Беременность, выход в декрет?

(1 ответ)

При вставании на учет, мне поставили неправильный срок (на неделю позже), из-за этого у меня дата выхода в декрет 18.05 года, хотя если смотреть по фактическому сроку беременности (на сегодняшний день 21 неделя и 3 дня - 2 скрининга подтверждают эти сроки), ровно 30 недель будет13 мая, то есть дата выхода в декрет должна быть13 мая.Как мне выгоднее будет уйти в декрет?Позже или все-таки нужно исправить дату выхода?в больнице врач говорит, что «дата 18 мая уже вбита в компьютере,изменить нельзя

Грачёв Георгий Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 7 лет

Позже - пособие начисляется с даты листка нетрудоспособности, исправление выгоднее.

MAX/WA/TG (в профиле) - отвечаю СРАЗУ! Консультация/составление документов/ведение дела под ключ (платно)!
Юристы по прочим услугам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте! Ваш вопрос важен, и действительно, корректность даты выхода в отпуск по беременности и родам (декрет) влияет на расчет выплат.

Правовая основа:
Согласно статье 255 Трудового кодекса РФ, отпуск по беременности и родам предоставляется с 30-й недели беременности. Оформление отпуска происходит на основании листка нетрудоспособности, который выдает женская консультация по месту наблюдения.

Что делать, если срок определили неверно?
Если фактический срок беременности подтвержден УЗИ (два скрининга), и 30 недель наступает 13 мая, вы вправе требовать оформления листка нетрудоспособности именно с этой даты. Ошибка в сроке может привести к недополучению части декретных выплат и уменьшению общего продолжительности отпуска.

Действия:
1. Обратитесь к заведующей женской консультации с письменным заявлением и копиями документов (УЗИ, обменная карта), подтверждающими срок беременности. Попросите пересчитать срок и выдать листок нетрудоспособности с правильной даты.
2. Письменно зафиксируйте отказ врача, если он отказывается изменить дату (попросите дать официальный отказ в выдаче листка нетрудоспособности с правильной даты).
3. Обратитесь в страховую компанию (ФСС) или территориальный орган Росздравнадзора с жалобой на отказ в корректном оформлении документации.
4. Уйти в декрет позже невыгодно: вы теряете часть времени отпуска и возможно часть выплат.

Что делать, если лист нетрудоспособности уже выдан?
Если лист выдали с 18 мая, а не с 13 мая, попросите аннулировать этот лист и выдать новый, с правильной датой. Если отказывают — действуйте по вышеописанному алгоритму.

Ссылки:
- [Письмо Минздрава РФ от 09.08.2011 N 15-7/10/2-7262](https://base.garant.ru/70109172/) (определение срока беременности)
- [Трудовой кодекс РФ, ст.255](http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/cb6f8a3b98e1aa7d6d3a3c19b1fbbda2c84a1e8f/)

Резюме:
Вам выгоднее и правильнее уйти в декрет с 13 мая. Действуйте письменно и настаивайте на корректном оформлении документов. В случае отказа — жалуйтесь в вышестоящие инстанции.

Будут вопросы — обращайтесь!
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
564 юриста отвечают
2 минуты среднее время ответа
270 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы рядом