-
Вопрос № 00227458
Как оформить досрочную пенсию ветерану боевых действий при условии, что до пенсии по старости осталось полтора года? Мой трудовой стаж более 40 лет, пенсионных баллов достаточно, возраст 63,5, увольняюсь по собственному желанию, нет сил продолжать работать
Совет коллеги «договориться» с работодателем об увольнении по сокращению штата является юридически неправильным и экономически абсурдным. Сокращение — это строгая процедура, обязывающая компанию уведомить органы занятости за два месяца и выплатить вам выходное пособие в размере нескольких среднемесячных заработков. Ни один работодатель в здравом уме не пойдет на такие прямые финансовые убытки по вашей личной просьбе. Коллеги верно отметили, что сам по себе статус ВБД не снижает пенсионный возраст, но упустили критическую деталь в ваших вводных. Для досрочной пенсии закон жестко требует наличия ровно 42 лет страхового стажа (в который не входят периоды обучения). Указанных вами «более 40 лет» недостаточно для применения этой льготы. Поскольку вы уже приняли решение увольняться по собственному желанию, путь выхода на досрочную пенсию через Службу занятости для вас автоматически и законодательно закрыт. Уволившись сейчас, вы останетесь и без зарплаты, и без пенсии. Вам предстоит выбор: либо официально доработать недостающий период до полных 42 лет страхового стажа, либо ожидать наступления вашего общеустановленного пенсионного возраста.
1. Статус ветерана боевых действий сам по себе не даёт права на досрочную пенсию — пенсионный возраст для этой категории законом не снижен.
2. Если ваш **страховой** стаж 42 года и более, вы можете выйти на пенсию на 2 года раньше — то есть уже сейчас, не дожидаясь 64 лет.
3. Досрочная пенсия через Службу занятости (за 2 года до пенсионного возраста) доступна **только** при увольнении по сокращению или ликвидации организации — по собственному желанию она не назначается.
4. Проверьте страховой стаж в выписке ИЛС через Госуслуги: если там 42+ года, подавайте заявление на пенсию в СФР.
5. Если 42 лет нет, договоритесь с работодателем об увольнении по сокращению штата — тогда через Службу занятости можно оформить досрочную пенсию уже сейчас.
Если не сложно оставьте отзыв
Сам по себе статус ветерана боевых действий в общем порядке не дает права на досрочный выход на пенсию по старости. По действующему законодательству на 2026 год, вы можете оформить досрочную пенсию только по двум другим основаниям: по длительному трудовому стажу (42 года) или через Центр занятости населения, но исключительно при сокращении или ликвидации предприятия
Могу вам помочь развернутая юридическая консультация и полный алгоритм действий, в платном формате обращайтесь в личное или в телег.рамм
