Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Отпуск?

(3 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Здравствуйте. Был открыт больничный во время отпуска. После выхода из отпуска работодателю предъявлен листок нетрудоспособности. Я сообщила о том, что желаю автоматически продлить эти дни болезни сразу же, но работодатель, обосновывая тем, что работать некому, предлагает перенести эти дни, а не продлить. Я желаю продлить. Кто прав? Спасибо.

Старков Алексей Гаврилович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 20 лет
В описанной ситуации работник прав на продление отпуска, так как если период болезни совпал с ежегодным оплачиваемым отпуском, работник сам выбирает один из вариантов: Продление отпуска. Об этом заболевший сотрудник должен устно или письменно сообщить работодателю. Отпуск автоматически продлевается на количество календарных дней болезни из листка нетрудоспособности с учётом выходных и праздничных дней. Перенос отпуска. Тогда сотрудник выходит на работу как обычно и пишет заявление о переносе неиспользованных дней отдыха на другое время, согласованное с работодателем. Работодатель не вправе отказать в продлении отпуска, если сотрудник сообщил о болезни и хочет продлить отпуск.
Для более подробной информации, консультаций и составления необходимых документов, не стесняйтесь обращаться через телефон или WhatsApp, указанные в моем профиле.
Спасибо за ответ
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Елисеенков Денис Викторович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
Отвечает юрист
Стаж 13 лет

Добрый день!

Если вы желаете продлить отпуск на период временной нетрудоспособности, то работодатель не имеет права Вам отказать в таком продлении. По смыслу статьи 124 Трудового кодекса РФ ежегодный отпуск в случае временной нетрудоспособности продлевается автоматически.

Спасибо за ответ
Бударагин Александр Александрович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 16 лет

Здравствуйте, в соответствии с частью первой ст. 124 ТК РФ ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случае временной нетрудоспособности работника.

За более подробной консультацией обращайтесь в МАX, контакты в анкете.
Спасибо за ответ
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте. В вашей ситуации важно учитывать положения Трудового кодекса Российской Федерации. Согласно статье 124 Трудового кодекса РФ, если работник заболел во время отпуска, отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок. Работник имеет право выбрать, каким образом использовать эти дни: продлить отпуск на количество дней болезни или перенести их на другой период.

Ваше желание продлить отпуск на дни больничного имеет законные основания. Работодатель обязан учитывать ваше желание, если вы сообщили о нем своевременно. Однако, если у работодателя есть веские причины для отказа в продлении, например, производственная необходимость, это может стать предметом для обсуждения и поиска компромисса.

Рекомендую обратиться к работодателю с письменным заявлением, в котором вы укажете свое желание продлить отпуск. Если работодатель откажет, вы можете обратиться в трудовую инспекцию для защиты своих прав.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
559 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
333 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Больничный во время отпуска за свой счет?

    2 ответа

    Здравствуйте. Скажите мне пожалуйста будет ли оплачен больничный лист, если открыть его во время отпуска за свой счёт?

    Голиченков Михаил Николаевич

    Голиченков Михаил Николаевич

    Предоставление работнику отпуска без сохранения заработной платы не влечёт предоставление иных гарантий, в том числе оплаты отпуска по временной нетрудоспособности.
    Дацкевич Константин Евгеньевич

    Дацкевич Константин Евгеньевич

    Если вы открываете больничный за свой счёт, то в таком случае центр не оформляет больничный лист, а без электронного больничного…
    Перейти к вопросу

  • Больничный во время отпуска

    4 ответа

    Здравствуйте,если во время оплачиваемого отпуска сесть на больничный,оплатиться ли больничный лист?

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    сесть на больничный, оплатиться ли больничный лист?   Сесть можно, ст.327 УК РФ.
    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    Оплатится и отпуск продлевается, но за исключение листка нетрудоспособности по уходу.
    Перейти к вопросу

  • Детский больничный во время отпуска

    2 ответа

    Здравствуйте, Можно ли открывать детский больничный находясь в ежегодном отпуске? Если нет то чем это предусмотрено.

    Каравайцева Елена Александровна

    Каравайцева Елена Александровна

    Можно. Отпуск продляется на период больничного.
    Перейти к вопросу

  • Отпуск во время больничного

    2 ответа

    Заболел ребёнок во время больничного. Работодатель говорит, что брать больничный не нужно. Можно ли брать больничный во время отпуска и как можно объяснить этом сказать?

    Даньков Андрей Павлович

    Даньков Андрей Павлович

    Здравствуйте. Брать больничный во время отпуска можно, и он не засчитывается в период отпуска (больничный отдельно, отпуск отдельно), и неотгулянный…
    Перейти к вопросу

  • Незаконные удержания с зп и незаконное увольнение ?

    3 ответа

    Здравствуйте, на данный момент работаю в частной компании. Зарплату получаю без премии, без оплаты срыва выходного дня, отпуск дают только на 14 дней, присутствуют штрафы и удержания из зп. Расчётные…

    Лагунов Вадим Викторович

    Лагунов Вадим Викторович

    Судя по тексту, вы свои права хорошо знаете, но банально боитесь. Если всё как описали, то, конечно работодатель не прав,…
    Маклакова Юлия Юрьевна

    Маклакова Юлия Юрьевна

    Здравствуйте! Рекомендую обратиться в трудовую инспекцию с жалобой на работодателя, изложив все обстоятельства, в том числе про штрафы (ТК РФ…
    Перейти к вопросу

  • Больничный лист

    4 ответа

    Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, был открыт больничный лист в период с 22.05 по 24.05 врачом терапевтом, 24.05 меня положили в больницу по гинекологии. Подскажите, больничный продлят автоматически?

    Ватолин Александр Иванович

    Ватолин Александр Иванович

    Здравствуйте! При выписки из больницы вам по вашей просьбе обязаны выдать больничный лист. В этом никаких проблем нет.
    Ивченко Оксана Борисовна

    Ивченко Оксана Борисовна

    Здравствуйте Да, конечно, у вас далее будет больничный с госпиталя, после вас выпишут, и уже терапевт продлит больничный
    Перейти к вопросу

  • Увольнение по статье

    4 ответа

    Добрый день вопрос , работодатель пытается у водить по статье за не выходы , у меня был открыт больничный , потом закрыт , было зафиксировано три дня не выхода ,…

    Плясунов Константин Андреевич

    Плясунов Константин Андреевич

    Здравствуйте. По ст.81 ТК РФ есть право.
    Валеева Ляля Фаритовна

    Валеева Ляля Фаритовна

    Добрый день! Работодатель не имеет права уволить вас по своей инициативе (включая статьи за прогулы) пока вы находитесь на больничном…
    Перейти к вопросу

  • Оплата больничного по ГПХ

    2 ответа

    Здравствуйте! С 21.03 по 7.08 открыт больничный по Бир работаю по ГПХ. Договор заканчивается 31.03. Как я понимаю продлевать его со мной не обязаны, но передать сведения должны. Сведения были…

    Каравайцева Елена Александровна

    Каравайцева Елена Александровна

    Остальное вам будет выплачивать СФР.
    Умнова Елена Сергеевна

    Умнова Елена Сергеевна

    Больничный лист оплачивается только за те дни, в течение которых действует трудовой договор. Если договор закончился 31 марта, то больничный…
    Перейти к вопросу

  • Обязан ли работник сообщать о номер больничного?

    3 ответа

    Здравствуйте! по состоянию здоровья открыт больничный, работодатель требует сообщить номер больничного и организацию, в которой он был открыт. я вообще обязана сообщать данную информацию? насколько я знаю, если больничный электронный,…

    Галтаева Вероника Вячеславовна

    Галтаева Вероника Вячеславовна

    добрый вечер. Больничный электронный, у вас на гос. Услугах после открытия появляется информация, что с такой-то даты открыт б/лист. Вы…
    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    Вы правы. Но, не думаю что отказ предоставить сведения стоит того чтобы испортить отношения с работодателем.
    Перейти к вопросу

  • Отпуск и больничный лист по беременности и родам

    3 ответа

    Добрый день. Подскажите, пожалуйста, что делать в моей ситуации. Я ушла в ежегодный отпуск с 17 апреля по 2 мая. Мне все оплатили. Но с 28 апреля по 5 мая…

    Красикова Маргарита Викторовна

    Красикова Маргарита Викторовна

    Здравствуйте. Очевидно, отказ работодателя связан с невозможностью \"двойной оплаты\" за спорные дни и отпускных, и больничного. Работодатель должен произвести перерасчет.…
    Лебедева Татьяна Александровна

    Лебедева Татьяна Александровна

    Здравствуйте. Попросите официальный мотивированный отказ работодателя от предоставления отпуска и требование о возврате денег, затем обратитесь в трудовую инспекцию.
    Перейти к вопросу

  • Продление больничного отуском

    1 ответ

    Добрый день. С 9.06. по 23.06.включительно я взяла ежегодный оплачиваемый отпуск. Но так получилось, что 09.06 была сделана операция и открыт больничный лист. Больничный лист так же до 23.06 включительно.…

    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    5 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 53 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Адвокат Комаров Станислав Романович — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Адвокат №1229

    Комаров Станислав Романович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Ярославль
    • Стаж более 12 лет
    • 108 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Меня зовут Станислав. Я практикующий адвокат в г. Ярославле и области. Мой опыт — это не просто адвокатская практика, а…
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    9 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Юрист Степанов Максим Сергеевич — профиль на HARANT
    9.2
    5 отзывов
    Юрист

    Степанов Максим Сергеевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 10 лет
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Я — руководитель офиса Юридической компании «ФинПравГрупп» в Санкт‑Петербурге. Имею 10‑летний профессиональный стаж в области юриспруденции.
    Перейти
  • Юрист Жидко Сергей Владимирович — профиль на HARANT
    9.8
    54 отзыва
    Юрист

    Жидко Сергей Владимирович Юрист прошел модерацию

    • Краснодар
    • Стаж более 7 лет
    • 161 судебное дело
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Справедливость и законность — превыше всего! 📜 Ваш персональный юрист готов помочь в решении любых правовых вопросов.
    Перейти
  • Юрист Буянкин Сергей Викторович — профиль на HARANT
    10.0
    13 отзывов
    Юрист

    Буянкин Сергей Викторович Юрист прошел модерацию

    • Орск
    • Стаж более 25 лет
    • 55 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Юридический департамент города Орска – директор Буянкин Сергей Викторович, профессиональный юрист-медиатор, судебный эксперт-полиграфолог, экстримальный психолог.
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме