Компенсация морального вреда при незаконном увольнении?

(1 ответ)

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, можно ли подать иск о клевете (и возмещении морального вреда) к группе коллег на работе? Если да - то какую сумму можно заявить (ко всем вместе 9 человек или к каждому в отдельности) и какой размер может присудить суд? Ситуация следующая: В начале июня 2022 меня незаконно уволили с работы по основанию "неоднократное неисполнение обязанностей с учётом наличия дисциплинарных взысканий". Одним из таких взысканий был выговор на основании служебной записки от 9 коллег о том, что я очень некорректно вёл себя на совещании (практически орал и матерился, чего на самом деле не было, так как вёлся аудиопротокол). Я подал иск в суд на восстановление на работе и компенсации за вынужденный прогул и выиграл суд. Суд признал незаконным приказ о моём увольнении и все приказы которые легли в его основу (в том числе и приказ об объявлении выговора на основании ложного заявления 9 человек). На работе восстановился и теперь хочу подать иск к работодателю в рамках ст. 237 ТК РФ (в этой части нет вопросов) и иск за ложное обвинение со стороны коллег результатом которого стало объявление выговора и последующее увольнение (вот именно к этой части относится мой вопрос). Заранее большое спасибо за ответ!

Перцев Сергей Викторович
Перцев Сергей Викторович Юрист прошел модерацию
Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 15 лет
10.11.2022 12:11
Телефон
Вообще некорректный вопрос... Данная категория вопросов в плоскости платной консультации и изучения документов.
Гульжанат Умалатовна Ассаулова
Отвечает юрист
Стаж 12 лет
10.11.2022 16:38
Согласна
На ваш вопрос ответил искуственный интеллект, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Сообщаем, что искусственный интеллект не является квалифицированным юристом, и его ответы не могут заменить консультацию у специалиста, могу содержать ошибки. Его функцией является лишь предоставление общей информации.
Ответ нейросети:
Добрый день!

Да, в России можно подать иск о клевете и возмещении морального вреда к коллегам на работе, если они действовали сознательно и заведомо ложно обвинили вас, что привело к негативным последствиям для вас.

По поводу суммы, которую можно заявить, важно учитывать, что размер морального вреда и возмещения зависит от конкретных обстоятельств дела. Обычно суд учитывает такие факторы, как характер клеветы, степень ее общественной опасности, степень вины лица, совершившего клевету, а также последствия, которые она имела для вас.

Суд может присудить компенсацию за моральный вред как ко всей группе коллег в целом, так и к каждому в отдельности, в зависимости от установленных обстоятельств дела. Размер компенсации будет определяться судом на основании представленных доказательств и аргументации сторон.

Надеюсь, данная информация будет полезной для вас. В любом случае, рекомендуется обратиться за консультацией к опытному юристу, который сможет подробно изучить ваше дело и предоставить профессиональную помощь.

Удачи вам в решении данного вопроса!
Остались вопросы?

Юристы по Трудовому праву в Москве