Увольнение и не уплата заработной платы?

Здравствуйте! Я работаю в клининговой компании как парковщик уже 2.6 года, первые полтора года мы коллективом работали неофициально, потом нам предложили выбор, и мы написали заявление на официальное трудоустройство, прошел…

Перцев Сергей Викторович

Первое- необходимо собрать доказательства выполнения трудовой функции (трудовой распорядок, время и место работы и т.д.). Второе- свидетельские показания, переписка в…

Пилипенко Максим Алексеевич

Добрый день. Я посоветую Вам обратиться в прокуратуру вашего округа с письменным заявлением. Прокуратурой будет проведена проверка и с большой…

Как остаться на работе, если вышла в декретный отпуск, а сеть аптек выкупил другой хозяин. Всё работники написали заявление на увольнение и принятии на работу к новому хозяину, но меня…

Ватолин Александр Иванович

Здравствуйте! Смена собственника не прекращает деятельность юридического лица. Как сказал коллега, обратитесь в трудовую инспекцию.

Собанин Виктор Викторович

Обратитесь в трудовую инспекцию с Вашим вопросом.

Добрый день. у нас с коллегами сложилась сложная ситуация. 8 января закрывался магазин в котором мы работали. 12 января нам было предложено расторгнуть труд. договор по соглашению сторон с указание…

Надыкта Лилия Олеговна

Здравствуйте! Ваша ситуация решается только в судебном порядке.

Сопин Юрий Николаевич

Добрый день, все переговоры рекомендую записывать на диктофон. Скорее всего Вас попытался уволить без компенсации. В этом случае, придётся идти…

Здравствуйте. Ситуация следующая. Я нахожусь сейчас временно на ставке девушки которая в декрете, и сама ушла в декрет недавно. До того момента собирались ставить на вакантную ставку в отделение которое…

Бударагин Александр Александрович

Для начала напишите мотивированное обращение.

Работаю на промышленном предприятии. В октябре прошлого года наш непосредственный начальник захотел добавить в штатное расписание подразделения три новые единицы убрав три имеющиеся. Вводимые должности отличаются всем: обязанностями, названием, графиком…

Никулина Наталья Игоревна

отозвать заявление о переводе можно до заключения дополнительного соглашения, написав новое заявление на имя работодателя. В этом случае дополнительное соглашение…

Гребенкин Константин Владимирович

Да, можете, поскольку нормами действующего законодательства не установлен запрет на отзыв работником заявления о переводе. Кроме того, перевод на другую…

Добрый день, подскажите пожалуйста при слиянии двух предприятий нас уволили и приняли в новое , необходимо ли отрабатывать при увольнении с нового ООО? После того как написали заявление на прием…

Байдак Зоя Михайловна

Да, нужно уведомить работодателя за 14 дней до планируемого дня увольнения.

Добрый день. Сложилась такая ситуация, что я отработала в свой выходной день. Мой график - стабильные выходные в четверг и в воскресенье. 31 мая, это была суббота, обычно рабочий день,…

Колоколов Евгений Константинович

Добрый день! В вашей ситуации есть несколько важных аспектов, на которые стоит обратить внимание: ### 1. **Рабочий график**: - Если…

Здравствуйте, 1.5 месяца назад я уволилась с работы, работала не официально, без трудового договора, и материальной ответственности не подписывала бумаги. При увольнение сдала кассу с деньгами и бумагами сменьшеце. Через…

Вихарев Александр Евгеньевич

Здравствуйте! В соответствии с положением статей 140-145 Уголовно - процессуального кодекса Российской Федерации Вы имеете право подать заявление в отношении…

Ситуация: мы с коллегой написали заявление об увольнении 14 декабря 2025г., сейчас руководитель пишет мне о том чтобы мы переписали заявление и указали там 19 декабря 2025г., стоит добавить решение…

Жидко Сергей Владимирович

Здравствуйте! Руководитель не вправе заставить изменить дату увольнения. Заявление об увольнении датируется днем написания, а не фактическим последним рабочим днем…

Добрый день ! Ситуация следующая ,у нас в компании несколько юр лиц , отработав 4 месяца по юр лицу x было принятно решение перевести всех сотрудников на новое юр лицо…

Плясунов Константин Андреевич

Здравствуйте. Вы можете подать заявление в суд ст.3 ГПК РФ.

Жидко Сергей Владимирович

Добрый день! В случае банкротства компании ваши требования по выплате зарплаты включаются в реестр кредиторов первой очереди (ст. 134 Закона…

Добрый день, подскажите пожалуйста, нам поступил звонок с организации, чтобы мы приехали и написали заявление на увольнение, организация развалилась. Но нам должны деньги они, зарплату, отпускные, три дня за больничный…

Поляков Дмитрий Васильевич

Здравствуйте. Телефонные звонки это не официальное сообщение, и не основание для принятия решения об увольнении. Требуйте (включая через подачу письменного…

Буланкина Светлана Николаевна

Здравствуйте, Светлана. Не надо ничего писать по звонку. У Вас на руках есть договор, ст.56 ТК, в нем условия, в…

Работали в фирме. Из 9 человек в течение года осталось 3. Я и еще двое. Мы работали в бригаде, кроме нас в штате по нашему направлению никого не осталось, только…

Жуйкова Юлия Валерьевна

Здравствуйте Александр! Денежные средства взыскивайте в судебном порядке.

Жидко Сергей Владимирович

Здравствуйте. Да, эффективно. Пишите жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру прямо сейчас. Приложите всё: переписки, фото, показания коллег, расчетку. Работодатель…

Добрый вечер. Я работаю в бюджетной организации с марта месяца поменялось штатное расписание и мою должность со слов начальника убирают. Начальник требует написать заявление на перевод на другую должность на…

Мингазов Юрий Саитгареевич

Пусть сокращают, если не могут предложить равноценную должность.

Сафонов Валерий Дмитриевич

Добрый вечер! По статье 180 ТК РФ о сокращении обязаны уведомить за 2 месяца. Принуждать к уходу «по собственному» или…

Здравствуйте, можно у вас проконсультироваться по трудовому вопросу? В кратце опишу, Уволилась из ИП (работала неофициально), удерживают зарплату по причине «хищение, мошенничество, написали заявление в отдел полиции, разговор нецелесообразен» Причина…

Прозорова Наталья Александровна

Развёрнутый анализ ситуации с учётом обстоятельств: Правовая оценка ситуации: Ключевые нарушения со стороны работодателя: 1. Неофициальное трудоустройство (нарушение ст. 67…

Арахова Диана Алексеевна

Здравствуйте. Если подать жалобу на невыплату зарплаты, это переведет конфликт из плоскости «возможного хищения» в плоскость «реальной невыплаты зарплаты». Практика…

К сожалению, 6 мая мы с коллегой взяли товар, не оплатив его, и нас встретила охрана. Он попросил нас оплатить, что мы, собственно, и сделали. Средний чек составил + -…

Хлопотов Дмитрий Григорьевич

В вашей ситуации важно учитывать несколько ключевых аспектов трудового права. Согласно статье 80 ТК РФ, работник имеет право расторгнуть трудовой…