-
Вопрос № 00009344
Здравствуйте из за того что нас с моим коллегой уволили не за что он сегодня умер.Мы ходили в прокуратуру подали заявления и так же отправили жалобу в трудовую инспекцию теперь нам сказали ждать месяц но сегодня его не стало.Наш менеджер его довела до такого состояния он ей звонил писал просил хоть деньги отдать которые он заработал но она ему то врала то не отвечала.Я хочу добиться справедливости для него чтоб всё было не зря как можно по закону привлечь к ответственности менеджера и вообще возможно ли это чтоб она как то ответила за то что довела человека до смерти?
Очень сложно будет установить причинно-следственную связь между действиями менеджера и смертью Вашего коллеги. Кроме того в Уголовной кодексе РФ нет такой статьи, не предусмотрено уголовной ответственности за такие действия. Есть 110 УК РФ - доведение до самоубийства, но это не тот случай. Возможно трудовая инспекция и прокуратура найдут нарушения трудового законодательства, и тогда можно будет привлечь менеджера за это, но не за смерть человека.
Здравствуйте, пожалуйста, уточните чем аргументировал работодатель увольнение. С какими документами вас знакомил?
Она сказала что мы плохо работали и директор приказал нас заменить другими людьми на следующий день мы поговорили с директором она сказала что не имеет к нам притензий и не просила увольнять.Документов никаких не было менеджер хотела чтобы подписали по собственному желанию но мы отказались так как поняли что это лично ее желание от нас избавиться так как она не исполняла свои обязанности и мы об этом говорили.Вобщем мы не работаем хотя числимся в штате ни приказа о увольнении ни денег до сих пор не увидели.Нам сказали что нужно ждать пока пройдет месяц и тогда будет ответ от прокуратуры и может быть перенаправят в суд но это не точно.Мой коллега сидел без денег и работы хотя не заслужил этого его все хвалили он звонил менеджеру просил отдать то что заработал но она либо врала что завтра отдаст либо не отвечала.Что делать как быть не знаю но мне очень хочется добиться справедливости ради него.
Вы можете независимо от проверки прокуратуры обратиться в трудовую инспекцию электронно, а лучше лично с заявлением. Если устроены были официально рекомендую обратиться в суд с иском о восстановлении на работе, выплате денежных средств, о признании увольнения незаконным. Можете написать мне в Ватсапп.
Мы в инспекцию написали электронно так как она не в нашем городе а знакомый юрист сказала что иск в суд должна направлять прокуратура а нам нужно ждать теперь месяц пока пройдет проверка.Мы ко многим юристам обращались но никому не стало интересно наше дело так как значительных сумм мы не имеем и ещё нюанс работали по трудовому договору а не книжке
Рекомендую параллельно обращаться в суд, чтобы ускорить процесс.
