Переработка?

Обязан ли работодатель оплатить билет на поезд если он предоставляет автобус от точки сбора и обратно для поездки в командировку . работа вахтой

Оганесян Арег Каренович

да, в соответствии со ст 168 ТК РФ

Обязан ли работодатель оплатить выход на работу 1 и 9 мая в двойном размере, если это не гос организация? Работодатель ссылается на то, что если это не гос.организация, то он…

Тлебов Ермек Жанахметович

Трудовой кодекс един для всех. Требования ТК РФ обязательны к исполнению всеми работодателями вне зависимости от организационно- правовой формы.

Халина Оксана Владимировна

Добрый день! Ст. 153 ТК РФ является обязательным для всех организаций-работодателей.

Работаю вахтовым методом ,отработал за календарный год 290дней,а рабочих дней в году 247 ,то есть переработка 43дня ,обязан ли работодатель оплатить мне эти сверхурочные дни и если да то в…

Камынин Илья Юрьевич

да

Мингазов Юрий Саитгареевич

Там возможно суммированный учет рабочего времени.

Работаю в организации, которая не относится к федеральным государственным органам, государственным внебюджетным фондам Российской Федерации, федеральным государственным учреждениям, государственным органам субъектов РФ, территориальным фондам обязательного медицинского страхования, государственным учреждениям субъектов…

Даньков Андрей Павлович

Здравствуйте. В вашем случае это статья 325 Трудового кодекса, вне зависимости от того, в какой организации вы работаете (в отношении…

Здравствуйте, обязан ли работадатель оплатить отпуск запланированный на 2026 год если я уволюсь в январе 2026 ?

Колоколов Евгений Константинович

Здравствуйте, если вы уволитесь в январе 2026 г., отпуск за 2026 г. Ещё почти не «заработан»: за один отработанный месяц…

Можно ли отстранить от работы меня,вышедшую из декрета ( ранее положенного срока,ребенку 6 месяцев),если в декрете мое удостоверение по охране труда просрочилось. Меня зачисляют в группу с 16 января,но до…

Сульдин Герман Валерьевич

Отстранение возможно только после фактического выхода на работу. Пока вы официально находитесь в отпуске по уходу за ребёнком (до даты…

Здравствуйте , я являясь гражданином РБ работал в ООО трест РосСэм , филиал АРЕ ( Арабская Республика Египет ) , обязан ли работодатель оплатить мне больничный в течении следующих 30…

Муратова Эллина Артемовна

Здравствуйте, в соответствии с Трудовым кодексом Республики Беларусь (статья 206) работодатель обязан оплатить период временной нетрудоспособности, подтвержденный больничным листом, в…

Здравствуйте, работаю на Чукотке хочу уволится по семейным обстоятельствам. Обязан ли работодатель оплатить перелёт обратно до места от куда прилетел?

Кутруев Олег Александрович

Здравствуйте. При увольнении по собственному желанию работодатель не всегда обязан оплачивать перелет с Чукотки. Такая обязанность должна быть предусмотрена трудовым…

Носиков Андрей Александрович

Здравствуйте! Если Вы работаете в районе Крайнего Севера, компенсация проезда при увольнении зависит от трудового/коллективного договора и локальных актов. Общее…

Скажите пожалуйста, имеет ли право работодатель при суммированном учете рабочего времени, учетный период месяц: в сентябре образовалась недоработка, но работодатель в графике поставил норму часов согласно расчёту при 40 часовой…

Гусеина Екатерина Сергеевна

Здравствуйте. Вы можете обратиться с заявлением и указать все обстоятельства в Трудовую инспекцию, они более подробно разберутся в вашем вопросе…

Ставят перед фактом, говоря ,что нужно до конца дня, изменить график и добавить смен на 30 часов больше в сумме, ссылаясь на 104 статью в ТК РФ. На сколько правомерно?…

Новиков Алексей Петрович

Работодатель вправе установить суммированный учет рабочего времени. При этом нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.…

Репина Анна Васильевна

Здравствуйте, при трудоустройстве на работу вас должны были ознакомить с внутренними правилами. Вам необходимо запросить у работодателя правила внутреннего трудового…

Вопрос по заработной плате в январе. Работаю в продажах по скользящему сменному графику. По производственному календарю норма часов в январе 136 ч. У меня выработано 180 ч. 36 ч в…

Петрокина Татьяна Васильевна

Здравствуйте, чтобы ответить на вош вопрос о\" переработке\" необходимо знать какой учетный период установлен в организации, если учетный период например,…

Я работаю в сменном графике,Ситуация: Норма часов за год-1972 ч. Фактически отработано за год-1702 ч. Отсутствие (БЛ, отпуска)-305 ч. Праздничные часы по графика (уже оплачены в двойном размере)-71 ч. 1702+305-71-1972=-36часов,…

Бронштейн Александр Михайлович

Ваши вычисления некорректны. Если в 1702 часа не входят больничные (вы работаете по графику) то 1702 +305 =2008. Если норма…

Добрый день. Я официально трудоустроена в организацию по трудовому договору, в котором прописан \"гибкий график работы с обработкой норма-часов по производственному календарю\". У меня сейчас получается такая ситуация - 18…

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте. Время работы может быть установлено по графику. Остальные дни являются временем отдыха к отпуску касательства не имеют. Право на…

Байдак Зоя Михайловна

Сформулируйте вопрос иначе. Не понятно как вы работаете. Не известна продолжительность смены и график работы. Норма часов в производственном календаре…

Добрый день,уважаемые эксперты! Подскажите , пожалуйста,как грамотно составить заявление на увеличение объема работ ( или оплата сверхурочной работы?!) с указанием на статьи закона. Ситуация такая: из 6 положенных сотрудников ,осталось…

Рукин Сергей Николаевич

Здравствуйте, Наталья! У Вас получится за август при норме 176 часов отработано будет 258 ч. 45 мин., сверхурочка составит 82…

Я работаю воспитателем в социально-реабилитационном центре. Работа сменная: сутки через четверо. Согласно моему трудовому договору у меня 30-ти часовая рабочая неделя, в соответствии с этим высчитывается норма часов за месяц.…

Байдак Зоя Михайловна

У вас установленный сменный режим работы по скользящему графику с суммированным учетом рабочего времени. Это значит, что возможны как недоработка,…