Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Обязана ли возвращать начисленные отпускные?

(1 ответ)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Здравствуйте. Написана заявление на увольнение 18.08 будучи в официальном отпуске по графику отпусков. С момента подачи заявления оказалось, что отпуск мне дали «авансом» , до этого меня не уведомляли в этом ( устроена с 1 июня 23 года), требуют вернуть все выплаченные отпускные в полном размере. Кроме этого я отработала 6 дней , выплату не получала. Должна ли я вернуть все деньги по закону ?

Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте! Если отпуск предоставлен авансом, работодатель вправе удержать излишне выплаченные отпускные за неотработанные дни (ст. 137, 140 ТК РФ). Работодатель обязан выплатить зарплату за отработанные дни и окончательный расчет в день увольнения. Вы обязаны вернуть только ту сумму, что была выплачена за неотработанную часть отпуска. Готов помочь юридической консультацией — пишите.

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX или телеграмм,кнопки перехода на платформе
Спасибо за ответ
Алена

Если при окончательном расчете не хватает суммы для удержания излишне выплаченных отпускных?? Я обязана внести свои денежные средства?

Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте. В вашей ситуации важно учитывать несколько аспектов трудового законодательства Российской Федерации.

1. Отпуск авансом: Согласно Трудовому кодексу РФ, работодатель может предоставить отпуск авансом, то есть до того, как работник наработает необходимое количество дней для его предоставления. Однако, если работник увольняется до того, как "отработает" предоставленный авансом отпуск, работодатель вправе удержать из окончательного расчета суммы, выплаченные за неотработанные дни отпуска.

2. Удержание из зарплаты: В соответствии с Трудовым кодексом РФ (статья 137), работодатель вправе удержать из заработной платы работника суммы, выплаченные за неотработанные дни отпуска, только если это предусмотрено трудовым договором или коллективным договором, а также с учетом ограничения на размер удержания (не более 20% от заработной платы за месяц).

3. Не выплаченная зарплата: Вы имеете право на получение заработной платы за фактически отработанные дни. Работодатель обязан выплатить вам все причитающиеся суммы, включая зарплату за отработанные дни, в день увольнения. Если выплата не была произведена своевременно, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или в суд для защиты своих прав.

Рекомендуем вам:

- Ознакомиться с вашим трудовым договором и коллективным договором (если таковой имеется) для проверки условий, касающихся предоставления отпуска авансом и удержаний.
- Обратиться с письменным запросом к работодателю с просьбой предоставить расчет причитающихся вам сумм, включая зарплату за отработанные дни и удержания за отпуск.
- В случае отказа работодателя произвести полный расчет, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или в суд для защиты ваших прав.

Если у вас возникнут дополнительные вопросы или потребуется помощь, не стесняйтесь обращаться за консультацией.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
2 минуты среднее время ответа
361 вопрос за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Подскажите пожалуйста

    4 ответа

    Дорогие юристы подскажите пожалуйста, я уволился с органов внутренних дел 1 июня 2023 года ,в командировке я был 6-7 месяцев назад , сегодня звонит начальник кадров и говорит что я…

    Ватолин Александр Иванович

    Ватолин Александр Иванович

    Для ответа на этот вопрос необходимо более подробно изучить условия вашего трудового договора и правила, регулирующие командировочные расходы в вашей…
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    То что написали, совсем не понятно, командировка, дистанционное обучение, какой договор на обучение, смотреть надо.
    Перейти к вопросу

  • Требуют вернуть излишне уплаченную сумму

    2 ответа

    Здравствуйте, я уволился из ФНС России по Республике Дагестан 25.09.2024г получил трудовую , до увольнения писал заявление на удержание излишне уплаченную сумму отпускных , с 17.09.2024 по 30.09.2024 был на…

    Кашкаев Эльдар Дадиевич

    Кашкаев Эльдар Дадиевич

    Согласно ст. 137 ТК РФ, излишне выплаченная заработная плата может быть взыскана работодателем с сотрудника в определенных случаях: Когда причиной…
    Фикачев Игорь Владимирович

    Фикачев Игорь Владимирович

    вам ничего не надо уплачивать. После расторжения трудовых отношений, работодатель не имеет право ничего требовать. Это закон
    Перейти к вопросу

  • Не выплатили больничный и переплатили за смены, требуют вернуть и грозятся судом.

    1 ответ

    Такая ситуация: когда брал больничный (работал в компании СИБУР), начальник смены проставлял мне смены, и выходило так, что я якобы работал в дни, когда был на больничном. Прошло время, я…

    Перейти к вопросу

  • Работодатель требует возврата денег

    2 ответа

    Здравствуйте, я работаю по графику 4/3 на пункте выдачи ВБ, оформлен на Индивидуального предпринимателя, но вроде как трудовая книжка есть. В Книжке указана зарплата 70 тысяч рублей, но по факту…

    Арахова Диана Алексеевна

    Арахова Диана Алексеевна

    Здравствуйте. Требовать с вас возврата 10 440 рублей незаконно.Эти деньги либо часть зарплаты, либо (если повезёт) — отпускные, которые должны…
    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Не отдавайте сразу деньги — действуйте так: 1) Попросите у работодателя письменное требование с расчётом и обоснованием удержания; 2)…
    Перейти к вопросу

  • Нужно ли возвращать вторую заработную плату?

    1 ответ

    После увольнения работодатель выплатил зп и через пару дней ( в день зп) снова пришла такая же сумма Выплаты были с разных банков одной организации Сейчас требуют вернуть денежные средства…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте! Да, полученные излишне выплаченные средства подлежат возврату работодателю. Согласно статье 1102 Гражданского кодекса РФ, лицо, получившее неосновательное обогащение, обязано…
    Перейти к вопросу

  • Трудовой спор

    2 ответа

    Возникли проблемы с цнз, они требуют вернуть сумму полученную от биржи, указывая на гпх договор, который я ее подписывала, прокуратора признала что виновна биржа, биржа же не согласна,хочет отстоять свои…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Суд с высокой вероятностью встанет на вашу сторону. Прокуратура уже установила, что нарушения допустил ЦЗН (биржа), а не вы.…
    Перейти к вопросу

  • Возврат выплаты по первичному трудоустройсиву при увольнении

    1 ответ

    Нахожусь в декрете с лета 2021 года. В настоящее время собираюсь уволиться, но с меня требуют вернуть выплату по первичному трудоустройству. В договоре на получение выплаты указано, что я должна…

    Голубицкая Елена Владимировна

    Голубицкая Елена Владимировна

    Отпуск по уходу за ребёнком является периодом, включаемым в трудовой стаж работника, что прямо следует из норм трудового законодательства РФ…
    Перейти к вопросу

  • Как доказать что не обязан возвращать зарплату?

    2 ответа

    Имеет ли право Прокуратура требовать в устной форме вернуть доплаты с работников, произведенные из средств вакантных ставок. То есть были установлены к 1 основной ставке доплаты например: в размере 0,5…

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Требуйте письменное требование, которое надо изучать.
    Грачёв Георгий Владимирович

    Грачёв Георгий Владимирович

    Ответственность несёт директор, подписавший приказ. Прокуратура вправе требовать возврата только в судебном порядке, не устно.
    Перейти к вопросу

  • Требуют вернуть деньги

    1 ответ

    Я беременный бухгалтер второй категории, сижу на перечислениях, работаю в соц. защите. 23 января по невнимательности военнослужащему перечислила вместо 60 000 , 400 000. С ним связаться не получилось, он…

    Арахова Диана Алексеевна

    Арахова Диана Алексеевна

    В случае ошибки при перечислении средств ответственность за возврат переплаченной суммы несет получатель, а не сотрудник, допустивший ошибку, поэтому работодатель…
    Перейти к вопросу

  • Как поступить в данной ситуации?

    1 ответ

    Я нахожусь в декрете по рождению и уходу за ребёнком (140 дней). Бухгалтерия начислила зарплату за месяц, когда я уже была в декрете. Теперь требуют вернуть деньги. Что делать в…

    Грачёв Георгий Владимирович

    Грачёв Георгий Владимирович

    Работодатель не вправе удерживать излишне выплаченную заработную плату в одностороннем порядке без Вашего письменного согласия, за исключением счётной ошибки. Если…
    Перейти к вопросу

  • РЖД требует вернуть зарплату

    3 ответа

    Учился в РЖД 1.5 месяца ( положено 4 месяца с отработкой 3 года )) , уволился , требуют вернуть зарплату . Правомерно

    Разумовская София Дмитриевна

    Разумовская София Дмитриевна

    Требование вернуть зарплату (а не расходы на обучение) незаконно. Работодатель вправе взыскать только документально подтвержденные затраты на обучение (оплата учебы,…
    Матвеева Мария Александровна

    Матвеева Мария Александровна

    Здравствуйте. Не всегда. Само по себе увольнение во время обучения не означает, что работодатель вправе требовать вернуть выплаченную заработную плату.…
    Перейти к вопросу

  • Оплата премии дошкольным работникам за интенсивность и высокие результаты

    1 ответ

    Положением об оплате труда (детски сад) работникам предусмотрена премия за интенсивность и высокие результаты работы с целью их поощрения за достижение показателей и критериев эффективности деятельности за расчетный период —…

    Перейти к вопросу

  • Оплата дороги

    1 ответ

    Добрый день.В 2024 году мне оплатили дорогу к месту отдыха и обратно,но по определенным причинам в отпуск я не поехала.Деньи работодателю вернула в полном размере.Могу ли я в этом году…

    Замараев Алексей Сергеевич

    Замараев Алексей Сергеевич

    Вы знаете, в Вашем конкретном случае, всё зависит от работодателя. Так как когда Работодателю нужно ВСЁ БЫВАЕТ.
    Перейти к вопросу

  • Какие удержания при увольнении на пенсию?

    3 ответа

    Я нахожусь в отпуске. Написал заявление на увольнение по собственному желанию в связи с выходом на пенсию с первого дня выхода на работу. Бухгалтерия начала готовить мой расчет при увольнении.…

    Великанов Юрий Андреевич

    Великанов Юрий Андреевич

    Здравствуйте. Много вопросов. Необходимо изучать первичные документы (трудовой договор, трудовую книжку, выписывать указанные вами периоды и выплаты). После - изучать…
    Бударагин Александр Александрович

    Бударагин Александр Александрович

    Работодатель вправе удержать часть отпускных при увольнении работника до окончания рабочего года, за который он уже использовал ежегодный оплачиваемый отпуск,…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    5 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 53 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Степанов Максим Сергеевич — профиль на HARANT
    9.2
    5 отзывов
    Юрист

    Степанов Максим Сергеевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 10 лет
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Я — руководитель офиса Юридической компании «ФинПравГрупп» в Санкт‑Петербурге. Имею 10‑летний профессиональный стаж в области юриспруденции.
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    9 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Адвокат Комаров Станислав Романович — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Адвокат №1229

    Комаров Станислав Романович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Ярославль
    • Стаж более 12 лет
    • 108 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Меня зовут Станислав. Я практикующий адвокат в г. Ярославле и области. Мой опыт — это не просто адвокатская практика, а…
    Перейти
  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Адвокат Шавин Василий Анатольевич — профиль на HARANT
    10.0
    16 отзывов
    Адвокат №1374

    Шавин Василий Анатольевич Адвокат прошел модерацию

    • Нижний Новгород
    • Стаж более 19 лет
    • 52 судебных дела
    Я, Василий Анатольевич Шавин — адвокат с 2005 г., кандидат юридических наук. Моя специализация — трудовые споры и защита бизнеса…
    Перейти
  • Адвокат Державин Александр Владимирович — профиль на HARANT
    9.7
    13 отзывов
    Адвокат №6213

    Державин Александр Владимирович Адвокат прошел модерацию

    • Анапа
    • Стаж более 29 лет
    • 75 судебных дел
    • Трудовое право
    • +10 специализаций
    С 1994 по 2016 год я служил в органах внутренних дел, а с 2016 года занимаюсь адвокатской деятельностью.
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме