение квалификации. В первый раз был написан рапорт на руководство со ссылкой на ст.…

    Ватолин Александр Иванович

    Ватолин Александр Иванович

    Повышение квалификации раскрывает новые возможности и навыки. В вашей ситуации лучше её пройти..
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Распростараняется ли 259 ст Тк на сотрудника?   Не распространяется, распростроняются приказы МВД РФ.
    Перейти к вопросу

  • Статус многодетного отца

    1 ответ

    Муж и жена в браке один общий ребенок и 2 ребенка жены ( статус многодетной семьи) Не усыновленные , у мужа есть статус многодетного отца ?

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте, «Многодетной» признаётся сама семья, если вместе воспитываются трое и более несовершеннолетних. Льготы оформляются на обоих супругов, но отцом этих…
    Перейти к вопросу

  • Фиксация прогулов многодетному отцу в период увольнения и нахождения на больничном?

    2 ответа

    Я работаю оператором станков с ЧПУ. Являюсь многодетным отцом (трое детей: 9 лет, 6 лет и 1 год 7 месяцев). В данный момент я нахожусь в процессе увольнения по собственному…

    Кравченко Роман Геннадьевич

    Кравченко Роман Геннадьевич

    Добрый день. Увольнение - это один из видов дисциплинарной ответственности. Прогул по Трудовому кодексу РФ (ТК РФ) — это отсутствие…
    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте, уволить “за прогул” пока вы на больничном нельзя, но могут оформить это после закрытия больничного, если успеют провести процедуру…
    Перейти к вопросу

  • Сокращение штата

    3 ответа

    Могут ли сократить женщину при массовом сокращении с предприятия (работа по трудовому договору, официальная), если она в разводе и имеет несовершеннолетнего ребенка 5 лет, то есть по факту является единственным…

    Сабанин Евгений Николаевич

    Сабанин Евгений Николаевич

    Здравствуйте. Уволить Вас при массовом сокращении могут, потому что формально Вы не считаетесь «одинокой матерью». Но у Вас есть преимущество…
    Белая Кристина Александровна

    Белая Кристина Александровна

    Это является основанием того, чтобы не сократили.
    Перейти к вопросу

  • Увольнение сотрудника без причины

    3 ответа

    Добрый день! Подскажите пожалуйста, может ли работодатель уволить сотрудника с работы если нет ни выговоров, никаких на то веских причин. Плюс муж работает сейчас один и он является единственным кормильцем,…

    Броновицкий Анатолий Олегович

    Броновицкий Анатолий Олегович

    Здравствуйте. Работодатель может, но это будет не законно и после этого у него могут возникнуть правовые последствия. Если права работника…
    Казаков Виктор Викторович

    Казаков Виктор Викторович

    Добрый день! Просто без нарушений уволить сотрудника невозможно, либо должно быть грубое дисциплинарное нарушение (например алкогольное опьянение на рабочем месте),…
    Перейти к вопросу

  • Моего мужа попросили освободить место на работе для другого человека

    1 ответ

    Добрый день. Такая ситуация на работе у мужа: два года назад он устроился работать слесарем в фирме, год назад ему предложили перейти на должность мастера. Работа его в основном заключается…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте, просто сказать «освободи место за месяц» начальник не может: уволить можно только по основаниям из ТК РФ и с…
    Перейти к вопросу

  • Упразднение должности

    2 ответа

    Добрый день. У нас в компании планируется упразднение должности. На этой должности работает только один человек, он при этом является единственным кормильцем трех несовершеннолетних детей. Какие здесь права у работодателя?…

    Владимиров Вячеслав Викторович

    Владимиров Вячеслав Викторович

    С учетом указанных данных работодатель вправе упразднить должность, занимаемую работником, даже если он является единственным кормильцем троих несовершеннолетних детей. Однако,…
    Грачёв Георгий Владимирович

    Грачёв Георгий Владимирович

    Работодатель вправе упразднить должность, однако обязан письменно уведомить работника за 2 месяца и предложить все имеющиеся вакансии, включая нижеоплачиваемые. Наличие…
    Перейти к вопросу

  • Убрать директора из ЕГРЮЛ

    3 ответа

    Здравствуйте. Решением учредителя ООО, я был снят с должности директора. Решение было заверено нотариально и отправлено в налоговую. В данном решении так же было сказано, что - Осуществление полномочий возложить…

    Домрачев Сергей Владимирович

    Домрачев Сергей Владимирович

    Добрый день, Дмитрий. Исправить недостатки, из-за которых налоговая отказалась внести изменения в ЕГРЮЛ, и заново подать документы. Почему отказали?
    Боева Светлана Васильевна

    Боева Светлана Васильевна

    Доброго дня. Вам нужно обратиться с иском в суд к бывшему работодателю и налоговой об исключении записи о вас как…
    Перейти к вопросу

  • Сокращение декретницы

    2 ответа

    Здравствуйте. Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. Компанию, в которой работаю с 2015г, перекупили и в ближайшее время будут переводить декретниц к новому собственнику. Если сейчас…

    Пилипенко Игорь Александрович

    Пилипенко Игорь Александрович

    Здравствуйте! Согласно нормам именно Трудового Кодекса смена собственника ООО не является реорганизацией и не влечёт для действующих работников, включая декретниц,…
    Перцев Сергей Викторович

    Перцев Сергей Викторович

    Женщину, которая находится в отпуске по уходу за ребенком и не работает, работодатель может уволить только: По собственному желанию. По…
    Перейти к вопросу

  • Пенсионер и сокращение штата.

    1 ответ

    Статью179 ТК РФ я читал. Скажите то что я военный пенсионер для работодателя является основанием для сокращения в первую очередь? то есть пенсия это постоянный доход ? или пенсия от…

    Шевченко Виталий Николаевич

    Шевченко Виталий Николаевич

    основанием для сокращения в первую очередь это не является, зависит от статуса ваших коллег
    Перейти к вопросу

  • Увольнение сокращение

    1 ответ

    Работала в организации Ао Газпромнефть северо Запад . Угла в декрет . Пока была в декрете моя заправка перешла в ип . Договор у меня был изначально на ивановском участке…

    Карпова Наталья Ивановна

    Карпова Наталья Ивановна

    Трудовое законодательство не устанавливает никаких ограничений на перевод сотрудника от одного работодателя к другому в соответствии в период нахождения сотрудника…
    Перейти к вопросу

  • Сокращённый рабочий день

    1 ответ

    Добрый день.Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет до 12 октября 2023 года,планирую выходить на работу с 1 марта 2023 года.Могу ли я попросить у работодателя…

    Сулаев Дмитрий Анатольевич

    Сулаев Дмитрий Анатольевич

    Работодателю нельзя забывать о том, что отказать женщине, желающей работать сокращенное количество часов, которая при этом имеет ребенка, младше 3…
    Перейти к вопросу

  • Увольняют с работы (сокращают)

    1 ответ

    Пару часов назад пришёл руководитель и сообщил, что меня сокращают по причине оптимизации персонала и всё в этом духе. Никаких уведомлений за несколько месяцев не было, просто освободили от работы…

    Оганесян Арег Каренович

    Оганесян Арег Каренович

    Вы вправе не подписывать никаких соглашений и оспорить увольнение. Сокращение - процедура с множеством нюансов. Если же вы подписали соглашение,…
    Перейти к вопросу

  • Увольняют (сокращают) с работы

    3 ответа

    Пару часов назад пришёл руководитель и сообщил, что меня сокращают по причине оптимизации персонала и всё в этом духе. Никаких уведомлений за несколько месяцев не было, просто освободили от работы…

    Сулаев Дмитрий Анатольевич

    Сулаев Дмитрий Анатольевич

    Соглашение о расторжении не рекомендую подписывать, так как видимо подменяют как по собств желанию
    Оганесян Арег Каренович

    Оганесян Арег Каренович

    Вы вправе не подписывать никаких соглашений и оспорить увольнение. Сокращение - процедура с множеством нюансов. Если же вы подписали соглашение,…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    9 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Адвокат Комаров Станислав Романович — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Адвокат №1229

    Комаров Станислав Романович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Ярославль
    • Стаж более 12 лет
    • 108 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Меня зовут Станислав. Я практикующий адвокат в г. Ярославле и области. Мой опыт — это не просто адвокатская практика, а…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    5 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 53 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Степанов Максим Сергеевич — профиль на HARANT
    9.2
    5 отзывов
    Юрист

    Степанов Максим Сергеевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 10 лет
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Я — руководитель офиса Юридической компании «ФинПравГрупп» в Санкт‑Петербурге. Имею 10‑летний профессиональный стаж в области юриспруденции.
    Перейти
  • Юрист Топоева Жанна Диментьевна — профиль на HARANT
    9.5
    3 отзыва
    Юрист

    Топоева Жанна Диментьевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Абакан
    • Стаж более 21 года
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    О себе Более 20 лет в юриспруденции, свыше 10 лет — в органах прокуратуры. Успешность судебной работы — около 95…
    Перейти
  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Адвокат Державин Александр Владимирович — профиль на HARANT
    9.7
    13 отзывов
    Адвокат №6213

    Державин Александр Владимирович Адвокат прошел модерацию

    • Анапа
    • Стаж более 29 лет
    • 75 судебных дел
    • Трудовое право
    • +10 специализаций
    С 1994 по 2016 год я служил в органах внутренних дел, а с 2016 года занимаюсь адвокатской деятельностью.
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме


Вы недавно смотрели