-
Вопрос № 00015891
Здравствуйте. Произошла такая ситуация. Работаю на предприятии, где был единственный учредитель и директор, который недавно умер. Из-за того, что он долгое время был в тяжелом состоянии, за работу отвечала его жена по доверенности. Но деньги мне с ноября месяца за работу не платили. Как мне сейчас правильно поступить, чтобы уволиться и вернуть, положенные мне деньги почти за полгода.
Заранее больше спасибо за ответ
Здравствуйте, напишите заявление об увольнении, направьте его с описью вложения в адрес предприятия с указанием не выплаты з/п или лично под штамп печати с датой и подписью ответственного лица на Вашем экземпляре, не выплатят, в суд на предприятие.
Вячеслав Васильевич, спасибо за ваш ответ!
Добрый день. Ситуация не приятная, но жизненная. Вам необходимо подавать иск о взыскании невыплаченной заработной платы. Другого пути нет. По поводу увольнения - пишите заявление, отправляйте по почте, отрабатывайте две недели и спокойно уходите.
Большое спасибо за ответ!
А без искового заявления с ней никак вопрос нельзя решить сейчас?
Плюс сейчас мы сидим на простоях, жена начальника сказала, что можно уволиться текущим днем, это то есть по соглашению с ней и без отработки? Мне нужна в этом случае ее подпись или достаточно отправить ей письмо по почте?
Конечно, можно решить и без иска, и без претензий, но это только тогда, когда стороны готовы к этому. В вашем случае сдается мне, что это не так. Можете уволится и по соглашению сторон, только если не успеете подать потом в суд, то считайте, что все потеряли.
Пишите заявление об увольнении, отправляйте на юр. адрес предприятия с описью вложения почтой.
Расчет должны выдать в последний день работы если этого не произойдет придется обращаться в суд с исковым заявлением.
спасибо за ответ
спасибо
