-
Вопрос № 00115520
Здравствуйте! Я работающий пенсионер. Решила уволиться. В заявление указала в связи с выходом на пенсию. По коллективному договору положены льготные выплаты, несколько окладов. Я от них отказалась, чтобы воспользоваться в другой раз. Так же положена премия за год. В бухгалтерии сказали, что заявление нужно переписать, указать увольнение по собственному желанию (в этом случае годовую премию я не получу). И т.к. формулировка "увольнение в связи с выходом на пенсию" создаст мне проблемы в дальнейшем, когда я захочу воспользоваться льготными выплатами (несколько окладов) увольняясь с другой работы . Вопрос правомерно ли решение бухгалтерии?
Здравствуйте. По-закону (ст. 77 П. 3, Ст. 80 ТК РФ) «увольнение по собственному желанию» и «в связи с выходом на пенсию» — это одно и то же основание. Формулировка не мешает Вам трудиться дальше и снова получить выплаты у другого работодателя: каждое предприятие платит только по своему колдоговору. Годовую премию можно сохранить, если она положена всем уволенным пенсионерам. Переписывать заявление Вас никто не вправе заставить.
