- 04.02.2023 09:27
Здравствуйте.Была уволена с работы.Подала в суд!суд признал увольнение незаконным, решение суда вступило в силу,восстановленна на работе.Вопрос:несёт ли ответственность руководитель за признанное судом незаконное увольнение?если да,то как привлечь руководителя к ответственности?спасибо
Здравствуйте. Да в этом случае можно привлечь к административной ответственности должностное лицо, ИП, либо организацию. Наказание за незаконное увольнение установлено в виде штрафа
Как минимум, можно поставить вопрос о денежной компенсации в результате Вашего обращения в суд. По поводу дисциплинарной ответственности- напишите жалобу в прокуратуру и в трудовую инспекцию для начала