Как забрать медецинскую книжку у работадателя?

(2 ответа)

Добрый день! Подскажите,пожалуйста, насколько правомерны действия сотрудников работодателя.
Я являюсь сотрудником магазина на должности мерчендайзер. 20 августа в ТЦ где находится наш магазин произошел пожар, ТЦ закрыли. Нас сотрудников перевели в простой, в связи с чем вынуждена искать подработку, для этого нужна мед.книжка.
Региональный управляющщий отказалась нам их отдать, сказала нашему управляющему, пусть ждут открытия. Как правильно поступить в этой ситуации?

Каравайцева Елена Александровна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 21 год

Здравствуйте, уважаемая Марина!

В соответствии со ст 62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется) в в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки (за исключением случаев, если в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом трудовая книжка на работника не ведется); справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Таким образом, подайте работодателю заявление о выдаче копии медицинской книжки. Работодатель обязан выдать заверенную копию в течение 3 дней бесплатно.

Согласно позиции Роструда в ответе на вопрос №3 на своем официальном сайте, работнику - совместителю достаточно представить копию медицинской книжки, заверенную подписью и печатью основного работодателя. Ее можно предоставить работодателю по совместительству.

Вы всегда имеете возможность уточнить интересующие вас вопросы и получить подробную консультацию, обратившись ко мне через любой мессенджер.

Я ЗНАЮ КАК РЕШИТЬ ВАШУ ПРОБЛЕМУ! Мои контакты в профиле https://harant.ru/my-properties/ Всегда готова вас выслушать и помочь (на платной основе).
Марина
Елена Александровна, огромное спасибо за чёткое разъяснение всех спорных моментов!
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Кузнецов Владимир Александрович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 16 лет

Доброе утро. Обратиться в следственный комитет. .

Марина
Благодарю за практические советы и отзывчивость!
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Добрый день! В данной ситуации действия регионального управляющего могут быть неправомерными, так как медицинская книжка является вашим личным документом, и вы имеете право на ее получение по запросу. Вот несколько шагов, которые вы можете предпринять:

1. Обратитесь в письменной форме: Направьте официальное письменное заявление вашему работодателю с просьбой вернуть вашу медицинскую книжку. Укажите, что документ необходим вам для поиска временной работы в период простоя. Обязательно сохраните копию заявления и отправьте его способом, который подтверждает получение (например, заказным письмом или через электронную почту с уведомлением о прочтении).

2. Проконсультируйтесь с юристом: Если работодатель продолжает отказывать в выдаче медицинской книжки, имеет смысл обратиться за юридической консультацией. Юрист может помочь составить претензию или подготовить документы для обращения в трудовую инспекцию.

3. Обратитесь в трудовую инспекцию: Вы можете подать жалобу в трудовую инспекцию на действия работодателя. Инспекция проведет проверку и может обязать работодателя вернуть вам медицинскую книжку.

4. Подготовьте альтернативные документы: Если ситуация требует быстрого решения, и вы не можете ждать, пока проблема решится, узнайте у потенциального нового работодателя, какие альтернативные документы могут временно заменить медицинскую книжку.

Важно действовать в рамках правового поля и сохранять все документы и переписку, связанные с вашим запросом.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
570 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
166 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву