Не выплачена заработная плата?

(5 ответов)

Отработала на работодателя 1 месяц, за что не получила свою заработную плату(работала без трудового договора, работодатель отказалась заключать) Позвал туда знакомый, считается посредником. Хочу подать в суд на работодателя, но так, чтобы никак не коснулось знакомого(посредника). Вообще реально ли так? Его подставлять не хочется.

Буланкина Светлана Николаевна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 25 лет

Здравствуйте.

Если у Вас есть доказательства выполнения трудовых функций - можете подать в суд (чтобы не коснулось посредника). А можете - в трудовую инспекцию, в прокуратуру (это более дешевый вариант защиты прав).

Если Вам необходима дополнительная (подробная) консультация либо помощь в составлении документов, Вы можете обратиться в чат выбранного юриста.С уважением, Буланкина Светлана

Для связи со мной: Мах, Вконтакте, TG, WA. Стаж - 25 лет. ✅ Скидки пенсионерам - 25 % на все виды услуг
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Даценко Оксана Викторовна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 14 лет

Доброй ночи!
Вы его никак не подставляете, поскольку работали не на него. Заработную плату обязан платить работодатель, а не Ваш знакомый. Имейте ввиду, у вас должны быть доказательства работы на работодателя. Ответчиком по иску будет работодатель. Также Вы имеете право обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.

Удачи!

С ув., юрист Даценко Оксана.

Если Вам понравился мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле. ! Если Вам нужно составить документ, напишите мне, я помогу. Ваши права в Ваших руках, действуйте!
Пушкарева Елена Анатольевна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 27 лет

Здравствуйте.

Ваш знакомый не сторона судебного иска, ответчиком выступает юр лицо или ИП. Единственненное, вправе привлечь его в качестве свидетеля если не будет достаточных доказательств выполнения трудовых функций.

Если вам нужна подробная консультация, составление документов, сопровождение дела, Звоните по тел. БЕЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ МЕССЕНДЖЕРОВ. Не забывайте оставлять отзывы в профиле!
Байдак Зоя Михайловна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 26 лет

Знакомого суд не коснется, а работодатель ему все высскажет.

Если Вас удовлетворил мой ответ, буду признательна за отзыв в моём профиле. Вы хотите получить ответы на свои уточняющие вопросы? Напишите мне в WhatsApp. Услуга платная.
Мингазов Юрий Саитгареевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 38 лет

В трудинспекцию жалобу и в прокуратур, для начала.

Пишите,звоните в МАКС , ВАЦАП,поможем.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Да, подать в суд на работодателя за невыплату заработной платы возможно, даже если вы работали без трудового договора. Важно понимать, что трудовые отношения могут быть признаны фактически существующими на основании доказательств, даже если трудовой договор не был заключен в письменной форме.

Вот несколько шагов, которые вы можете предпринять:

1. Сбор доказательств: Соберите все возможные доказательства того, что вы действительно работали у данного работодателя. Это могут быть:
- Свидетельские показания коллег или других лиц, которые могут подтвердить факт вашей работы.
- Переписка с работодателем (электронные письма, сообщения в мессенджерах и т.д.).
- Фотографии или видеозаписи, подтверждающие ваше присутствие на рабочем месте.
- Любые другие документы или данные, которые могут подтвердить факт выполнения вами трудовых обязанностей.

2. Обращение в трудовую инспекцию: Вы можете подать жалобу в Государственную инспекцию труда. Инспекция проведет проверку и может обязать работодателя выплатить вам заработную плату.

3. Подача заявления в суд: Если инспекция труда не смогла решить проблему, вы можете обратиться в суд. В заявлении укажите все собранные доказательства и требуйте выплаты заработной платы.

Что касается вашего знакомого, который выступал посредником, то его участие в судебном процессе не обязательно. Вы можете подать иск самостоятельно, не упоминая его имени. Суд будет рассматривать ваши требования к работодателю, а не к посреднику.

Если вы опасаетесь, что знакомый может быть вызван в суд в качестве свидетеля, это маловероятно, если у вас достаточно других доказательств. Тем не менее, если суд сочтет необходимым вызвать его для дачи показаний, это будет решаться на основании вашего иска и представленных доказательств.

Важно помнить, что юридическая помощь в таких ситуациях может быть очень полезной. Рекомендуется обратиться к юристу, который поможет правильно составить иск и представит ваши интересы в суде.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
565 юристов отвечают
2 минуты среднее время ответа
374 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву