Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Производственная травма?

(1 ответ)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

В день увольнения, на территории работадателя подскользнулся на льду и сломал ногу. Была операция. Буде не трудоспособен 4 месяца, можно ли это расценивать это как производственную травму и рассчитывать на выплаты

Грачёв Георгий Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 7 лет

Да, травма может быть признана производственной, так как произошла на территории работодателя в день увольнения - трудовые отношения ещё действовали. Работодатель обязан составить акт, провести расследование. Выплаты по нетрудоспособности возможны.

Но необходимо учитывать некоторые нюансы! А в постановке вопроса отсутствуют ключевые детали!

MAX/WA/TG (в профиле) - отвечаю СРАЗУ! Консультация/составление документов/ведение дела под ключ (платно)!
Спасибо за ответ
Игорь

Какие нюансы стоит учитывать?

Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
1. Суть ситуации и правовая оценка
Ваша травма произошла на территории работодателя в день увольнения. Ключевой вопрос — имели ли вы на момент происшествия статус работника, и связана ли травма с выполнением трудовых обязанностей. Если вы находились на территории работодателя по трудовым вопросам (например, сдача документов, получение расчёта), травма может быть признана производственной.

2. Применимые нормы права
Вопрос регулируется Трудовым кодексом РФ (ст. 227–231), а также Федеральным законом № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве…». Производственная травма — это повреждение здоровья работника, возникшее при исполнении им трудовых обязанностей либо в связи с ними, в том числе на территории работодателя.

3. Риски, сроки, ответственность, нюансы
— Если вы уже были уволены (издан приказ, выданы документы), нахождение на территории может считаться личным делом, и травма не будет производственной.
— Если увольнение ещё не оформлено (вы сдаёте дела, подписываете документы), статус работника сохраняется, и травма может быть признана производственной.
— Работодатель обязан расследовать несчастный случай (ст. 228 ТК РФ).
— Если травма признана производственной, вы вправе на страховые выплаты, оплату больничного в повышенном размере, компенсации.
— Если работодатель отказывается признавать травму производственной, можно обратиться в трудовую инспекцию или суд.

4. Пошаговые действия
1. Незамедлительно письменно уведомьте работодателя о происшествии (если ещё не сделали).
2. Убедитесь, что работодатель начал расследование несчастного случая (оформляется акт Н-1).
3. Соберите медицинские документы, подтверждающие травму и лечение.
4. При необходимости — обратитесь в Фонд социального страхования для получения выплат.
5. Если работодатель отказывается проводить расследование или признавать случай производственным — обратитесь в трудовую инспекцию или суд.

5. Какие сведения нужно уточнить
— Точная дата и время оформления приказа об увольнении и фактического происшествия.
— Причина нахождения на территории работодателя в момент травмы (по трудовым вопросам или личным).
— Зафиксирован ли несчастный случай у работодателя, есть ли свидетели.

Для точной оценки ситуации и выработки позиции рекомендую обратиться к юристу с документами по вашему случаю.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
571 юрист отвечают
4 минуты среднее время ответа
211 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Как поступить в данной ситуации?

    4 ответа

    Подскажите пожалуйста как поступить и что говорить. На работе заставляют делать работу не относящуюся к моим обязанностям чистить бак, таскать тяжести мотивируя тем что они говорили при трудоустройстве что нужно…

    Карпунов Денис Евгеньевич

    Карпунов Денис Евгеньевич

    Здравствуйте! Выполнение работ, несвойственных должностным обязанностям, возможно с вашего согласия и на основании дополнительного соглашения к трудовому договору, и естественно…
    Сагитов Дмитрий Александрович

    Сагитов Дмитрий Александрович

    Добрый день! Та ситуация, когда особо и не посоветуешь. Соглашусь с коллегой по поводу того, что есть два варианта. Но…
    Перейти к вопросу

  • Производственная травма

    3 ответа

    Здравствуйте у меня такая проблема получил производственную травму 10.01.2023. Лопнула почка левоя и селезенка ушиб брюшной полости 17.01.2023 был прооперирован удалили левую почку и селезенку. По сей день нахожусь на…

    Красильникова Армине Владимировна

    Красильникова Армине Владимировна

    Вам сначала необходимо оформить все документы надлежащим образом, получить группу по инвалидности. Только после этого, можете увеличить суммы исковых требований
    Ивченко Оксана Борисовна

    Ивченко Оксана Борисовна

    Здравствуйте Устанавливайте группу инвалидности. И увеличивайте сумму исковых требований. Для более подробной консультацией обращайтесь в Ватсапп
    Перейти к вопросу

  • Как доказать производственную травму?

    3 ответа

    Муж травмировался на работе, производственную травму не оформили . Сейчас находится в больнице можно ли доказать что травма производственная. И как это сделать?

    Ивченко Оксана Борисовна

    Ивченко Оксана Борисовна

    Здравствуйте Обязательно говорите о специфике своей травмы лечащим врачам
    Ватолин Александр Иванович

    Ватолин Александр Иванович

    Зафиксировать происшедшее в письменной форме в журнале регистрации несчастных случаев на производстве (ст. 230.1 Трудового кодекса РФ) по форме №…
    Перейти к вопросу

  • Регресс

    1 ответ

    Здравствуйте получил производственную травму на шахте лопнула почка и селезенка сеичас оформляю инвалидность а как оформить регресс и что для этого нужно? Акт н1 есть.

    Моргачев Алексей Николаевич

    Моргачев Алексей Николаевич

    По результатам проверки вина работодателя была установлена?
    Перейти к вопросу

  • Инвалидность

    2 ответа

    Здравствуйте на шахте получил производственную травму лопнула почка и селезенка. Сейчас ещё нахожусь на больничном оформляю инвалидность. Работать в шахте с такой травмой нельзя. Как должен поступить работадатель и по…

    Ивченко Оксана Борисовна

    Ивченко Оксана Борисовна

    Здравствуйте После установления инвалидности, вам выдадут ИПРА именно в данной справке будет указано на каких работах вы имеете право работать,…
    Моргачев Алексей Николаевич

    Моргачев Алексей Николаевич

    Этот эпизод был оформлен работодателем (получение травмы)?Было рассследование?
    Перейти к вопросу

  • Отпуск

    2 ответа

    Здравствуйте в 2023 году получил производственную травму на производстве. Был вынужден рассчитаться с работы . В 2024 году устроился на другую работу . В 2025 году иду в основной отпуск…

    Коробова Евгения Михайловна

    Коробова Евгения Михайловна

    Добрый день! Порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при выполнении им обязанностей по трудовому договору, определен нормами Закона…
    Перейти к вопросу

  • Моральный вред за производственную травму

    1 ответ

    Здравствуйте. Получила травму на производстве по вине работодателя(работала всего три дня, не выдали форму, сиз, не обучили охране труда и тд). Степень травмы-легкая. Хочу возместить моральный вред, хотела бы спросить,…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте! Размер компенсации морального вреда по производственной травме определяется судом индивидуально (ст. 237 ТК РФ, ст. 151 ГК РФ). По…
    Перейти к вопросу

  • Нарушения моих прав работодателем.

    1 ответ

    Как мне усилить своё заявление в ГИТ корректно, и добиться справедливости медучреждений и работодателя в оформление производственной травме? Я прикреплю моё на данный момент заявление в ГИТ. Для ознакомления. Мой…

    Умнова Елена Сергеевна

    Умнова Елена Сергеевна

    ИЗУЧЕНИЕ И РЕДАКТИРОВАНИЕ НА ПЛАТНОЙ ОСНОВЕ
    Перейти к вопросу

  • Как оформить производственную травму

    2 ответа

    Здравствуйте, пару месяцев назад на мед осмотре я узнала что у меня обнаружили кисты в яичниках, врач мне устно дала рекомендации что тяжести мне поднимать нельзя. На работе директору я…

    Филатов Егор Николаевич

    Филатов Егор Николаевич

    Здравствуйте! В вашей ситуации, возможно, имеет место нарушение требований охраны труда со стороны работодателя, который допустил вас к работе с…
    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. По ст. 227, 229 ТК РФ и ФЗ №125‑ФЗ прошу признать происшествие от [дата] несчастным случаем на производстве, провести…
    Перейти к вопросу

  • Могут ли отказать в выплатах по инвалидности и соц выплатах по проценту нетрудоспособности

    1 ответ

    Могут ли отказать в дальнейших выплатах? Ранее получил производственную травму на руднике,получил 3 группу ( далее 2 группу рабочую)и процент нетрудоспособности 60%. Спустя 6 лет решил опять трудоустроиться. Об инвалидности…

    Ватолин Александр Иванович

    Ватолин Александр Иванович

    Выплаты по проценту утраты трудоспособности (60%) не зависят от факта трудоустройства. Это компенсация вреда здоровью, а не пособие по безработице.…
    Перейти к вопросу

  • ИП отказывается платить за травму

    2 ответа

    С директором договорился после получения травмы об оплате, что бы не делать производственную травму, пришло время оплаты он отказывается платить, работаю официально, но на пол ставки, хочу переделать больничный с…

    Пилипенко Игорь Александрович

    Пилипенко Игорь Александрович

    В указанной ситуации своими действиями работодатель (Индивидуальный предприниматель) нарушил порядок расследования несчастного случая, что является нарушением действующего трудового законодательства и…
    Перейти к вопросу

  • Несчастный случай

    3 ответа

    Я шла на работу и в двадцати шагах до раздевалки, на территории производства подскользнулась, так как не была дорога отчищена и упала. Сломала позвонок. Работодатель отрицает производственную травму

    Дёмина Ксения Владимировна

    Дёмина Ксения Владимировна

    Ваша ситуация достаточно распространённая, когда работодатель пытается избежать признания травмы производственной, несмотря на очевидные признаки таковой. Чтобы доказать производственный характер…
    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте, если вы упали на территории предприятия по пути к рабочему месту, это несчастный случай на производстве (ст. 227–228.1 ТК…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.8
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 29 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    13 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Юрист Чечель Кристина Васильевна — профиль на HARANT
    9.6
    11 отзывов
    Юрист

    Чечель Кристина Васильевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Чита
    • Стаж более 9 лет
    • 77 судебных дел
    • Трудовое право
    • +10 специализаций
    Более 8 лет я помогаю клиентам превращать правовые сложности в решённые дела. Мой опыт в госструктурах и частном бизнесе позволяет…
    Перейти
  • Юрист Топоева Жанна Диментьевна — профиль на HARANT
    10.0
    5 отзывов
    Юрист

    Топоева Жанна Диментьевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Абакан
    • Стаж более 21 года
    • 50 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    О себе Более 20 лет в юриспруденции, свыше 10 лет — в органах прокуратуры. Успешность судебной работы — около 95…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    8 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 72 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Степанова Елена Геннадьевна — профиль на HARANT
    10.0
    47 отзывов
    Юрист

    Степанова Елена Геннадьевна Юрист прошел модерацию

    • Ульяновск
    • Стаж более 18 лет
    • 157 судебных дел
    • Трудовое право
    • +8 специализаций
    Оказываю квалифицированную юридическую помощь по всем видам гражданских дел. Более 18 лет опыта постоянной юридической практики.
    Перейти
  • Юрист Алексеева Елена Витальевна — профиль на HARANT
    10.0
    29 отзывов
    Юрист

    Алексеева Елена Витальевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 21 года
    • 67 судебных дел
    • Трудовое право
    • +10 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Алексеева Елена Витальевна, я - дипломированный юрист с опытом работы в гражданских, арбитражных и административных делах, член…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме