Анна
-
Вопрос № 00013224
Как осуществляется переход на лёгкий труд при беременности? Что такое лёгкий труд? Сколько часов работать? Как должна производиться оплата? Является ли работа на башенном кране запрещённой при беременности?
Ураев Владимир Вениаминович
Юрист прошел модерацию
Статья 254 ТК РФ. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет. Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. Если у работодателя нет подходящей работы, он освобождает сотрудницу от исполнения должностных обязанностей с сохранением средней зарплаты за весь период освобождения. ПРАВИТЕЛЬСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 25 февраля 2000 г. N 163 г. Москва Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет (в ред. Постановлений Правительства РФ от 20.06.2001 N 473, от 20.06.2011 N 479) Согласно пункта 1150 данного Постановления ваша работа машиниста башенного крана отнесена к тяжелым видам работы, следовательно вы можете потребовать от руководства впшей организации о переводе вас на легкие условия труда с сохранением средней заработной платы по предыдущему месту работы.
Дацкевич Константин Евгеньевич
Юрист прошел модерацию
Облегченные условия труда- Женщину запрещено направлять в служебные командировки, привлекать к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и праздничные дни.
Если ваша работа связана с крановыми работами, вы будете переведены на другую работу с сохранением 40 часов в неделю, но с более облегчённым функционалом.
Если вам понравился ответ,за более детальной консультацией обращайтесь в личные сообщения или в телеграмм.
