Добрый день, поддержку коллегу. Биометрические персональные данные, а именно к ним относятся отпечатки пальцев, обрабатываются по отдельному согласию на их обработку. В самом деле, в том случае, если правоохранительные органы запросят данную информацию, работодатель обязан ее передать. Но здесь важно понимать, что данный запрос производится только в рамках проводимой проверки (доследственной, в рамках возбужденного уголовного дела), то есть в запросе должна быть ссылка на номер КУСП (он присваивается при приеме обращения о правонарушения). В том случае, если Вы узнаете, что Ваши биометрические персональные данные были переданы незаконно, Вы вправе взыскать моральный ущерб за нарушение Ваших прав. Кроме того, за несанкционированную передачу персональных данных должностные лица, ответственные за их обработку, могут быть привлечены к уголовной ответственности. Ради интереса почитайте мою статью, там есть пример отзыва согласия обработки персональных данных, оно может Вам пригодиться.
Показать полностью...