Отпуск по закону?

(5 ответов)

Здравствуйте! Можно ли взять по закону отпуск по причине профессионального/эмоционального выгорания? Есть ли такое право у официально трудоустроенного лица?

Муратова Эллина Артемовна
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает адвокат
Стаж 13 лет
22.01.2026 13:09
Телефон

Согласно Трудовому кодексу РФ, работник имеет право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск (ст. 116 ТК РФ).
В большинстве случаев, отпуск предоставляется по графику, и работодатель обязан его предоставить.

Как оформить отпуск по причине профессионального/эмоционального выгорания:
1. Обращение к врачу:

Для подтверждения необходимости временного освобождения от работы по состоянию здоровья, в том числе эмоциональному или психологическому выгоранию, нужно обратиться к врачу (психологу, психотерапевту или терапевту).
Врач может выдать «лист временной нетрудоспособности» (больничный лист).

Если врач подтвердит необходимость отдыха для восстановления, вам оформят больничный лист.
На основании этого листа можно оформить отгул или отпуск за свой счет, а также получить пособие по временной нетрудоспособности.

Отпуск за свой счет:

В случае, если больничный не оформляется или не требуется, работник может попросить у работодателя отгул или отпуск за свой счет по согласованию с работодателем.
Согласно ТК РФ, работодатель не обязан предоставлять отпуск за свой счет по инициативе работника, но по соглашению возможно.

Если вам понравилися мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв в профиле.
Байдак Зоя Михайловна
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 26 лет
26.03.2024 15:33
Телефон

В отличии от Финляндии такого в России нет. Конечно, если вы не преподаватель со стажем.

Оформите административный или очередной отпуск и отдохните.

Если Вас удовлетворил мой ответ, буду признательна за отзыв в моём профиле. Вы хотите получить ответы на свои уточняющие вопросы? Напишите мне в WhatsApp. Услуга платная.
Пушкарева Елена Анатольевна
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 27 лет
27.03.2024 03:18
Телефон

Здравствуйте.

Не отнесено к заболеваниям и не является причиной для больничного. Отпуск взять можете очередной или административный

Если вам нужна подробная консультация, составление документов, сопровождение дела, Звоните по тел. БЕЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ МЕССЕНДЖЕРОВ. Не забывайте оставлять отзывы в профиле!
Ватолин Александр Иванович
Быстрый ответ - ответ в течении 15 минут
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Активный юрист - юрист ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает адвокат
Стаж 25 лет
26.03.2024 15:21
Телефон

Здравствуйте! Возьмите больничный лист.

Pax et felicitas infinita omnibus.
Гость
26.03.2024 15:24

Не так просто его получить, скажут, что болезни нет. Вот мне и интересно, в нашей стране есть ли право такое? В финляндии дают годовой отпуск и путевку в санаторий, я слышала

Митин Дмитрий Олегович
Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 8 лет
26.03.2024 15:55

Взять отпуск у работодателя по причине эмоционального выгорания в РФ у вас не получится, тк это не предусмотрено законодательством. А вот прийти в поликлинику по месту жительства, и сославшись на это самое выгорание, заявить, что у вас голова болит и недомогание, и вообще возможно температура..., просить предоставить вам больничный-это можно! Уверен, если вы спокойно все объясните терапевту, больничный дней на 5 вам точно предоставят.

Если Вам понравился мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле!
На ваш вопрос ответил искусственный интеллект, чтобы ознакомится, нажмите на кнопку "Прочитать"
Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
588 юристов отвечают
4 минуты среднее время ответа
475 вопросов за сутки
Лобунько Олег Олегович Юрист в Краснодаре Колесник Степан Сергеевич Юрист в Краснодаре Фёдорова Анна Михайловна Юрист в Омске Байдак Зоя Михайловна Юрист в Набережные Челнах Тарасов Владимир Сергеевич Адвокат в Москве
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву