Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Обязанности сторон по увольнению сотрудника?

(1 ответ)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Правонарушения должностных лиц

Можно ли не отрабатывать отпуск который брался авансом в период простоя учреждения во время увольнения по собственному желанию? Сотрудника авансом отправили в отпуск в период простоя учреждения, по выходу из отпуска сотрудник решил уволиться. Руководитель обязывает сотрудника отработать отпуск. На сколько провомочны действия руководителя?

Гладышева Елена Сергеевна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 12 лет

Отрабатывать не нужно.
Отпуск в простое — ответственность работодателя (ст. 157 ТК РФ).
Увольнение без отработки — законно, если:
Простой по вине работодателя,
Отпуск авансом выпал на этот период.
Удержать могут только переплаченные отпускные (если отпуск > отработанное время), но не заставлять работать (ст. 137, 138 ТК РФ).

Спасибо за ответ
Юристы по правонарушениям должностных лиц

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, при увольнении по собственному желанию работник обязан предупредить работодателя за две недели до предполагаемого дня увольнения, если иное не предусмотрено трудовым договором. Однако существует ряд случаев, когда работник может быть освобожден от отработки двухнедельного срока, например, по соглашению с работодателем или в случае невозможности продолжать работу по уважительным причинам (например, переезд в другой город, необходимость ухода за больным родственником и т.д.).

Что касается отпуска, предоставленного авансом, Трудовой кодекс РФ не содержит прямого указания на необходимость "отрабатывать" такой отпуск в случае увольнения. Однако если работник использовал отпуск авансом, работодатель вправе удержать из его окончательного расчета сумму за неотработанные дни отпуска. Это удержание может производиться только с согласия работника и не может превышать 20% от суммы, причитающейся работнику при окончательном расчете.

Таким образом, требование руководителя "отработать" отпуск, предоставленный авансом, является неправомерным. Вместо этого работодатель может произвести удержание из окончательного расчета с согласия работника. Если работник не согласен с удержанием, данный вопрос может быть решен в судебном порядке.

Рекомендуется обсудить с работодателем возможность удержания суммы за использованный авансом отпуск из окончательного расчета. Если стороны не придут к соглашению, работник может обратиться за защитой своих прав в трудовую инспекцию или суд.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
1 минута среднее время ответа
352 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Отказ в трудоустройстве

    3 ответа

    Отказали в трудоустройстве на старой работе из-за того что когда уходил отказывался отрабатывать две недели угрожал трудовой, по закону это причина? Если нет то что делать чтобы взяли, суд и…

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. То, что вы пишите в суде ответчиком будет оспорено как домыслы истца, не имеющие значения. Читать одно, доказывать, обосновывать…
    Перейти к вопросу

  • Как не сесть в тюрьму?

    2 ответа

    Здравствуйте, у меня есть вопрос, произошла ситуация в моей жизни, я недавно заходила в магазин, купила продукт, и меня остановил охранник, повел в служебное помещение, показал старые записи камер, где…

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Возможно различное развитие ситуации.
    Мартынов Николай Сергеевич

    Мартынов Николай Сергеевич

    Здравствуйте, необходимо обращаться к адвокату и в полицию.
    Перейти к вопросу

  • Незаконное увольнение

    3 ответа

    Здравствуйте.Была уволена с работы.Подала в суд!суд признал увольнение незаконным, решение суда вступило в силу,восстановленна на работе.Вопрос:несёт ли ответственность руководитель за признанное судом незаконное увольнение?если да,то как привлечь руководителя к ответственности?спасибо

    Князьков Александр Александрович

    Князьков Александр Александрович

    На каком основании вас уволили? По какой статье?
    Штевель Евгений Александрович

    Штевель Евгений Александрович

    Здравствуйте. Да в этом случае можно привлечь к административной ответственности должностное лицо, ИП, либо организацию. Наказание за незаконное увольнение установлено…
    Перейти к вопросу

  • Классный руководитель собирается посетить всех учеников для составления акта жбу

    4 ответа

    Здравствуйте. Классный руководитель написала в чат, что собирается посетить дома всех учеников для проверки и составления акта жбу. Скажите, пожалуйста, имеет ли право классный руководитель (школа) приходить в квартиры всех…

    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    К сожалению, классных руководителей обязывают составлять такой акт. Для них это лишняя нагрузка. Можете поговорить и она с радостью составит…
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Что бы помочь учителю, надо обратиться в обл.образование, откуда мол взялось такое распоряжение и насколько оно согласуется с Конституционными правами…
    Перейти к вопросу

  • Правомерно ли решение директора?

    2 ответа

    Здравствуйте. Учитель(ставка) совмещает ответственного по воспитательной работе (о.5 ставки) и советника школы (0, 5 ставки). При ознакомлении с тарификацией в августе месяце (под росписью учителя) все ставки были перечислены. Учитель…

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Необходимо дополнительно изучение ситуации, втч в части уточнения обязанностей директора школы применительно к воспитательной работе.
    Носиков Андрей Александрович

    Носиков Андрей Александрович

    Добрый день! Что бы получить развернутый ответ и узнать шансы решения Вашей ситуации, предлагаю Вам позвонить по номеру телефона, указанному…
    Перейти к вопросу

  • На один судебный приказ возбуждено два исполнительных производства

    4 ответа

    На судебный приказ пристав возбудил ИП в 2022г, на данный момент (29.01.25г.) сумма задолженности 32 000 руб., но истец провел реорганизацию и снова взял исполнительный лист и подал его судебным…

    Никитин Андрей Сергеевич

    Никитин Андрей Сергеевич

    Пристав вам правильно ответил. Вам необходимо было немедленно обратиться к адвокату, который создал бы заявление об отмене судебного приказа и…
    Перейти к вопросу

  • Конфликт интересов

    3 ответа

    В бюджетной организации объявили сбор денег в размере однодневного заработка путем пожертвования в некоммерческий фонд. Причем руководитель организации и руководитель этого частного фонда - одно и то же лицо. Есть…

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Да, есть конфликт интересов, а также признаки злоупотребления должностным положением. Работники вправе направить в прокуратуру обоснованную жалобу по этому…
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    А чем занимается фонд?
    Перейти к вопросу

  • Отгул за переработку нормы часов в месяц

    1 ответ

    Мож но ли использовать отгул за переработанное время в месяц в удобное для меня время?.Руководитель ставит отгул согласно графика дежурств в месяц на определенное число.Иногда мне это неудобно.Как быть?

    Арахова Диана Алексеевна

    Арахова Диана Алексеевна

    Здравствуйте. Согласно Трудовому кодексу РФ, работник имеет право на использование отгулов, но порядок предоставления и согласования этих дней устанавливается трудовым…
    Перейти к вопросу

  • Руководитель грубит

    1 ответ

    Здравствуйте, работаю в данный момент в организации ООО, руководитель при проверке документаций обнаружил неправильно оформленные бумаги, допускает себе повышение голоса на сотрудника, вырывает телефон из рук, говорит, что сотрудник что…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте! Привлечь руководителя к ответственности можно за оскорбления и нарушение трудового законодательства. Зафиксируйте факты нарушений (видео-, аудиозаписи, свидетельские показания), напишите…
    Перейти к вопросу

  • Несет ли ответственность классный руководитель за драку детей после уроков?

    3 ответа

    После окончания уроков,учитель отпустила детей домой( написаны заявления на самостоятельный уход). 5 детей подрались на школьном дворе,на улице. На следующий день в школу пришло уведомление через травмпункт,в который обратилась одна…

    Домрачев Сергей Владимирович

    Домрачев Сергей Владимирович

    Родители пострадавших детей могут обратиться в суд с иском к школе о компенсации морального вреда. Но им будет сложно доказать,…
    Бурумбаев Руслан Сулейманович

    Бурумбаев Руслан Сулейманович

    Здравствуйте, Маргарита. В соответствии с Постановлением Пленума Верховного суда РФ от 26 января 2010 года, в случае причинения вреда малолетним…
    Перейти к вопросу

  • Задержка зарплаты

    1 ответ

    Невыплата заработной платы несовершеннолетнему работнику (17 лет) под предлогом несогласования договора с комитетом финансов. Я, несовершеннолетний работник 17 лет, был официально трудоустроен (работа по договору). Моя мать дала письменное согласие…

    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    Работодатель злоупотребляет своим правом. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию.
    Перейти к вопросу

  • Куда подать жалобу на директора школы

    1 ответ

    Здравствуйте, что делать когда классный руководитель косвенно гнобит ученика, директор школы не хочет даже слушать вторую сторону кроме учителя

    Кирюников Алексей Викторович

    Кирюников Алексей Викторович

    Здравствуйте. Ученику желательно это зафиксировать (скрытно) на аудио или видеозапись. Дальше обращайтесь с письменной жалобой на имя директора, а, в…
    Перейти к вопросу

  • Досмотр несовершеннолетних

    1 ответ

    Здравствуйте. Сегодня в школу в 10 класс (дети 16-ти лет) пришли 5-6 сотрудников ПДН и провели досмотр детей: приказали детям вытащить все из рюкзаков, карманов одежды все содержимое и показать…

    Слюсарев Илья Сергеевич

    Слюсарев Илья Сергеевич

    Нет не имеют. Как минимум процедура досмотра нарушена. Потому что досмотр проводится одним полом с досматриваемым лицом, после чего составляется…
    Перейти к вопросу

  • Учитель проник в дом без ведома

    3 ответа

    Здравствуйте, хотелось бы узнать . на днях , в выходной день учитель(классный руководитель моей дочери) с неизвестным мне мужчиной самостоятельно вошли на территорию моих соседей , через нее прошли на…

    Белокурова Мария Александровна

    Белокурова Мария Александровна

    Ни один внутренний приказ не может противоречить законодательству РФ, в данном случае ст.139 УК РФ. Советую вам написать запрос в…
    Собанин Виктор Викторович

    Собанин Виктор Викторович

    Устно или письменно обратитесь к администрации школы с официальным запросом о правилах посещения учителями домов учеников.
    Перейти к вопросу

  • Что делать в случае если руководитель спортивной академии по футболу препятствует переходу

    3 ответа

    Здравствуйте, подскажите куда обратиться по вопросу. Руководитель спортивной академии по футболу отказывает в переводе ребёнка в другую спортивную школу, ссылаясь на регламент московской футбольной федерации о лимите переходов игроков из…

    Парасоцкий Роман Иванович

    Парасоцкий Роман Иванович

    Вы имеете право на свободный выбор школы. Действия руководителя нарушают ст. 34 Закона О физической культуре и спорте и общие…
    Стариков Алексей Александрович

    Стариков Алексей Александрович

    Здравствуйте! Действия руководителя футбольной школы, запрещающего переход ребенка, незаконны. Родители имеют право сменить спортивную организацию, а договор обучения может быть…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Правонарушениям должностных лиц

  • Адвокат Хомич Дмитрий Николаевич — профиль на HARANT
    10.0
    24 отзыва
    Адвокат №2632

    Хомич Дмитрий Николаевич Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Казань
    • Стаж более 31 года
    • 43 судебных дела
    • +2 специализаций
    Три года подряд — в топ-50 уголовных адвокатов Татарстана по версии «Бизнес Online». Лауреат премии «Юрист года».
    Перейти
  • Адвокат Зацепин Алексей Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    36 отзывов
    Адвокат №1119

    Зацепин Алексей Александрович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Москва
    • Стаж более 28 лет
    • 59 судебных дел
    Адвокат Года 2026. Победитель премии "Russian Business Guide.Люди года 2026" в номинации - Адвокат Года. 28 лет практики.
    Перейти
  • Адвокат Рзаев Абиль Ризаевич — профиль на HARANT
    10.0
    45 отзывов
    Адвокат №2140

    Рзаев Абиль Ризаевич Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Саратов
    • Стаж более 23 лет
    • 402 судебных дела
    • +12 специализаций
    Обладаю практическими знаниями и многолетним успешным опытом работы в различных областях права, включая уголовное, гражданское, семейное, трудовое, административное и налоговое…
    Перейти
  • Адвокат Кузьмин Филипп Владимирович — профиль на HARANT
    10.0
    38 отзывов
    Адвокат №2395

    Кузьмин Филипп Владимирович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Челябинск
    • Стаж более 26 лет
    • 176 судебных дел
    Профессионал в уголовном праве. Осуществляет высококвалифицированную защиту по делам о хищениях, в том числе в особо крупных размерах, а также…
    Перейти
  • Адвокат Моисеев Олег Викторович — профиль на HARANT
    8.4
    Нет отзывов
    Адвокат №20887

    Моисеев Олег Викторович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Москва
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    Я адвокат с обширным опытом защиты клиентов как на стадии предварительного следствия, так и в суде.
    Перейти
  • Адвокат Олехнович Вадим Леонидович — профиль на HARANT
    10.0
    10 отзывов
    Адвокат №2082

    Олехнович Вадим Леонидович Адвокат прошел модерацию

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 26 лет
    • 56 судебных дел
    Соучредитель и председатель коллегии адвокатов “Статский советник” в Санкт-Петербурге, адвокат с более чем 26-летним стажем, с опытом работы в прокуратуре…
    Перейти
  • Юрист Терехов Александр Георгиевич — профиль на HARANT
    10.0
    14 отзывов
    Юрист

    Терехов Александр Георгиевич Юрист прошел модерацию

    • Чебоксары
    • Стаж более 41 года
    • 208 судебных дел
    • Правонарушения должностных лиц
    • +11 специализаций
    Стаж работы составляет 40 лет. Опыт работы включает должности юриста и начальника юридического отдела на Петровском хлебозаводе, в Агропромстрое и…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме