Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Кто подаёт заявление о трудоустройстве?

(2 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Добрый день. Граждане Молдовы приехавшие после 1 октября могут работать без патента. Вопрос: нужно ли гражданину Молдовы подавать заявление о трудоустройстве или это делает только работодатель, как и в случае с гражданами Киргизии?

Жидко Сергей Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 7 лет

Здравствуйте!
Граждане Республики Молдова, прибывшие в Россию после 1 октября текущего года, действительно освобождены от обязательного получения патентов на осуществление трудовой деятельности. Этот порядок введен в рамках упрощённого режима привлечения иностранной рабочей силы.

Согласно действующему законодательству, обязанность уведомления Федеральной службы занятости о приёме на работу иностранца возложена непосредственно на работодателя. Таким образом, сотрудник-иностранец не обязан отдельно подавать заявление о своём трудоустройстве.

Это правило распространяется и на граждан Кыргызстана, участвующих в ЕАЭС, чей правовой режим схож с молдавскими гражданами. Работодатели обязаны представлять сведения о принятии сотрудников на работу и их увольнении в Управление по вопросам миграции МВД России в электронном виде через личный кабинет работодателя на сайте госуслуг или иным способом, установленным законодательством.

⚖ 💼 Юридическая помощь и консультация по правовым вопросам ✒ Буду благодарен за отзыв 🤝 Рад помочь! Вы так же можете найти мои контакты на странице профиля!
Спасибо за ответ
Вадим
Спасибо за вашу профессиональную консультацию!
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте! Заявление о трудоустройстве гражданина Молдовы подает только работодатель. Сам гражданин не обязан уведомлять государственные органы о трудоустройстве. Работодатель направляет уведомление в территориальный орган МВД в течение трех рабочих дней после заключения трудового договора. ​​​​

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX или телеграмм,кнопки перехода на платформе
Спасибо за ответ
Вадим
Спасибо, Евгений Константинович, за ваш профессионализм и оперативность! Желаю вам крепкого здоровья и долгих лет успешной работы.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Добрый день. Для граждан Молдовы, приехавших в Россию, действительно существует возможность работать без патента на основании международных соглашений. Однако, процесс трудоустройства всё равно требует соблюдения определённых процедур.

1. Уведомление о трудоустройстве: Работодатель обязан уведомить миграционные органы о заключении трудового договора с иностранным гражданином. Это стандартная процедура, и она применяется ко всем иностранным сотрудникам, включая граждан Молдовы.

2. Регистрация по месту пребывания: Гражданин Молдовы должен встать на миграционный учёт (зарегистрироваться по месту пребывания). Обычно это делает принимающая сторона, но важно, чтобы процедура была соблюдена.

3. Документы: Гражданин Молдовы должен иметь все необходимые документы для работы в России, включая действующий заграничный паспорт и миграционную карту.

Таким образом, заявление о трудоустройстве в миграционные органы подаёт работодатель, но гражданин Молдовы должен позаботиться о соблюдении всех других формальностей, связанных с пребыванием в России. Рекомендуется также уточнить все детали у работодателя или в местном отделении МВД, чтобы избежать недоразумений.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
1 минута среднее время ответа
352 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Можно ли работать по договору гпх если получаешь соц стипендию?

    1 ответ

    Сейчас у меня соц. стипендия продлена до следующего семестра, то есть необходимо будет подавать заявление на продлении стипендии после нового года. Если я этим летом по договору гпх за 1…

    Соколова Анастасия Ильинична

    Соколова Анастасия Ильинична

    Отчасти да, ход мысли правильный
    Перейти к вопросу

  • Ежегодный отпуск при беременности

    1 ответ

    Добрый день! Устроилась на госслужбу 25 апреля этого года, забеременела, в декрет уходить 8 ноября этого года. Получается к началу декрета отработаю 6 с половиной месяцев. Ежегодный отпуск на госслужбе…

    Козлов Виталий Витальевич

    Козлов Виталий Витальевич

    Здравствуйте! Я могу сказать только то, как должно быть по Трудовому Кодексу. Как уж там именно у Вас принято, так…
    Перейти к вопросу

  • Детские пособия

    3 ответа

    Здравствуйте. Такой вопрос: если подавать заявление на детское пособие, то обязательно ли сообщать,что у меня есть не официальный доход,если не сообщить, какие могут быть последствия? Или у них может отобразиться…

    Пименов Дмитрий Валентинович

    Пименов Дмитрий Валентинович

      Оформлен ли у вас статус самозанятого официально, либо вы работали по договорам ГПХ, и имеются ли официальные перечисления на…
    Перейти к вопросу

  • Быть или не быть отпуску?

    1 ответ

    Здравствуйте,проработав меньше 6 месяцев в компании я подала заявление на официальный отпуск 14 дней,мне его одобрили и я его отгуляла,сейчас спустя 10 месяцев после официального трудоустройства могу ли я опять…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Можете — право на ежегодный оплачиваемый отпуск возникает по истечении 6 мес. непрерывной работы (ТК РФ ст.122). Минимальная продолжительность…
    Перейти к вопросу

  • Не платят обещанную зарплату

    2 ответа

    Здравствуйте, у меня такая ситуация: я искала работу и на одном из сайтов откликнулась на вакансию гардеробщицы. Мне написали с отдела по подбору персонала и пригласили на собеседование. В их…

    Владимиров Вячеслав Викторович

    Владимиров Вячеслав Викторович

    Вы вправе подать жалобу в трудовую инспекцию, если считаете что нарушены Ваши права. Вместе с тем Вы указываете что подписали…
    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте! Подавайте жалобу в трудовую инспекцию. Закон на вашей стороне, работодатель обязан выплатить всю начисленную зарплату, указанную в договоре. Расчет…
    Перейти к вопросу

  • Как уйти с полной ставки и вернуться в отпуск по уходу?

    2 ответа

    Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, получаю пособия и параллельно работаю на полной ставке. Могу ли уйти с полной ставки и снова числиться в отпуске по уходу в текущей…

    Жидко Сергей Владимирович

    Жидко Сергей Владимирович

    Здравствуйте! Да, вы можете вернуться в отпуск по уходу за ребенком в текущей компании и одновременно устроиться на работу в…
    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Пособие выплачивается, пока во время отпуска по уходу вы трудитесь только неполный день/дистанционно (ст. 256 ТК, ст. 11.1 Закона…
    Перейти к вопросу

  • Как уволить сотрудницу

    3 ответа

    Здравствуйте! Я работаю в кадровой службе Военного комиссариата. Нужна помощь юриста в сложной ситуации. Сотрудница не выходит на службу более 2 недель. Связи с ней нет, номеров телефонов её и…

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Не рекомендую увольнять до прояснения ситуации. В табеле указываете, что отсутствовала, зарплата не начисляется. Взаимоотношения с командиром можно обсудить индивидуально,…
    Разумовская София Дмитриевна

    Разумовская София Дмитриевна

    1. Защита от устного приказа: Откажитесь выполнять устное указание, так как оно незаконно. Составьте служебную записку на имя начальника с…
    Перейти к вопросу

  • Суточные за командировку в страну СНГ?

    1 ответ

    Какой день будет считаться днем пересечения границы при ночном рейсе из Киргизии в Новосибирск? Если вылет в 10 вечера в Россию, прилет в час ночи в Новосибирск. Загранпаспорта нет, отметки…

    Болотов Евгений Геннадьевич

    Болотов Евгений Геннадьевич

    Днем приезда, то есть последним днем командировки, считаются сутки, на которые приходится время прибытия транспортного средства (в вашем случае самолета)…
    Перейти к вопросу

  • Оформление трудового мигранта из Киргизии

    2 ответа

    Можно ли оформить граждана Киргизии на работу, у нее в миграционной карте (Работа) стоит плановая дата выезда 10.12.2023г. Также работник предоставляет регистрацию сроком до 11.09.2024г. У нее просроченная миграционная карта…

    Решетникова Анна Юрьевна

    Решетникова Анна Юрьевна

    Согласно пунктам 5, 9 ст. 97 \"Договора о Евразийском экономическом союзе\" (Подписан в г. Астане 29.05.2014) срок временного пребывания (проживания)…
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    На основании регистрации не трудоустраиваются, нужен патент.
    Перейти к вопросу

  • Документы для удалённой работы

    1 ответ

    Как устроиться на удалённую работу Я гражданка Киргизии, в России никогда не проживала и никаких разрешений на работу не имею. На территории Киргизии тоже давно не живу, имеется только гражданство.…

    Буланкина Светлана Николаевна

    Буланкина Светлана Николаевна

    Если у Вас удаленная работа, то Посольство Вам не требуется. Необходимо будет заключить договор (хоть на стажировку, хоть на работу)…
    Перейти к вопросу

  • Как урегулировать свой правовой статус?

    1 ответ

    Здравствуйте, меня зовут Анара и я гражданка Киргизии, выхожу на временную работу на уборку,у меня кредит здесь в Москве и в Киргизии,мне хотелось бы остаться и работать,так как ребенок дочка…

    Каравайцева Елена Александровна

    Каравайцева Елена Александровна

    Обращайтесь в миграционный отдел МВД РФ.
    Перейти к вопросу

  • Дополнительное соглашение к трудовому договору.

    1 ответ

    Добрый вечер, подскажите пожалуйста. Я в 2020 заключила трудовой договор будучи Гражданкой Рф, в 2023 году ушла в декрет, сейчас нахожусь ещё в декрете, но планирую выйти на работу, уже…

    Гудов Юрий Павлович

    Гудов Юрий Павлович

    Нет, уведомлять МВД о смене гражданства при заключении дополнительного соглашения к трудовому договору не требуется.
    Перейти к вопросу

  • Гражданско-правовой договор иностранного гражданина

    1 ответ

    Добрый день! Гражданин Киргизии (ЕАЭС) был официально оформлен 13.02.2026 года по ГПД. Подали соответствующее уведомление в территориальный отдел ОВМ МВД. Далее гражданин обратился в ОВМ МВД по месту жительства с…

    Жидко Сергей Владимирович

    Жидко Сергей Владимирович

    Здравствуйте! Данные о заключении ГПД с иностранцем передаются в МВД через уведомление о заключении договора. Если уведомление подано, информация должна…
    Перейти к вопросу

  • Когда можно заехать в РФ

    1 ответ

    Здравствуйте,мой сын гражданин Киргизии заехал в РФ 13 октября 2025 года и уехал 21 января 2026 года так и не нашел работу. Когда теперь ему можно снова заехать на территорию…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Если у сына не было иных въездов, по общему правилу снова въехать можно с 21 апреля 2026 года: для…
    Перейти к вопросу

  • Отказали на отборочном этапе на стажировку из-за гражданство но у меня имеется ВНЖ РФ.

    3 ответа

    Здравствуйте! Подал заявку на стажировку в Тбанк но на первом этапе мне отказали по причине, что я не гражданин РФ. Но у меня имеется ВНЖ (вид на жительство) в России,…

    Арзуманян Раксана Владимировна

    Арзуманян Раксана Владимировна

    Да, компания имеет право отказать вам в приеме на стажировку, поскольку вы не соответствуете внутренним критериям отбора, которые она официально…
    Разумовская София Дмитриевна

    Разумовская София Дмитриевна

    Отказ по причине отсутствия гражданства РФ может быть неправомерен, так как ВНЖ дает право на работу без патента (ст.13 115-ФЗ).…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Адвокат Комаров Станислав Романович — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Адвокат №1229

    Комаров Станислав Романович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Ярославль
    • Стаж более 12 лет
    • 108 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Меня зовут Станислав. Я практикующий адвокат в г. Ярославле и области. Мой опыт — это не просто адвокатская практика, а…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    5 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 53 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    9 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Юрист Степанов Максим Сергеевич — профиль на HARANT
    9.2
    5 отзывов
    Юрист

    Степанов Максим Сергеевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 10 лет
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Я — руководитель офиса Юридической компании «ФинПравГрупп» в Санкт‑Петербурге. Имею 10‑летний профессиональный стаж в области юриспруденции.
    Перейти
  • Адвокат Демура Николай Владимирович — профиль на HARANT
    9.4
    1 отзыв
    Адвокат №1260

    Демура Николай Владимирович Адвокат прошел модерацию

    • Ульяновск
    • Стаж более 24 лет
    • 32 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Оказываю квалифицированную правовую защиту граждан и бизнеса в Ульяновской области, а также дистанционно. За годы практики приобрёл опыт ведения судебных…
    Перейти
  • Юрист Кравченко Роман Геннадьевич — профиль на HARANT
    9.1
    2 отзыва
    Юрист

    Кравченко Роман Геннадьевич Юрист прошел модерацию

    • Сыктывкар
    • Стаж более 22 лет
    • 82 судебных дела
    • Трудовое право
    • +5 специализаций
    Июнь 1999 – июнь 2004 – студент юридического факультета Сыктывкарского государственного университета. июль 2004 – май 2005 – следователь прокуратуры…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме