-
Вопрос № 00089347
Здравствуйте! Я работаю библиотекарем уже 3 год. В этом году меня взяли по совместительству в детсад воспитателем. С библиотеки я хотела уволиться. Перед отпуском поехала отвезти заявление на увольнение. У меня его не приняли. Объяснила тем что у меня отпуск уже на увольнение не пойдут , много волокиты типо. Я узнала что оказывается можно и во время отпуска уволиться что бы не отрабатывать и могу увольнительную почтой отправить. Я так и сделала. Опять не приняла звонит и говарит отгуляете отпуск приедите и новое напишете и с отработкой 2 недели. И фонд книг сдавать им. Еще, который я не принимала. Я даже не знаю как его здавать. Людей довать не хотят тех которые должны будут у меня его принять. Все сама и им что то сдай, как?
Здравствуйте! По ТК РФ ст.80 вы можете уволиться в отпуске: при увольнении по собственному желанию действует 2‑недельный срок, который начинается со дня получения работодателем вашего письменного заявления (можно отправить заказным письмом с описью вложения). Работодатель не вправе отказать в приёме заявления или принудительно продлевать отпуск — отработка сверх 2 недель без вашего согласия незаконна. Имущество нужно сдать с оформлением акта/описи; если приёмщики не назначают или отказываются, зафиксируйте это письменно и приложите к заявлению. Хочу помочь — подготовлю заявление, опись и претензию в инспекцию, заказать консультацию?
