Работодатель просит оплатить издержки?

(2 ответа)

Может ли работодатель требовать в рамках регламентированной процедуры оформления аутсорсинговых документов, предусмотрены стандартные издержки — ориентировочно около 1100 рублей
Боюсь что это мошенники, но при этом у них есть свой сайт, обучение. Дали все данные компании, она зарегистрирована в Мск. Отправили договор, который нужно подписать. Подскажите, как понять, мошенники или нет

Буланкина Светлана Николаевна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 25 лет

Это не трудовой договор.

1.1. Настоящий документ, далее именуемый как "Контракт", устанавливает условия сотрудничества между ООО «ЭЛЛАЙД ТЕСТИНГ» (далее - "РАБОТОДАТЕЛЬ") и физическим лицом, далее именуемым "СОТРУДНИК", в рамках предоставления услуг по аутсорсингу.

1.3. Настоящий Контракт является гражданско-правовым и не предусматривает создание трудовых отношений между РАБОТОДАТЕЛЕМ и СОТРУДНИКОМ согласно Трудовому кодексу РФ.

Для связи со мной: Мах, Вконтакте, TG, WA. Стаж - 25 лет. ✅ Скидки пенсионерам - 25 % на все виды услуг
Анастасия

Получается это мошенники?

Буланкина Светлана Николаевна
Буланкина Светлана Николаевна Юрист прошел модерацию
Отвечает юрист
Стаж 25 лет

Для однозначного ответа нужен анализ всего документа и проверка фирмы - можете заказать выбранному юристу в личной переписке.

Для связи со мной: Мах, Вконтакте, TG, WA. Стаж - 25 лет. ✅ Скидки пенсионерам - 25 % на все виды услуг
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Мингазов Юрий Саитгареевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 38 лет

Если работодатель требует оплатить, ТО, ЭТО ТОЧНО МОШЕННИКИ.

Пишите,звоните в МАКС , ВАЦАП,поможем.
Сергей
тоже самое что у Анастасии уже склонился что мошенники, вот тут договор их.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В ситуации, когда работодатель требует оплату каких-либо издержек при оформлении аутсорсинговых документов, стоит проявить осторожность. В России законодательно установлено, что работодатель не может требовать от потенциального сотрудника или подрядчика оплату каких-либо издержек, связанных с трудоустройством или заключением договора. Это может включать в себя оплату за обучение, оформление документов и подобные расходы.

Чтобы определить, является ли данная компания мошеннической, можно предпринять следующие шаги:

1. Проверка информации о компании: Используйте официальные источники, такие как Единый государственный реестр юридических лиц (ЕГРЮЛ), чтобы проверить регистрацию компании и её юридический статус.

2. Анализ договора: Внимательно изучите предложенный договор. Обратите внимание на условия, касающиеся оплаты, обязательств сторон и возможности расторжения договора. Если есть сомнения, проконсультируйтесь с юристом.

3. Отзывы и репутация: Поиск отзывов о компании в интернете может дать представление о её репутации. Обратите внимание на негативные отзывы, особенно если они касаются аналогичных случаев.

4. Контакт с компанией: Свяжитесь с компанией напрямую, чтобы уточнить детали. Задайте вопросы о необходимости оплаты издержек и основаниях для этого требования.

5. Консультация с юристом: Если у вас остаются сомнения, лучше проконсультироваться с профессиональным юристом, который сможет дать квалифицированную оценку ситуации.

Если после всех проверок у вас остаются сомнения, стоит быть осторожным и, возможно, отказаться от сотрудничества с данной компанией.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
550 юристов отвечают
2 минуты среднее время ответа
284 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву