Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Расторжение договора ГПХ со стороны заказчика?

(3 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Здравствуйте! Сегодня пришел заказчик «работодатель», с которым работаю по гпх, сказал, что я уволена. На вопрос почему, отвечал «по совокупности факторов». На вопрос по какой совокупности факторов, отвечал «по совокупности факторов». Я искренне не понимаю почему. До этого не было ни одной беседы, по типу «вот, у тебя недочеты». Законно ли это?

Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте! Заказчик вправе расторгнуть договор ГПХ в одностороннем порядке, если это предусмотрено условиями договора. Если основания расторжения неясны, потребуйте письменное уведомление с обоснованием причин. Нарушение трудовых прав исключено, так как отношения регулируются Гражданским кодексом РФ, а не Трудовым.

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX или телеграмм,кнопки перехода на платформе
Спасибо за ответ
Гость
Благодарю за вашу компетентность и четкие рекомендации! Пусть ваши усилия будут вознаграждены.
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Байдак Зоя Михайловна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 26 лет

Обратитесь в суд срочно о признании трудовыми отношения и оспаривании увольнения с требованием выплатить долг и компенсацию морального вреда. Юрист Колоколов Е. К. не прав. В ст. 19.1 Трудового кодекса предусмотрено право на защиту ваших интересов в суде.

Если Вас удовлетворил мой ответ, буду признательна за отзыв в моём профиле. Вы хотите получить ответы на свои уточняющие вопросы? Напишите мне в WhatsApp. Услуга платная.
Спасибо за ответ
Мингазов Юрий Саитгареевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 38 лет

Ориентируйтесь на договор, ГПХ это не трудовой договор.

Пишите,звоните в МАКС , ВАЦАП,поможем.
Спасибо за ответ
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте! В вашем случае речь идет о гражданско-правовом договоре (ГПХ), а не о трудовом договоре. Гражданско-правовые договоры регулируются гражданским законодательством, а не трудовым, что накладывает определенные особенности на их расторжение.

1. Основания для расторжения: В отличие от трудового договора, где предусмотрены определенные процедуры увольнения, гражданско-правовой договор может быть расторгнут на условиях, прописанных в самом договоре. Обычно в таких договорах указываются условия и порядок расторжения, включая возможность одностороннего расторжения.

2. Уведомление: Часто в ГПХ прописывается, что одна из сторон может расторгнуть договор, уведомив другую сторону за определенное количество дней (например, 10 или 30 дней). Если в вашем договоре есть такое условие, заказчик обязан его соблюдать.

3. Причины расторжения: Гражданское законодательство не требует от сторон объяснения причин расторжения договора, если иное не предусмотрено самим договором.

4. Проверка условий договора: Рекомендуется внимательно перечитать ваш договор. Обратите внимание на разделы, касающиеся расторжения, и проверьте, следовал ли заказчик процедуре, прописанной в договоре.

5. Юридическая консультация: Если вам кажется, что заказчик нарушил условия договора или законодательство, вам стоит обратиться за консультацией к юристу, который сможет более детально изучить ваш договор и ситуацию.

Таким образом, в контексте ГПХ действия вашего заказчика могут быть законны, если они соответствуют условиям договора. Если у вас остаются сомнения, лучше проконсультироваться с юристом.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
561 юрист отвечают
2 минуты среднее время ответа
360 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Договор о возмездном оказании услуг

    6 ответов

    Договор и акт подписан со стороны заказчика. Требуется подпись исполнителя. Работы заказчик принял, продлив срок до 31.12.2024. Сумма не прописана. Правомерно ли это?

    Муратова Эллина Артемовна

    Муратова Эллина Артемовна

    Здравствуйте! В вашем случае ситуация следующая: Подписание договора и акта со стороны заказчика — Это подтверждает согласие заказчика с условиями,…
    Ким Галина Владимировна

    Ким Галина Владимировна

    продление срока в связи с чем? Как сейчас составляют документы имеется в виду качественном содержании, ничего уже не удивляет. Надо…
    Перейти к вопросу

  • Остается ли лицо материально от ветственным при передаче здания?

    5 ответов

    Если здание передано подрядчику для выполнения ремонтных работ , то остается ли комендант здания со стороны заказчика материально ответственным лицом за это здание или нет?

    Ким Галина Владимировна

    Ким Галина Владимировна

    Если здание передано подрядчику для выполнения ремонтных работ, то остается ли комендант здания со стороны заказчика материально ответственным лицом за…
    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Да, остается. Ваши строительные работы никак не влияют на трудовые правоотношения между вашим заказчиком и его работниками. Так же…
    Перейти к вопросу

  • Разрыв трудовых отношений в одностороннем порядке без серьезных оснований и предупреждени

    2 ответа

    Здравствуйте! Подскажите пожалуйста как быть в такой ситуации: ИП Васечкин выставил счет ООО \"ХYZ\" на услуги по бурению технических отверстий, без заключения договора! ООО счет оплатили в полном объеме и…

    Носиков Владимир Михайлович

    Носиков Владимир Михайлович

    Здравствуйте! Заказчик не имеет права требовать возврата денег и удерживать инструмент, поскольку договор фактически заключен (конклюдентные действия), а работы частично…
    Колесник Степан Сергеевич

    Колесник Степан Сергеевич

    Нет
    Перейти к вопросу

  • Можно ли заставить заказчика заплатить?

    5 ответов

    Доброго времени суток, уважаемые юристы! Ситуация интересная: парикмахерский салон (он же заказчик) обратился в продакшен (исполнитель) за съемкой коротких видео уроков для своих соц сетей. Был заключен договор с прописанием…

    Носиков Андрей Александрович

    Носиков Андрей Александрович

    Уважаемый клиент!1. Исполнитель выполнил обязательства: по ст. 720 ГК РФ результат работы (монтаж) сдан в срок. Согласование кадров на площадке…
    Суровцева Лилия Рустамовна

    Суровцева Лилия Рустамовна

    Здравствуйте! Если у Вас договор возмездного оказания услуг, заказчик обязан оплатить оказанные услуги в сроки и порядке, указанные в договоре.…
    Перейти к вопросу

  • Признание отношений трудовыми и взыскание 50% оплаты за предоставленные услуги

    3 ответа

    У меня есть договор оказания услуг, где я обозначен в роли исполнителя и заказчик. Договор заключен на месяц. При этом в договоре есть пункт, что если исполнитель не отработает месяц,…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Обжаловать можно, шанс есть, если покажете признаки работы “как у сотрудника”: график и контроль, подчинение правилам, постоянное место, выдача…
    Перейти к вопросу

  • Расторжение договора

    2 ответа

    Я работаю в компании озон курьером, 16 марта 26г. забирал возвраты от покупателей и вез на склад, привез все (но не отметился в файле телеграмма во сколько приехал и какой…

    Чижов Алексей Алексеевич

    Чижов Алексей Алексеевич

    Как самозанятого вас не «увольняют»: вы прекращаете гражданско-правовой договор. Если договором дано право на односторонний отказ с уведомлением за 10…
    Довгань Денис Александрович

    Довгань Денис Александрович

    Вы — самозанятый, то есть самостоятельный исполнитель по гражданско-правовому договору (ГПХ). В отличие от штатного сотрудника по Трудовому кодексу, у…
    Перейти к вопросу

  • Увольнение одинокой матери

    3 ответа

    Законно ли фиксировать разговор диктофоном? Я одинокая мама, ребенок 15 лет. Проработала на предприятии бухгалтером около 6 лет без нареканий. Новое начальство проводит политику оптимизации. Решили остановиться на мне. Причина…

    Никитин Андрей Сергеевич

    Никитин Андрей Сергеевич

    Если вас не ознакомили с регламентами, то если буду ознакамливать задним числом - не соглашайтесь и ставьте именно дату когда…
    Перейти к вопросу

  • Работодатель отказывается выплачивать зп

    4 ответа

    Я студентка 2 курса, работала бариста неофициально, тк для официального трудоустройства у меня не хватало рабочих часов (из за учебы в первую половину дня). 2 недели назад я решила уволиться,…

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Чеботарев Василий Сергеевич

    В рамках обсуждения с работодателем ситуации предупредите его о Вашей готовности обратиться в фнс и иные компетентные оргазы с целью…
    Разумовская София Дмитриевна

    Разумовская София Дмитриевна

    Здравствуйте. Да, вы можете и должны жаловаться. Неофициальное трудоустройство — это нарушение закона со стороны работодателя, но оно не лишает…
    Перейти к вопросу

  • Можно ли не отрабатывать 2 недели по самозанятости если я одинокая мама ребёнка до 3х лет?

    6 ответов

    Я устроилась на подработку в доставку, но произошло так что мне пришлось сесть дома снова с ребёнком так как меня некому подменить с малышом. При запросе на расторжение договора мне…

    Ким Галина Владимировна

    Ким Галина Владимировна

    у вас в договоре указан порядок расторжения договора, вот ему и следуйте. наличие детей не влияет на порядок, условия расторжения…
    Изотов Юрий Викторович

    Изотов Юрий Викторович

    Добрый день. Если правильно понял, то у вас договор ГПХ. Нормы трудового законодательства не распространяются на договоры ГПХ. В договоре…
    Перейти к вопросу

  • Вопрос по регулированию трудовых отношений между работодателем и работником

    5 ответов

    При поступлении на работу я подписала договор, где в одном из пунктов было написано, что за расторжение договора с моей стороны прежде, чем его срок (1 год) истечёт, то работодатель…

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Нет, данный пункт противоречит законодательству, поэтому может быть оспорен в судебном порядке. Никакие штрафы не имеют отношения к Трудовому…
    Дьяков Дмитрий Геннадьевич

    Дьяков Дмитрий Геннадьевич

    Добрый день.Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, прямое установление штрафов или иного рода финансовых санкций за расторжение трудового договора с работником…
    Перейти к вопросу

  • Расторжение договора с больницей после целевого обучения

    2 ответа

    Добрый день. Поступая в ординатуру, брала целевое направление в одной из црб Московской области. Обучалась с 2021 по 2023г. С 4.09.23 года трудоустроена, на данный момент планирую увольнение, поскольку не…

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Обращайтесь, обсудим
    Перейти к вопросу

  • Как избежать увольнения с работы по совместительству

    5 ответов

    Можно ли избежать по закону расторжение договора работы по совместительству имея несовершенно летнего ребенка- инвалида

    Носиков Владимир Михайлович

    Носиков Владимир Михайлович

    Здравствуйте! Если у вас несовершеннолетний ребенок-инвалид, вы можете ссылаться на ст. 261 Трудового кодекса РФ, где указаны особенности защиты работников…
    Перейти к вопросу

  • Расторжение договора ГПХ

    1 ответ

    Задайте вопрос юристу бесплатно Мария Карцева Дежурный юрист Быстрый ответ юриста Мария Здравствуйте! Чем я могу вам помочь? 23:07 Напишите, что вас интересует, и я вам обязательно помогу. 23:07 Трудоустроен…

    Умнова Елена Сергеевна

    Умнова Елена Сергеевна

    Вы можете написать руководству о своем желании расторгнуть договор. Однако, если в договоре указаны условия, при которых подъемные не выплачиваются,…
    Перейти к вопросу

  • Расторжение договора ГПХ исполнителем

    4 ответа

    Здравствуйте, могу ли я расторгнуть договор ГПХ в одностороннем порядке без \"отработки\"? И, если я откажусь от предоставления услуг работодателю без его согласия на расторжения договора гпх, какие последствия меня…

    Решетникова Ольга Николаевна

    Решетникова Ольга Николаевна

    Здравствуйте! Договор ГПХ (гражданско-правового характера) действительно отличается от трудового договора, и его расторжение регулируется Гражданским кодексом РФ. Вам следует обратить…
    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Вы вправе расторгнуть договор ГПх в порядке, предусматренном договором. Это ваше безусловное право. Любые пункты, которые устанавливают некие штраф…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    9 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    5 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 53 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Юрист Степанов Максим Сергеевич — профиль на HARANT
    9.2
    5 отзывов
    Юрист

    Степанов Максим Сергеевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 10 лет
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Я — руководитель офиса Юридической компании «ФинПравГрупп» в Санкт‑Петербурге. Имею 10‑летний профессиональный стаж в области юриспруденции.
    Перейти
  • Адвокат Комаров Станислав Романович — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Адвокат №1229

    Комаров Станислав Романович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Ярославль
    • Стаж более 12 лет
    • 108 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Меня зовут Станислав. Я практикующий адвокат в г. Ярославле и области. Мой опыт — это не просто адвокатская практика, а…
    Перейти
  • Юрист Стадницкая Екатерина Николаевна — профиль на HARANT
    9.3
    12 отзывов
    Юрист

    Стадницкая Екатерина Николаевна Юрист прошел модерацию

    • Южно-Сахалинск
    • Стаж более 15 лет
    • 36 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Я предлагаю юридические услуги дистанционно на всей территории РФ: консультации, составление договоров, претензтй, исков, ответов на претензии, возражений на иски…
    Перейти
  • Адвокат Шуйская Татьяна Сергеевна — профиль на HARANT
    9.9
    13 отзывов
    Адвокат №1703

    Шуйская Татьяна Сергеевна Адвокат прошел модерацию

    • Хабаровск
    • Стаж более 18 лет
    • 92 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Если Вы ищете адвоката, специализирующегося на гражданских и административных спорах в судах общей юрисдикции и арбитражных судах, я готова предложить…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме