Консультация?

(1 ответ)

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, после увольнения, могу ли я уйти на больничный, получается бывший уже работодатель мне его ещё оплатит?

Милованова Виктория Андреевна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
Отвечает юрист
Стаж 3 года

Добрый день.

Если вы оформите больничный в течение 30 дней после увольнения, то будете иметь право на оплату больничного листа. Первые три дня оплатит бывший работодатель, а остальные дни - Социальный фонд России.

Для более подробной информации, консультаций и составления необходимых документов свяжитесь со мной через WhatsApp, указанный в моем профиле.
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте! В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и законодательством о социальном страховании, право на оплату больничного листа сохраняется за работником в случае, если временная нетрудоспособность наступила в течение 30 календарных дней после увольнения. Это правило предусмотрено статьей 5 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Таким образом, если вы заболели в течение 30 дней после увольнения, вы имеете право на оплату больничного листа. Оплата будет производиться бывшим работодателем, но за счёт средств Фонда социального страхования. Вам потребуется предоставить больничный лист вашему бывшему работодателю, который произведёт расчёт и выплату пособия.

Если у вас есть дополнительные вопросы или нужна помощь в оформлении документов, рекомендую обратиться за консультацией к специалисту или в отдел кадров вашего бывшего работодателя.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
554 юриста отвечают
4 минуты среднее время ответа
158 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву