Вознаграждение за интенсивность труда?

Здравствуйте. Скажите пожалуйста, сколько мне должны платить на замещаемой должности. Я буду работать за девушку которая уходит в декрет, я буду получать сколько сколько получала она или нет?

Собанин Виктор Викторович

Исполнение обязанностей временно ушедшего работника можно оформить по-разному: совмещение, временный перевод, срочный трудовой договор. От этого зависит и размер заработка.

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте. Спросите у работодателя какая ставка предлагается по совмещению, как правило, оформляют в 0, 5. Но все индивидуально.

В течение 3 или 6 месяцев должны платить средний заработок при сокращении на работе в условиях крайнего севера

Байдак Зоя Михайловна

Вы уже третий или четвертый раз задаете один и тот же вопрос.

Камынин Илья Юрьевич

да

По медкомиссии мне положен лёгкий труд до 1мая,т к 4 месяца я была на больничном, предприятие не имеет возможности мне его предоставить, заставляет писать за свой счёт до 1мая, правомерно…

Снитко Игорь Витальевич

Ваша ситуация с точки зрения Трудового кодекса РФ: 1. Медицинское заключение — это законное основание. Вы предоставили работодателю документ, обязывающий…

Жидко Сергей Владимирович

Предприятие обязано сохранить средний заработок на период предоставления легкого труда, если невозможно обеспечить соответствующие условия работы. Заставлять писать заявление за…

Я работаю в больнице дежурю 24 часа в сутки всю неделю 7 дней, как мне должны платить.

Байдак Зоя Михайловна

Работа согласно графика оплачивается в одинарном размере с доплатой за работу в ночное время.

Добрый день! несколько лет работаю удаленно в одной организации (ресторан), трудовой договор есть. после смены собственника и ген.директора начались задержки зп. а в марте прошлого года ресторан закрылся (но компания…

Шатаев Сергей Игоревич

Добрый день!!! Статус трудовых отношений- Если трудовой договор не расторгнут по соглашению сторон, по вашему заявлению или в связи с…

Колоколов Евгений Константинович

Здравствуйте. В Вашей ситуации ключевое — увольнение \"по телефону\" силы не имеет: нужен приказ и соблюдение процедуры, а доказать законность…

Прочитав договор я понял что по окладу в 70к рублей, я каждый месяц должен стабильно получать (до вычета налогов) их, не ориентируясь на производственный календарь. На работе сказали что зп…

Разумовская София Дмитриевна

Работодатель обязан выплачивать вам фиксированный оклад в размере 70 000 рублей за полностью отработанный месяц, независимо от количества рабочих дней…

Арзуманян Раксана Владимировна

По закону вам обязаны стабильно выплачивать полный оклад 70 000 рублей, если вы полностью отработали все смены по утвержденному графику…

17 ноября 2025 года я ушла на пенсию по выслуге 26 лет , у меня смешанный стаж полиция и таможенные органы, ушла на пенсию в звании майор. 2 февраля 2026…

Грачёв Георгий Владимирович

Отказ отдела кадров требует проверки: засчитывается ли Ваш стаж в полиции и таможенных органах в выслугу по системе ГУФСИН согласно…

Имеем работника на 1 ставке рабочего. Он же по совместительству работает дворником на 0.25 ставки. Зимой возникают необходимость выйти на работу в выходной день как дворнику на 1-1.5 часа. В…

Дмитриев Алексей Сергеевич

В соответствии с ч. 4 ст. 153 ТК РФ по желанию сотрудника, который работал в выходной (нерабочий праздничный) день, ему…

Имеем работника на 1 ставке рабочего. Он же по совместительству работает дворником на 0.25 ставки. Зимой возникают необходимость выйти на работу в выходной день как дворнику на 1-1.5 часа. В…

Дмитриев Алексей Сергеевич

В соответствии с ч. 4 ст. 153 ТК РФ по желанию сотрудника, который работал в выходной (нерабочий праздничный) день, ему…

Здравствуйте, в феврале 28 дней, у меня за этот месяц вышло 14 рабочих смен, начальник заставляет брать ещё смену, могу ли я отказаться?

Давыдов Денис Валентинович

Зависит от условий трудового договора.

Может ли предприятие по продаже автомобилей и их обслуживанию работать без руководителя в выходной день?

Мерзликин Алексей Борисович

У каждого работника установлен трудовым договором режим работы, выходной день, по общему правилу, это не рабочий день. Соответсвенно, если нет…

Ким Галина Владимировна

да, может. Функции по продаже авто и их обслуживанию выполняют работники данного предприятия, согласно занимаемой должности.

Как должна оплачиваться дополнительная смена (работа в выходной день), если она выпадет на праздничный день? Работаю по сменному графику с повременной оплатой труда.

Вагнер Эдуард Анатольевича

Добрый день, в двойном размере минимум.

Сотрудница пришла на работу 19.03.2023 г. в воскресение, в свой выходной день. Написала заявление на отпуск с 19.03 2023 г. с последующим увольнением. В понедельник 20, вторник 21 марта в…

Фадеев Артем Владимирович

Если данный отпуск не был согласован с работодателем и не вынесен приказ о предоставлении отпуска работнику с данной даты, то…

Сергеев Евгений Павлович

Без резолюции \"удовлетворить\" и приказа на отпуск - прогул.

Однократно не вышла на работу по причине плохого самочувствия,был выходной день в поликлинику не смогла обратиться,в понедельник положили в больницу,после выхода на работу работодатель взял объяснительную и сказал что оштрафовал…

Сагитов Дмитрий Александрович

Добрый день! Безусловно, штраф незаконный. Но следует уточнить положения трудового договора и документа компании об оплате труда. Возможно официально это…

Мингазов Юрий Саитгареевич

Пусть доказательства перевода этих денег в бюджет предоставит, штрафы туда перечисляются. Работодатель не имеет право штрафовать, это не законно.

Здравствуйте. подскажите пожалуйста, можно ли на работе взять отгул или выходной день за свой счёт,что для этого надо?

Назарикова Евгения Александровна

Прежде всего напишите заявление на отгул на именя руководителя организации, в которой работаете. Если Вам одобрят, то будет издан приказ,…

Ватолин Александр Иванович

Написать заявление на имя руководителя организации. Если будет приказ о предоставлении отпуска без содержания - смело отдыхайте в этот день.