Целевое обучение?

(2 ответа)

Кто должен отслеживать отработку студента по договору целевого обучения? У нас человек был отправлен по целевому от нашей организации. ВУЗ закончил, диплом получил - к нам не пришел. Должен ли ВУЗ это отслеживать? или же мы можем как организация его обязать отрабатывать?

Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте
За выполнение контроля отвечает в первую очередь заказчик (ваша организация): сохраняйте целевой договор, диплом и отправляйте письменную претензию с требованием явиться/отработать. ВУЗ, как правило, не трудоустраивает выпускников и не несёт ответственности за отработку, но вправе сообщать сведения по запросу заказчика. При отказе — иск в суд о взыскании затрат на обучение или о принуждении к отработке (по условиям договора). Совет: направьте заказное письмо, фиксируйте ответы и консультируйтесь с юристом.

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX,кнопка перехода на платформе
Самсонова Елена
Евгений Константинович, огромное спасибо за чёткое разъяснение всех спорных моментов!
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Мосоян Овик Гарегинович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает адвокат
Стаж 16 лет

Здравствуйте, Елена.

Если у Вас есть информация о том, что данное лицо действительно окончили учебу в ВУЗе, о направить в адрес данного лица письменное уведомление о необходимости выполнения условий договора. В случае уклонения от исполнения обязательств, Вы вправе обратиться с исковыми требованиями к данному лицу, с целью возмещения всех затрат, понесённых организацией.

Самсонова Елена
Большое спасибо, Овик Гарегинович, за внимательность и чёткий ответ!
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В случае целевого обучения в России, обязательства по отработке после окончания ВУЗа закреплены в договоре между студентом и организацией-заказчиком. Обычно такой договор включает обязательства студента вернуться в организацию для трудоустройства на определённый срок после окончания учёбы.

Отслеживание выполнения обязательств по такому договору, как правило, лежит на организации, которая направляла студента на обучение. ВУЗ, как правило, не несёт ответственности за трудоустройство выпускника или за контроль выполнения им обязательств по целевому договору. Основная роль ВУЗа в данном процессе — предоставление образовательных услуг и выдача диплома.

Если студент не исполняет свои обязательства по договору, организация имеет право обратиться к нему с требованием исполнить обязательства или возместить затраты, понесённые на обучение. В случае невыполнения обязательств, вопрос может быть решён в судебном порядке, если это предусмотрено в договоре.

Рекомендуется внимательно ознакомиться с условиями договора целевого обучения и, при необходимости, проконсультироваться с юристом для определения дальнейших шагов.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
563 юриста отвечают
4 минуты среднее время ответа
206 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву