Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Просят увольнения?

(3 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Добрый день, я официально трудоустроена, нахожусь в декретном отпуске, декрет заканчивается в сентябре 2025 года. Мне звонят с работы и просят написать заявление по собственному желанию, так как организация переходит в другую организацию, где все будут работать неофициально. Как поступить мне, писать мне это заявление или же это не законно?!

Гость
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов

Вам не следует писать заявление по собственному желанию, так как это может лишить вас прав на выплаты и гарантии в декретном отпуске. Работодатель не имеет права принуждать вас к увольнению, особенно когда вы находитесь в декрете. Вы можете сообщить о своем отказе и указать, что желаете вернуться на работу после окончания декретного отпуска. Если организация требует, чтобы все работали неофициально, это тоже незаконно. Рекомендуется зафиксировать все обращения работодателя и проконсультироваться с трудовой инспекцией о своих правах.

Персональный правовой анализ Вашей ситуации, исследование проблемы, разбор всех нюансов, пошаговое решение. Обращайтесь в Telegram: @YurLaw или WhatsApp.
Спасибо за ответ
Татьяна
Огромная благодарность за вашу оперативную помощь! Успехов в делах!
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Сопин Юрий Николаевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 32 года

Добрый день, никто не может заставить Вас уволиться а период нахождения в декретном отпуске.

Если Вам понравился мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле. Заранее спасибо. Обращайтесь пожалуйста для дополнительной консультации.
Спасибо за ответ
Татьяна
Юрий Николаевич, благодарю за ваши ценные рекомендации!
Ватолин Александр Иванович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает адвокат
Стаж 25 лет
Не увальняйтесь. Не отвечайте на звонки.
Pax et felicitas infinita omnibus.
Спасибо за ответ
Татьяна
Спасибо за такой подробный и ясный ответ!
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Добрый день! Ваша ситуация требует внимательного подхода. Важно помнить, что вы имеете определенные права, находясь в декретном отпуске. Вот несколько ключевых моментов, которые стоит учитывать:

1. Защита от увольнения: В период декретного отпуска вы находитесь под защитой трудового законодательства, и ваш работодатель не имеет права требовать от вас увольнения по собственному желанию. Увольнение в этот период возможно только в исключительных случаях, например, при ликвидации организации.

2. Переход в другую организацию: Если ваша организация действительно переходит в другую, это не является основанием для вашего увольнения. В случае реорганизации (слияние, присоединение и т.д.) трудовые отношения продолжаются, и вы должны быть переведены в новую организацию на тех же условиях.

3. Работа без официального оформления: Работа без официального оформления (неофициально) противоречит трудовому законодательству. Это может лишить вас многих прав и социальных гарантий, таких как пенсионные отчисления, оплачиваемый отпуск и другие.

4. Заявление по собственному желанию: Писать заявление по собственному желанию вы не обязаны, если не хотите этого делать. Такое заявление должно быть исключительно вашим решением.

Рекомендую вам не торопиться с принятием решения и не подписывать никаких документов без предварительной консультации с юристом. Если давление со стороны работодателя продолжается, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру для защиты своих прав. Также стоит рассмотреть возможность получения консультации у профессионального юриста, который сможет дать рекомендации, основываясь на всех деталях вашей ситуации.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
550 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
298 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Оф. Трудоустройство, гпх и самозанятость

    1 ответ

    Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста. Я официально трудоустроена в Банке А, в 2020 году вышла в декрет, до сих пор числюсь в декрете. Летом этого года устроилась по ГПХ в Банк Б,…

    Прозоров Александр Владимирович

    Прозоров Александр Владимирович

    Добрый день полагаю, что сможете, т.к. пособие по беременности и родам выплачивает ФСС. А работодатель лишь передает сведения
    Перейти к вопросу

  • Отпуск при гибком графике работы.

    3 ответа

    Добрый день. Я официально трудоустроена в организацию по трудовому договору, в котором прописан \"гибкий график работы с обработкой норма-часов по производственному календарю\". У меня сейчас получается такая ситуация - 18…

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Время работы может быть установлено по графику. Остальные дни являются временем отдыха к отпуску касательства не имеют. Право на…
    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    Сформулируйте вопрос иначе. Не понятно как вы работаете. Не известна продолжительность смены и график работы. Норма часов в производственном календаре…
    Перейти к вопросу

  • Договор гпх

    7 ответов

    Добрый день. Подскажите пожалуйста, я официально трудоустроена, являюсь директором ооо. Хочу найти подработку по договору гпх, имею ли я на это право?

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Для этого нужно изучать ваш устав компании, а также контракт. Если нет ограничений, корпоративных конфликтов стой организацией с которой…
    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    Закон вам не запрещает.
    Перейти к вопросу

  • Правомерно ли такое поведение руководства?

    2 ответа

    Здравствуйте. я учусь на 5 курсе по заочной форме обучения. а так же официально трудоустроена на работе. два раза в год я беру учебный отпуск по справке-вызов из института и…

    Елисеенков Денис Викторович

    Елисеенков Денис Викторович

    Виктория, добрый день! С учетом того, что в настоящий момент Вы проходите обучение в ВУЗе на 5 курсе по заочной…
    Белов Михаил Александрович

    Белов Михаил Александрович

    Здравствуйте. Нет, неправомерно. Работодатель обязан оплачивать учебный отпуск согласно справке-вызову. Для юридической консультации можете обратиться ко мне по номеру в…
    Перейти к вопросу

  • Обязана ли я спустя 9 месяцев работы вернуть всю сумму НДФЛ работодателю?

    5 ответов

    С 1.03.2024 года я была официально трудоустроена к ИП, изначально было обозначено, что 13% НДФЛ платит работодатель и я нечего не должна, это все зафиксировано в переписке с ИП (я…

    Сулаев Дмитрий Анатольевич

    Сулаев Дмитрий Анатольевич

    По закону Ваш ИП должен все налоговые отчисления и страховые взносы за Вас производить сам. Можете ничего ему не возвращать.
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Смешной работодатель, этот ИП, Вы ему ничего не должны.
    Перейти к вопросу

  • Пособия

    3 ответа

    Здравствуйте. У меня вот такой вопрос: в настоящее время официально трудоустроена с 29.11.2024 года в организации, но работаю неофициально с 08.09.2024 года (числилась за штатом, но з.п. выплачивалась на карту).…

    Антонова Александра Геннадьевна

    Антонова Александра Геннадьевна

    Доброго дня, в доходы женщины для расчёта пособия по беременности и родам включаются только выплаты, с которых удерживаются страховые взносы.…
    Перейти к вопросу

  • Как прибавить донорские дни к отпуску?

    2 ответа

    Здравствуйте! Я официально трудоустроена и у меня пятидневка с выходными - четверг и воскресенье, стабильно, но на предприятии мой график классифицируется как сменный. Желаю продлить отпуск за счёт донорских дней…

    Усова Виктория Александровна

    Усова Виктория Александровна

    Добрый вечер! Согласно законодательству, выходные дни (в данном случае четверг и воскресенье) не требуют от работника предоставления донорских справок, поскольку…
    Умнова Елена Сергеевна

    Умнова Елена Сергеевна

    По общему правилу, если ваш график работы предусматривает два выходных дня — четверг и воскресенье, вы можете использовать донорские дни…
    Перейти к вопросу

  • Как получить деньги за отработанные дни?

    3 ответа

    Добрый день! Меня приняли на работу, обещая официальное трудоустройство, я проработала 3 дня по 12-13 часов. Работодателю, я направляла все документы для официального трудоустройства, но трудовой договор в письменной форме…

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Подайте жалобы в трудовую инспекцию, прокуратуру и в фнс
    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    Вы все правильно сделали. Не думаю, что за 3 дня вам нужно судиться, а иным способом получить с них деньги…
    Перейти к вопросу

  • Декретные выплаты

    1 ответ

    Добрый день, я 2 года прожила в Казахстане и была официально трудоустроена, компания платила налоги, затем я уволилась и вернулась в РФ, и узнала что беременна. 1. могу ли я…

    Ватолин Александр Иванович

    Ватолин Александр Иванович

    Претендовать на выплаты можете при наличии такого соглашения и на условиях такого соглашения.
    Перейти к вопросу

  • Могу ли оформить учебный отпуск для работы, находясь в школе?

    4 ответа

    Мне 18, я официально трудоустроена в банке. Сейчас сдаю ГИА (ЕГЭ), и мне необходим учебный отпуск. Школа отвечает, что не имеет права выдавать «справку-вызов» для оформления отпуска, тк этим занимаются…

    Шавин Василий Анатольевич

    Шавин Василий Анатольевич

    Вы имеете право на учебный отпуск только если обучаетесь в вечерней или заочной форме (ст. 176 ТК РФ). Для дневной…
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Конечно нет, не понятно кто устроил? И как будете получать, пора сухари сушить.
    Перейти к вопросу

  • Уволилась по собственному желанию, но узнала, что в положении, как восстановиться?

    5 ответов

    Добрый день ! Была официально трудоустроена в компанию, но под конец испытательного срока сказали, что я его не прошла и попросили написать заявление по собственному желанию. Через неделю узнала, что…

    Даценко Оксана Викторовна

    Даценко Оксана Викторовна

    Добрый день, да, вы можете это сделать в судебном порядке. Срок заявления такого требования - 1 месяц со дня издания…
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Они Вас вынудили уволиться, узнав о Вашей беременности, пишите на восстановление.   Беременную нельзя уволить по инициативе работодателя, кроме ликвидации…
    Перейти к вопросу

  • Сокращение должности выхода из декретного отпуска.

    1 ответ

    Официально трудоустроена и есть должность. Во время декретного отпуска не официально узнала что моей должности больше нет и ее распределили на сотрудников. Скоро выход из декрета по исполнению ребенка трех…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Кратко: если должность реально ликвидирована, работодатель обязан до вашего выхода предложить подходящие вакансии. Если вы откажетесь от предложенной работы…
    Перейти к вопросу

  • Данные для рассчета пособий

    2 ответа

    Здравствуйте,я официально трудоустроена с 1.06.2021 на полную рабочую ставку. Ушла в декрет 30.05.2022 до 09.08.2025,сейчас я беременна и ухожу в декрет 01.12.2025 . Доход за 2021-112599рублей,а в 2022-118 187.60рублей .…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Работодатель не уменьшал вашу ставку: «0, 79» и «0, 88» ‒ лишь коэффициент, получившийся при расчёте пособий. Декретные и…
    Перейти к вопросу

  • Возможно работодателю узнать размер за сотрудника с другого места работы

    1 ответ

    Здравствуйте. Я официально трудоустроена в двух государственных организациях. Одна основная, на второй я совместель. Может ли руководитель (директор) отследить, увидеть размер моей зп со второго места работы????

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Руководитель вашей основной организации не имеет доступа к сведениям о сумме зарплаты у другого работодателя. Отчёты СЗВ-ТД/СЗВ-СТАЖ показывают лишь…
    Перейти к вопросу

  • Целевое обучение и декрет?

    1 ответ

    Доброго времени суток! Прошу ответить на ниже изложенный вопрос В августе 2022 года я заключила целевой договор с медицинской организацией, согласно которому после окончания ординатуры срок отработки должен составить 3…

    Домрачев Сергей Владимирович

    Домрачев Сергей Владимирович

    Здравствуйте. Период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не входит в обязательный срок отработки, указанный в целевом договоре, если…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Адвокат Комаров Станислав Романович — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Адвокат №1229

    Комаров Станислав Романович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Ярославль
    • Стаж более 12 лет
    • 108 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Меня зовут Станислав. Я практикующий адвокат в г. Ярославле и области. Мой опыт — это не просто адвокатская практика, а…
    Перейти
  • Юрист Степанов Максим Сергеевич — профиль на HARANT
    9.2
    5 отзывов
    Юрист

    Степанов Максим Сергеевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 10 лет
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Я — руководитель офиса Юридической компании «ФинПравГрупп» в Санкт‑Петербурге. Имею 10‑летний профессиональный стаж в области юриспруденции.
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    9 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    5 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 50 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Адвокат Богоявленская Любовь Владимировна — профиль на HARANT
    9.4
    4 отзыва
    Адвокат №285

    Богоявленская Любовь Владимировна Адвокат прошел модерацию

    • Владивосток
    • Стаж более 28 лет
    • 30 судебных дел
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Профессиональный адвокат с более чем 27-летним опытом предлагает широкий спектр юридических услуг. Специализация охватывает гражданские дела, такие как бракоразводные процессы…
    Перейти
  • Юрист Хаулин Андрей Анатольевич — профиль на HARANT
    9.9
    10 отзывов
    Юрист

    Хаулин Андрей Анатольевич Юрист прошел модерацию

    • Орёл
    • Стаж более 8 лет
    • 173 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Юридическая помощь, предоставляемая быстро, качественно и эффективно. Мы предлагаем услуги семейного юриста и юридическое сопровождение круглый год, 24/7.
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме