Устройство на работу?

(3 ответа)

Привлекалась 14.05.2022 по ч.1 ст 159-2 УК РФ. Прекращено 14.08.2022 на основании п.3 ч.1 ст24 УПК РФ. Получится ли устроиться на работу связанную с транспортной безопасностью?

Довгань Денис Александрович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 1 год

Да, вы сможете устроиться на работу в сфере транспортной безопасности. Поскольку уголовное дело в отношении вас было прекращено, судимость отсутствует, что является ключевым фактором для допуска к таким работам.

Согласно ст. 10 ФЗ «О транспортной безопасности», к работам, непосредственно связанным с обеспечением транспортной безопасности, не допускаются лица, имеющие непогашенную или неснятую судимость за совершение умышленного преступления.

Основание «истечение сроков давности» является нереабилитирующим. Это означает, что факт привлечения к ответственности навсегда останется в базе МВД и будет отображаться в справке о судимости в графе «сведения о факте уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования».

Перед подачей документов закажите справку о наличии (отсутствии) судимости через Госуслуги. Это позволит вам заранее увидеть, как именно сформулирована запись о прекращении дела, и аргументированно общаться с отделом кадров.

✅ Готов оказать юридические услуги в любом виде (платно). Контакты (TG, MAX, WhatsApp), доступны в анкете, с уважением, Довгань Д.А. Для консультаций (платных) писать в мессенджер.
Вера
Спасибо за внимательное отношение и профессиональные комментарии, Денис Александрович!
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Грачёв Георгий Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 7 лет

Прекращение уголовного преследования по данному основанию означает отсутствие состава преступления. Формально судимости нет. Однако сфера транспортной безопасности предусматривает специальные ограничения при трудоустройстве, связанные с проверкой биографических данных.

Но необходимо учитывать некоторые нюансы! А в постановке вопроса отсутствуют ключевые детали!

MAX/WA/TG (в профиле) - отвечаю СРАЗУ! Консультация/составление документов/ведение дела под ключ (платно)!
Тарасов Владимир Сергеевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает адвокат
Стаж 15 лет

Добрый день, вопрос трудоустройства (принять на работу или отказать) зависит от работодателя (службы безопасности). Однако учитывая, что дело было прекращено не по реабилитирующим основании, вероятность трудоустройства в указанную Вами организацию, с учетом квалификации ваших действий, будет проблематично.

За подробной консультацией, обращайтесь в Telegram или imo
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
1. Суть ситуации и правовая оценка
Вы привлекались к уголовной ответственности по ч. 1 ст. 159.2 УК РФ (мошенничество при получении выплат), однако уголовное дело было прекращено 14.08.2022 на основании п. 3 ч. 1 ст. 24 УПК РФ («не установлено событие преступления»). Это означает, что Вас официально не признали виновной, судимости у Вас нет.

2. Применимые нормы права
Для работы в сфере транспортной безопасности действуют ограничения, установленные Федеральным законом от 09.02.2007 № 16-ФЗ «О транспортной безопасности», а также требования к отсутствию судимости по ряду статей УК РФ (ст. 10, 11 Закона № 16-ФЗ).
Ключевой момент: наличие судимости или факта уголовного преследования, не завершившегося осуждением, не приравнивается к судимости.

3. Риски, сроки, нюансы
— Судимости у Вас нет, поскольку дело прекращено по реабилитирующему основанию (отсутствие события преступления).
— Факт уголовного преследования (если он отражён в справках МВД) формально не должен быть препятствием для допуска к работам в сфере транспортной безопасности, если нет судимости или незакрытого уголовного дела.
— Однако при оформлении на такие должности часто требуется справка об отсутствии судимости (Форма № 1 МВД). В ней будет указано, что судимости нет.
— Работодатель может запросить расширенную справку, где будет отражён факт привлечения к уголовной ответственности и последующего прекращения дела. Формально это не основание для отказа, но на практике некоторые работодатели могут учитывать этот факт при принятии решения.

4. Что делать клиенту пошагово
1. Получите справку об отсутствии судимости через портал Госуслуг или в МВД — это основной документ для трудоустройства в сфере транспортной безопасности.
2. При необходимости — получите расширенную справку о наличии (отсутствии) факта уголовного преследования (Форма № 2 МВД).
3. На собеседовании честно отвечайте на вопросы о судимости: у Вас её нет, дело прекращено по реабилитирующему основанию.
4. Если получите необоснованный отказ в приёме на работу только по факту ранее прекращённого уголовного дела — Вы вправе обратиться с жалобой в трудовую инспекцию или прокуратуру.

5. Какие сведения уточнить
— Требует ли конкретный работодатель справку только о судимости или также о факте уголовного преследования.
— Планируемая должность и перечень допускаемых к ней ограничений (иногда для отдельных позиций есть свои требования).
— Не было ли иных эпизодов привлечения к ответственности.

Вывод: формальных препятствий для трудоустройства в сфере транспортной безопасности у Вас нет.
Для точной оценки ситуации и подготовки документов рекомендую проконсультироваться с юристом лично.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
572 юриста отвечают
8 минут среднее время ответа
226 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву