Задавайте вопросы юристам по Военным вопросам

Добрый вечер. Запросите служебную карту вашего сына, если такая имеется в его воинской части. Это может содержать информацию об его службе и любых дисциплинарных мерах.
Обратитесь в воинскую часть, где ваш сын проходил службу. Уточните факты, касающиеся его статуса, периода службы и причин, по которым он мог быть признан дезертиром.
Соберите свидетельства от сослуживцев, друзей или командиров, которые могут подтвердить, что ваш сын не покидал службу без уважительной причины и не имел намерений избегать военной службы.
Если ваш сын обращался за помощью или разъяснениями по поводу своей службы (например, по состоянию здоровья или личным причинам), соберите эти документы.
Обратитесь в комиссию по военным делам или к командованию того воинского подразделения, где служил ваш сын, с просьбой пересмотреть его статус.
Если считаете, что статус дезертира был установлен неправомерно, вы имеете право обратиться с заявлением в военный следственный комитет с просьбой о проверке обстоятельств. Лучше обратиться к юристу/адвокату очно по месту вашего нахождению.

Здравствуйте! В вашем случае, если вы имеете временную регистрацию в Москве и фактически проживаете в Оренбурге, вы должны учитывать требование военкомата о прикреплении по месту пребывания. Однако если вы постоянно работаете и платите налоги в Оренбургской области, это может снизить риск проблем. Тем не менее, игнорирование уведомления может вызвать вопросы у военкомата. Подробно готов ответить на ваши вопросы, напишите мне в чат телеграмм или ватсап, или звоните по номеру в профиле.

Добрый день, в вашем отпускном билете, должен быть указан четкий срок в течении которого вы должны вернуться в расположение части. В случае вашей негодности для прохождения дальнейшей службы необходимо проведение ВВК, которое проводится в госпитале по месту службы. Более детальный ответ возможен после изучения документов.

Здравствуйте Виктор Иванович! В случае пропажи без вести военнослужащего, порядок получения денежного довольствия и других выплат регулируется различными законодательными актами и нормативами. Важно отметить, что денежное довольствие пропавшего без вести военнослужащего по контракту может быть выплачено его близким родственникам, если таковые указаны в документах военнослужащего.

В вашем случае следует учитывать несколько факторов:

Право на получение денежного довольствия: В случае, если военнослужащий пропал без вести, его денежное довольствие, как правило, выплачивается в пользу его ближайших родственников. В вашем случае, если военнослужащий указал отца в качестве близкого родственника и оставил его координаты, это может означать, что отец будет иметь право на получение денежного довольствия.

Местные нормативы и законы: Согласно законодательству РФ, выплатами в случае пропажи без вести обычно занимаются органы, через которые проходит выплата денежного довольствия военнослужащим. Выплаты могут быть осуществлены в пользу родственников военнослужащего, в том числе родителей и несовершеннолетних детей. В вашем случае, так как отец указан как ближайший родственник, он может претендовать на получение выплат.

Несовершеннолетний ребенок: Несовершеннолетняя дочь также может иметь право на получение денежного довольствия, если она является наследником военнослужащего, несмотря на то, что мать не является супругой военнослужащего. В случае пропажи без вести, органы, занимающиеся выплатами, могут принять решение о выплатах в равных долях между несовершеннолетним ребенком и родителем, если такой порядок предусмотрен в документах военнослужащего или в условиях компенсации.

Заявления и документы: Важно собрать все необходимые документы, подтверждающие родственные отношения (например, свидетельство о рождении дочери), а также все сведения, связанные с статусом пропавшего без вести военнослужащего.

Если военнослужащий оставил координаты отца, это может быть основанием для получения выплат именно отцом. Однако, несовершеннолетняя дочь также может иметь право на выплаты, и этот вопрос должен быть уточнен с местным командованием или органами социальной защиты.

Рекомендую вам обратиться в военный комиссариат или другие компетентные органы для получения точных указаний по выплатам и их распределению в вашем конкретном случае.

Здравствуйте!

Согласно ст. 106 ТК РФ время отдыха - время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.

В соответствии со ст. 107 ТК РФ видами времени отдыха являются:

- перерывы в течение рабочего дня (смены);

- ежедневный (междусменный) отдых;

- выходные дни (еженедельный непрерывный отдых);

- нерабочие праздничные дни;

- отпуска.

Поэтому работник свободен от исполнения своих трудовых обязанностей вне рабочего времени и вправе вообще не отвечать на звонки начальства.

А любые попытки требовать от сотрудника брать трубку — незаконны. У работодателя нет права беспокоить работника.

Прочитайте внимательно трудовой договор и должностную инструкцию. Если там прописано, что в случае экстренных ситуаций может потребоваться оперативное реагирование от работника во внерабочее время, то звонки в нерабочее время допускаются. Обычно это бывает в организациях деятельность которых сопряжена с обеспечением жизнедеятельности населения (пожарной службы, МЧС ит.д.).

Ссылка на разъяснения:

https: //онлайнинспекция.рф/questions/view/213162

С Уважением.

Если супруг пропал без вести, то его денежное довольствие в соответствии с п.п.109-111 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих ВС РФ (приказ МО РФ от 6 декабря 2019 г. N 727) продолжает ежемесячно выплачиваться его супруге или иным членам семьи. Если есть судебный приказ о взыскании алиментов, то они так и будут удерживаться