Зарплаты?

Здравствуйте. Вопрос о постановке на учет в Центр Занятости Населения после смены документов. Моя ситуация: — Осуществляю уход за нетрудоспособными пенсионерами (80+) с 2018 года по настоящее время (стаж засчитывается)…

Буланкина Светлана Николаевна

Оба хороши.

Добрый день уважаемые юристы! Подскажите пожалуйста алгоритм действий для работодателя. Сотрудник (аттестованный) открыл больничный лист и уехал с семьей на море, больничный лист продлевается в его отсутствие. Как быть в…

Мингазов Юрий Саитгареевич

В полицию, для любителей отдыха на море, предусмотрена ст. 327 УК РФ, но там видимо поболее.

Ватолин Александр Иванович

Нужно обратиться в следственный комитет по факту подлога больничного листа.

Меня незаконно отстранили от работы. Никаких приказов об увольнении не давали. Но давили чтоб я написала по собственному желанию. Я это делать отказалась. Такие моменты когда давят на увольнение если…

Воронкин Михаил Федорович

В отношениях с работодателем работник признается слабой стороной. Поэтому в целях самозащиты допускается использовать запись диктофоном и без уведомления представителя…

В договоре указано, что не требует согласия Работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы…

Ватолин Александр Иванович

Нет, не значит. \"Перемещение\" ≠ \"Перевод\": Указанный пункт договора разрешает перемещение (ст. 72.1 ТК РФ) — это смена места работы…

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, какой алгоритм действий лучше сделать в ситуации удержания части з/п со стороны \"Красное и Белое\". Уволилась в конце ноября 2025 г., забрала расчетный лист еще спустя пол…

Колоколов Евгений Константинович

Здравствуйте! Лучше действовать параллельно — это повысит ваши шансы и ускорит процесс. Оптимальный алгоритм: Сразу подайте жалобу в Государственную инспекцию…

Здравствуйте! Меня интересуют ответы на следующие вопросы : не могли бы вы сообщить, имеет ли право иностранный гражданин обращаться в онлайн формате в центр занятости в городе Москва с целью…

Здравствуйте! Мне нужна консультация по трудовому спору. Суть ситуации: Я работала в сети студий растяжки и балета. В феврале у работодателя начались финансовые проблемы, из-за чего стали задерживать зарплату. В…

Пушкарева Елена Анатольевна

Здравствуйте. Вы вправе направить обоснованное исковое заявление в суд о взыскании долга по зарплате и иные требования исходя из обстоятельств.…

Грачёв Георгий Владимирович

Ответчиком остается работодатель-юридическое лицо, смена руководства не прекращает обязательств организации. Неофициальную часть подтверждают переписка, свидетели, выписки. Увольнение по принуждению оспаривается…

Здравствуйте! Прошу помочь разобраться в ситуации. Факты: · Работал старшим менеджером в магазине более года, но официально не трудоустроен (записи в ТК нет). · Подписывал трудовой договор и договор о…

Денисов Виктор Константинович

Здравствуйте. Привлечь к уголовной ответственности вас можно, в случае если вы сами подтвердите, что похищали денежные средства работодателя. А этот…

Грачёв Георгий Владимирович

Без трудового оформления факт получения зарплаты наличными сложно квалифицировать как присвоение. Недостача без надлежащей инвентаризации юридически недоказуема. Вам необходимо зафиксировать…

Суть спора: Требую через суд признать трудовой договор с ООО «Брик» расторгнутым по моей инициативе и обязать внести запись в трудовую, так как работодатель фактически прекратил деятельность. Требования о восстановлении…

Плясунов Константин Андреевич

Здравствуйте. Вам нужно подать иск по требованию ГПК РФ.

Чеботарев Василий Сергеевич

Конечно, необходимо разбираться, по пока предполагаю, что требование об установлении факта расторжения трудового договора подлежит рассмотрению в районном суде. Повторюсь,…

Я работаю педагогом-психологом в ГБУ ЦППМСП (Санкт-Петербург) с октября прошлого года. По ТД мне положен удлиненный отпуск 56 календарных дней. На данный момент стаж работы в организации — 9 месяцев.…

Байдак Зоя Михайловна

Работодатель прав. Отпуск вам рекомендуют с учетом фактически отработанного периода и он не нарушает требования Трудового кодекса. Работодатель не намерен…

Здравствуйте! Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет. Работаю в коррекционной школе, ежегодный отпуск составляет 56 дней. До ухода в декрет отработала а новом учебном году 5,5…

Константинова Олеся Александровна

Добрый день. Вы можете взять очередной отпуск в летний период, не обязательно после декретного. Расчёт стандартный, до декрета все ваши…

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, можно ли подать иск о клевете (и возмещении морального вреда) к группе коллег на работе? Если да - то какую сумму можно заявить (ко всем вместе…

Перцев Сергей Викторович

Вообще некорректный вопрос... Данная категория вопросов в плоскости платной консультации и изучения документов.

Здравствуйте, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет,в мае выходить на работу. До выхода в отпуск по БиР ежегодный оплачиваемый отпуск не использовала (работаю учителем в коррекционной…

Киреева Екатерина Витальевна

Здравствуйте. Право на очередной основной отпуск работник получает на основании статьи 121 Трудового кодекса. В ней указано, какое время включается…

Возник конфликт с нетрезвым покупателем. Покупатель хотел украсть кофе, его окликнула моя коллега, он начал приставать к ней, обзывать, я заступился, от страха замахнулся бутылкой на него, но не ударил,…

Фогель Елена Ивановна

Если грамотно всё изложите и ваша коллега подтвердит, то ни какой.