-
Вопрос № 00110603
Здравствуйте, я вышла из отпуска по уходу за ребенком до 1.5 на полный рабочий день, при этом получаю пособие по уходу до 1.5 лет.
При выходи в ежегодно оплачиваемый отпуск, в период отпуска сохраняется пособие? Помогите найти статью в трудовом кодексе)
Заранее спасибо)
Здравствуйте, Яна.
Согласно статье 256 Трудового кодекса Российской Федерации, лица, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком и работающие на условиях неполного рабочего времени или на дому, имеют право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.
Кроме того, согласно разъяснениям Министерства труда и социальной защиты РФ, в период ежегодного оплачиваемого отпуска, а также в период временной нетрудоспособности, выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком не прекращается. Таким образом, если вы вышли из отпуска по уходу за ребенком до 1, 5 лет на полный рабочий день и получаете пособие по уходу за ребенком, при выходе в ежегодный оплачиваемый отпуск ваше пособие должно быть сохранено.
