Административное правонарушение?

В ДТП на служебном автомобиле признан виновным , оформлено административное правонарушение. Сумма возмещения очень существенна. Оформлено только ОСАГО . Есть ли шанс добиться выплаты в размере зар.платы?

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте. Работодатель вправе взыскать сумму ущерба, не покрытую страховкой, а также все убытки в полном объёме. Взыскание из зарплаты это…

Соляников Артур Николаевич

Согласно ст. 243 ТК РФ в случае причинения ущерба в результате административного правонарушения, если таковое установлено соответствующим государственным органом материальная…

Здравствуйте. Работодатель ИП нарушил трудовое законодательство а именно не трудоустроил меня нет трудового договора, вообще документы не оформлял при трудоустройстве, говорил позже пока испытательный срок. В итоге так проработал полгода.…

Ким Галина Владимировна

Надо ли мне идти на примирение в суде или не стоит и что будет работодателю если я не согласен буду…

Байдак Зоя Михайловна

Вам нужно доказывать, что была задержка оплаты труда, а также нарушение ТК, приказ об увольнении не законным. Очевидно, что было…

В 2023 году получил административный арест на 5 суток за нарушение статьи 20.3.1 КоАП РФ. В 2024 по 2025 служил в армии. Задумался от трудоустройстве в эту структуру после армии,…

Колоколов Евгений Константинович

Здравствуйте! Для поступления на службу в подразделения Росгвардии (ОМОН входит в состав Росгвардии) учитывается наличие административных правонарушений. Согласно приказу МВД…

Добрый день! В 16 лет страдала от пищевого расстройства, в связи с чем проходила лечение у психиатра, мне выписывали таблетки, относящиеся к группе психотропных препаратов, но не относящиеся к препаратам…

Ларичев Владимир Алексеевич

Вам только в суд.Как правило, суды признают отказ в приеме на работу правомерным в трех случаях. Первый: у соискателя отсутствуют…

Изотов Юрий Викторович

Добрый день. Отказ в приеме на работу вправе обжаловать в судебном порядке.

Добрый день! Являюсь генеральным директором и собственником ООО. Пришло письмо из налоговой. \" … выявлено осуществление деятельности с признаками нелегальной занятости: в 2024 году к выполнению трудовых функций были привлечены…

Байдак Зоя Михайловна

Оформляйте доверенность на представителя. Вы могли заключить с работниками срочные договора или совместительство. Так, что штрафа и взыскания налогов вам…

Мингазов Юрий Саитгареевич

Надо найти представителя и с ним составить пояснительную записку. Вот с доверенностью проблема, ее надо делать за границей. Если никого…

Можно ли изменить режим рабочего времени работникам, которые работают посменно, на дневной. Отпадает необходимость в круглосуточном дежурстве и предполагается перевод на другой режим работы работников. Какая процедура должна быть и…

Муратова Эллина Артемовна

Письменная консультация по вопросу изменения режима рабочего времени работников, работающих посменно Вопрос о переводе работников, выполняющих посменную работу, на дневной…

Никонова Ида Эдуардовна

надо смотреть Ваш трудовой договор.

Меня хотят перевести на другой график работы с режима 2/2 на режим 5/2 без моего согласия. Работаю в компании уже 7 лет и всегда работал 2/2 только для этого и…

Ватолин Александр Иванович

Да, вы всё понимаете верно. Ваши ключевые положения: Изменение режима работы без согласия возможно только по ст. 74 ТК РФ…

Петрищев Андрей Сергеевич

Вы все верно указали, изменить ранее установленные трудовым договором работодатель может только при изменении организационных и технологических условий труда, уведомив…

Мой горе работодатель пытается насильно без моего согласия перевести меня на другой график работы 5.2 хотя я работаю 2/2 и на другой график физически не могу перейти так как работаю…

Базылев Евгений Игоревич

Вы все верно ответили своему работодателю.

Мой горе работодатель пытается насильно без моего согласия перевести меня на другой график работы 5.2 хотя я работаю 2/2 и на другой график физически не могу перейти так как работаю…

Колоколов Евгений Константинович

Здравствуйте. Работодатель не вправе принудительно менять ваш установленный график без согласия (ст.72 ТК). Зафиксируйте письменный отказ и отправьте претензию с…

Добрый день! Работодатель уволил по ст. 37 79-ФЗ предоставление ложной информации при заключении служебного контракта в апреле 2023 года. Когда административная ответственность будет являться снятой? И сколько времени нужно упоминать…

Ватолин Александр Иванович

Увольнение по пункту 11 части 1 статьи 37 Федерального закона № 79-ФЗ («предоставление заведомо ложных сведений или подложных документов при…

Арахова Диана Алексеевна

Добрый день! Административная ответственность будет считаться снятой через год после исполнения постановления о наложении административного наказания. Упоминать об этом необходимо…

Здравствуйте. Прошу проконсультировать по следующей ситуации. Я выполнял работы для одной организации. Трудовой договор оформлен не был — работодатель использовал договор гражданско-правового характера. При этом фактически отношения носили трудовой характер:…

Шуйская Татьяна Сергеевна

Здравствуйте! Договор ГПХ может быть признан трудовым, если между заказчиком и исполнителем имеются признаки трудовых отношений, перечисленные в ст. 15,…

Носиков Андрей Александрович

Здравствуйте! Отношения трудовые (ст. 15, 19.1 ТК РФ). Жалоба в ГИТ для признания и взыскания — ст. 392 ТК РФ.…

Произошло конфликт на работе. После расследования мне дали приказ о предупреждении якобы за оскорбления и то что я конфликт спровоцировал заране так понимаю сделали бумагу что бы уволить меня по…

Шемякин Дмитрий Игоревич

Здравствуйте, это возможно, нужно составить грамотное заявление в трудовую инспекцию

Грачёв Георгий Владимирович

Работодатель вправе самостоятельно решать вопрос привлечения сотрудника к дисциплинарной ответственности. Понудить его к этому невозможно, так как Вы более не…

Яндекс еда обманула с реферальной программой по надуманным причинам и отказывает в адекватной обратной связи. Как я понимаю до обращения в мировой суд необходимо отправить досудебную претензию. Как это правильно…

Суровцева Лилия Рустамовна

Здравствуйте! Адресуйте претензию юрлицу, указанному в условиях сервиса/оферте, и изложите: кто вы, в чем нарушение (отказ в рефбонусе), конкретное требование…

Прозорова Наталья Александровна

Досудебную претензию в адрес «Яндекс Еды» необходимо направить заказным письмом с уведомлением на юридический адрес компании, приложив доказательства нарушения условий…

Работаю в больнице постовой медсестрой, в настоящее время есть нехватка работников на посту, следовательно мы работаем без выходных с большой нагрузкой и небольшой,как хотелось бы, зарплатой. Хотим написать обращение к…

Ивенко Дмитрий Николаевич

Направить обращение письмом, обязательно с описью вложения.

Киреев Артур Равильевич

Здравствуйте. Дело в том что сверхурочная работа разрешается только с вашего личного согласия. Имеется большая вероятность, что после письма Работодателю…

Добрый день,мой папа с 1986 года является инвалидом 3 группы(пожизненно)12 лет он проработал в организации на тяжелом труду(при трудоустройстве комиссию не проходил и удостоверение об инвалидности не предъявлял)в октябре 2022…

Павлюк Александр Игоревич

Если ваш отец не соответствует занимаемой должности по состоянию здоровья, то директор в данном случае прав.

Костушевич Ольга Петровна

Здравствуйте, о получении инвалидности сотрудник обязан сообщить работодателю с приложением медицинских документов.Если в организации на тяжелой работе не должны работать…