Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Сколько дней отгула положено за поездку с обучающимися в другой город?

(3 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Я работаю педагогом - организатором, периодически сопровождаю детей в поездке в другой город. Сколько отгулов (дополнительных дней отдыха) я могу взять за поездку длительностью 5 дней?

Пилипенко Игорь Александрович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 35 лет

Количество часов отдыха в таких случаях регулируется трудовым договором. При отсутствии такого правила, педагогу следует инициировать заключение дополнительного соглашения к трудовому договору. Предложить установить день отдыха за разъездной характер работы. Перед каждой служебной поездкой согласовывать конкретные дни отдыха в зависимости от срока поездки.

Спасибо за ответ
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Ахмедов Григорий Сергеевич
Отвечает юрист
Стаж 13 лет
здравствуйте! Если данные поездки организует образовательная организация, на вас должен быть издан приказ о командировке, дополнительные дни отдыха не предоставляются в этом случае.
Юрист Ахмедов Григорий Сергеевич. Готов к сотрудничеству. Срок оказания услуги от 1 до 3 дней. Доступные цены. 75zakon@mail.ru
Спасибо за ответ
Деревянко Иван Павлович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает адвокат
Стаж 23 года

Обязанность предоставить работнику отдых после командировки, для работодателя не предусмотрена. Если Вас привлекали к работе в выходные или праздничные дни, то да.

С наилучшими пожеланиями, адвокат Деревянко И.П.
Спасибо за ответ
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, педагогические работники, сопровождающие детей в поездках, имеют право на компенсацию за работу в выходные и праздничные дни. Если поездка длится 5 дней и включает в себя выходные дни, то вы имеете право на дополнительные дни отдыха за каждый день работы в выходной или праздничный день.

Согласно статье 153 Трудового кодекса РФ, работа в выходные и праздничные дни должна компенсироваться предоставлением другого дня отдыха или оплатой в повышенном размере. Обычно педагогические работники предпочитают брать отгулы за такие дни.

Точное количество отгулов будет зависеть от того, сколько из этих 5 дней приходятся на выходные или праздничные. Например, если поездка включает в себя 2 выходных дня, то вы можете рассчитывать на 2 отгула.

Рекомендуется также ознакомиться с локальными нормативными актами вашего учреждения, так как они могут содержать дополнительные положения по этому вопросу. В любом случае, для получения отгулов вам нужно будет согласовать это с вашим работодателем.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
579 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
189 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Отказ в увольнении из-за участия в организации ОГЭ

    2 ответа

    Добрый день! Я работаю учителем. 26.05 я написала заявление об увольнении, но спустя неделю директор вызвал и сказал, что вынужден отказать в увольнении из-за моего согласия ранее на участие организатором…

    Дацкевич Константин Евгеньевич

    Дацкевич Константин Евгеньевич

    Нет неправомерно, вы имеете право уволиться и наличие вас в списках на ОГЭ никак не ограничивает вас в праве на…
    Моргачев Алексей Николаевич

    Моргачев Алексей Николаевич

    Добрый вечер. Требуйте от директора письменный отказ.
    Перейти к вопросу

  • И в какой статье какого закона указано, что отгулы могут сгорать?

    5 ответов

    Здравствуйте! Помогите разобраться пожалуйста в тонкостях законодательства. У меня был ранний выход из отпуска с 26 по 31 августа 2022г. Приказа директора нет о выходе. но на рабочем месте я…

    Москвина Кристина Валерьевна

    Москвина Кристина Валерьевна

    Добрый день, действия директора неправомерны, обращайтесь с жалобами в трудовую инспекцию и прокуратуру
    Собанин Виктор Викторович

    Собанин Виктор Викторович

    Обратитесь в трудовую инспекцию
    Перейти к вопросу

  • Работающая мама в декрете

    2 ответа

    Можно ли находится в декретном отпуске по уходу за ребенком и работать в школе с нагрузкой 22 часа и 0,5 ставки педагога организатора

    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    Декретный отпуск такого понятия давно нет. В отпуске по уходу за ребенком работать можете. В отпуске по беременности и родам…
    Шемякин Дмитрий Игоревич

    Шемякин Дмитрий Игоревич

    Здравствуйте, во время отпуска работник может устроиться только к другому работодателю
    Перейти к вопросу

  • Увольнение и принятие на работу

    3 ответа

    Здравствуйте.В августе я уволилась по собственному желанию,на мое место пришёл человек,с замещением,основная работа почтальон,я работала к сельском клубе культработником.На данный момент я хочу выйти на это место обратно.На что мне…

    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    Вам отказывают на законных основаниях, т.к. вакансия занята.
    Сопин Юрий Николаевич

    Сопин Юрий Николаевич

    Добрый день, прием на работу бывшего сотрудника- право работодателя, но не обязанность.
    Перейти к вопросу

  • Законно ли переманивание сотрудников в другую компанию втайне?

    6 ответов

    Добрый вечер. У компании, в которой я работаю (назову ее компания А), было 2 учредителя. В какой то момент компанию решили поделить, стала компания А (в которой работают все сотрудники,…

    Парасоцкий Роман Иванович

    Парасоцкий Роман Иванович

    Здравствуйте!Нет, это не совсем законно. Такое массовое переманивание сотрудников может расцениваться как недобросовестная конкуренция и повлечь за собой ответственность для…
    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Переход, перемещение работников допускается из компании в компанию. Если нет ничего, что необходимо скрывать, то и не скрывают. В…
    Перейти к вопросу

  • Как устроиться культорганизатором на 0,40 ставки?

    3 ответа

    Можно ли мне устроиться культорганизатором на 0,40 ставки в Центр развития культуры и спорта, если работаю в школе на 1 ставку советника директора по воспитательной работе, и веду 23 урока…

    Пузиков Максим Анатольевич

    Пузиков Максим Анатольевич

    Работу по совместительству закон не запрещает
    Перейти к вопросу

  • Как поменять запись в трудовой книжке?

    3 ответа

    Суд первой инстанции отказал в удовлетворении иска засчитать в педагогический стаж работу в должности \"старший вожатый\" ПОСЛЕ 1993г., а именно с 01.09.1998г по 31.08.2013г. Как в трудовой книжке поменять \"старший…

    Филатова Наталья Анатольевна

    Филатова Наталья Анатольевна

    Добрый день! Вам нужно в суде доказать, что вы занимались внеклассной и внешкольной деятельностью с детьми. Для этого нужны справки,…
    Тарасов Владимир Сергеевич

    Тарасов Владимир Сергеевич

    Вам решение суда надо обжаловать. Менять записи в трудовой книжки нельзя, надо подтвердить то что вы хотите иными документами. А…
    Перейти к вопросу

  • Совмещение должностей

    1 ответ

    Может ли педагог совмещать две педагогические должности (педагога-организатора и советника директора по воспитанию), если обе эти должности предполагают 36 часовую недельную нагрузку.

    Умнова Елена Сергеевна

    Умнова Елена Сергеевна

    Да, педагог может совмещать две должности, в том числе с одинаковой продолжительностью рабочего времени, но с соблюдением определённых условий.
    Перейти к вопросу

  • Профессия в дипломе

    2 ответа

    Я получила образование и в дипломе прописана должность Организатор детского движения. По окончанию училища устроилась по данной должность. В трудовой именно эта должность прописана. Но сейчас оказалось что она не…

    Симчишин Владимир Сергеевич

    Симчишин Владимир Сергеевич

    Добрый день Ирина. Для начала давайте разберёмся для чего Вам педагогический стаж. Где Вы работали в этой должности, что за…
    Беркута Анна Александровна

    Беркута Анна Александровна

    Ваша ситуация требует внимательного подхода, так как от правильного оформления педагогического стажа зависит право на досрочную пенсию и другие льготы.…
    Перейти к вопросу

  • Работа по совмещению

    1 ответ

    20 нед-х часов в спорт школе, 9 часов в учреждении доп обр. и ещё 18 ч в др. учр. педагог организатор - правомерна ли такая работа

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. В целом допускается совмещение в нескольких учреждениях, но важно: суммарная нагрузка не должна нарушать нормы ТК (рабочее время, отдых,…
    Перейти к вопросу

  • Не выплатили деньги Яндекс

    3 ответа

    Здравствуйте, Юристы! Хотел бы рассказать вам ситуацию , которая приключилась со мной на днях. Я работаю курьером в Яндекс Еда и пригласил своего друга по реферальной программе. Должен был получить…

    Арахова Диана Алексеевна

    Арахова Диана Алексеевна

    Запросить у Яндекс официальный письменный отказ с указанием оснований и ссылкой на конкретный пункт правил. После получения формального отказа подайте…
    Ватолин Александр Иванович

    Ватолин Александр Иванович

    Здравствуйте! Ваш вопрос касается гражданско-правовых отношений, а не трудовых. Законность действий \"Яндекса\" спорна. ТК РФ (статья 192) о дисциплинарных взысканиях…
    Перейти к вопросу

  • Невыплатили заработную плату в полном объеме.

    3 ответа

    Каким образом можно получить невыплаченную заработную плату, если ситуация следующая: работаю культорганизатором во дворце культуры 2 месяца, договаривалась на заработную плату 55 тысяч рублей. Но в договоре прописана минимальная заработная…

    Егоров Андрей Александрович

    Егоров Андрей Александрович

    Добрый день! Для того, что бы правильно оценить возможность получения заработной платы больше, чем указана в трудовом договоре 32098 (думаю,…
    Бронштейн Александр Михайлович

    Бронштейн Александр Михайлович

    ТО что на словах - не работает. Можете либо согласится либо уволится.
    Перейти к вопросу

  • Ответственность работодателя

    1 ответ

    С 16.06.2025 года была оформлена в техникуме на основную ставку по договору трудовому педагогом - организатором и 0,5 по внутреннему совместительству советником. В связи с определёнными обстоятельствами 03.09.2025 уволилась с…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Перевод на другую должность (ст. 72.1 ТК) возможен только с письменного согласия и оформляется приказом и допсоглашением к трудовому…
    Перейти к вопросу

  • Судимость педагога

    2 ответа

    Здравствуйте. В бюджетную организацию устроен на работу ( с испытательным сроком 3 месяца) педагог - организатор. При устройстве на работу он не предъявил справку об отсутствии судимости ( сказал, что…

    Полькина Ольга Владимировна

    Полькина Ольга Владимировна

    Здравствуйте, Галина Валерьевна. На основании справки сотрудника и действующего законодательства, формальных оснований для немедленного увольнения по причине судимости нет, но…
    Гаркушенко Алексей Александрович

    Гаркушенко Алексей Александрович

    Здравствуйте. Так а проблема то в чём??? Во первых в справке указано, что судимость погашена. Значит человек юридически не судим.…
    Перейти к вопросу

  • Дискриминация, финансовое удушение, создание невыносимых условий, клевета фин-ые махининац

    1 ответ

    Здравствуйте, подскажите пожалуйста по моему досье которое будет добавлено ниже какие у меня реальные шансы в одному идти против целой компании с многомиллионными прибылями и собственным штатом юристов, пока все…

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Чеботарев Василий Сергеевич

    При правильное организации работы шансы достичь положительного результата имеются.
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Юрист Топоева Жанна Диментьевна — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Юрист

    Топоева Жанна Диментьевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Абакан
    • Стаж более 21 года
    • 47 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    О себе Более 20 лет в юриспруденции, свыше 10 лет — в органах прокуратуры. Успешность судебной работы — около 95…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    6 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 63 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    12 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Юрист Чечель Кристина Васильевна — профиль на HARANT
    9.6
    11 отзывов
    Юрист

    Чечель Кристина Васильевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Чита
    • Стаж более 9 лет
    • 73 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Более 8 лет я помогаю клиентам превращать правовые сложности в решённые дела. Мой опыт в госструктурах и частном бизнесе позволяет…
    Перейти
  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 26 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Адвокат Владимиров Вячеслав Викторович — профиль на HARANT
    9.4
    7 отзывов
    Адвокат №20838

    Владимиров Вячеслав Викторович Адвокат прошел модерацию

    • Москва
    • Стаж более 24 лет
    • 5 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Адвокат Адвокатской палаты города Москвы. Юридический стаж — более 24 лет. Работаю в том числе с делами, по которым уже…
    Перейти
  • Юрист Айвазян Артем Тимурович — профиль на HARANT
    10.0
    44 отзыва
    Юрист

    Айвазян Артем Тимурович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Краснодар
    • Стаж более 11 лет
    • 260 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    ⭐️ Первичная консультация — бесплатно 💼 АЙВАЗЯН АРТЕМ ТИМУРОВИЧ - судебный юрист. Директор Юэнком. Член Ассоциации юристов России ◈ ПОЧЕМУ…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме