Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Проюиостонавили заявление об увольнении?

(5 ответов)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Моё заявление об увольнении, которое уже подписанно работатдателем и лежит в отделе кадров. Решила приостановить старшая медицинская сестра, она сама мне сказала это и сказала, чтобы я ещё раз подумала. Вопрос, имела ли она право приостоновить заявление об увольнении и куда обращаться в случае если этот вопрос не разрешиться?

Сопин Юрий Николаевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 32 года

Добрый день, такого понятия как "приостановление заявления" нет в трудовом законодательстве. Вы можете сами отозвать заявление или изменить дату увольнения.Нужно доходчиво объяснить старшей медсестре, что она не права и ждать последнего дня работы и последующего увольнения. В последний день работы отдать письменное заявление о выдаче необходимых документов. Если и это не поможет, обратьтся к главному врачу больницы. И в самом крайнем случае написать заявление в трудовую инспекцию и прокуратуру. Потом обращение в суд, в, вряд ли до этого дойдет дело.

Если Вам понравился мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле. Заранее спасибо. Обращайтесь пожалуйста для дополнительной консультации.
Спасибо за ответ
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Дьяков Дмитрий Геннадьевич
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 11 лет

Здравствуйте.

После подписания работодателем заявления об увольнении его нельзя отозвать в одностороннем порядке. Старшая медсестра не имеет права приостанавливать ваше увольнение. Если возникнут проблемы, обратитесь в трудовую инспекцию.

Для подробной консультации обращайтесь по номеру в профиле.

Спасибо за ответ
Парасоцкий Роман Иванович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает адвокат
Стаж 25 лет

Добрый день.

После подписания работодателем заявления об увольнении, его нельзя приостановить или отозвать без вашего согласия. Старшая медсестра не имеет таких полномочий. Если возникнут проблемы, обратитесь в трудовую инспекцию.

Для юридической консультации обращайтесь по номеру в профиле.

Уважаемый клиент, более подробно готов проконсультировать по телефону, звоните или пишите в мессенджеры С ув. Адвокат Роман Парасоцкий
Спасибо за ответ
Кесян Гаянэ Ншановна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 18 лет

Нет, старшая медицинская сестра не имела права приостановить заявление об увольнении, так как «приостановление» увольнения по собственному желанию незаконно

Если Вам понравился мой ответ, буду благодарна отзыву.
Спасибо за ответ
Гость
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
обращать в трудовую и прокуратуру
Спасибо за ответ
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, процедура увольнения регулируется определенными нормами. Если вы подали заявление об увольнении по собственному желанию и оно было подписано работодателем, то решение об отзыве заявления может быть принято только вами, и только до истечения срока предупреждения об увольнении (обычно это две недели, если не оговорено иное).

Старшая медицинская сестра не имеет полномочий приостанавливать процесс увольнения, если ваше заявление уже подписано работодателем. Если вы хотите отозвать заявление, вы должны подать письменное заявление об отзыве увольнения, и это должно быть сделано до истечения срока предупреждения.

Если вопрос не разрешается и вы сталкиваетесь с препятствиями, вам следует обратиться в отдел кадров или к непосредственному руководителю для разъяснения ситуации. Если это не поможет, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или в суд для защиты своих трудовых прав. Также стоит проконсультироваться с юристом, специализирующимся на трудовом праве, чтобы получить более детальные рекомендации в зависимости от обстоятельств вашего дела.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
552 юриста отвечают
2 минуты среднее время ответа
279 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Могу ли я проводить вакцинацию без допуска и соответствующего обучения?

    2 ответа

    Могу ли я проводить вакцинацию без допуска и соответствующего обучения? Здравствуйте. Работаю процедурной медсестрой. Главная медицинская сестра заставляет работать в прививочном кабинете. Имеет ли она на это право?

    Перцев Сергей Викторович

    Перцев Сергей Викторович

    Согласно действующего законодательства медицинская сестра каждые 5 лет должна походить квалификацию, о чем выдается сертификат (диплом). Кроме того, если Ваша…
    Савельев Денис Вячеславович

    Савельев Денис Вячеславович

    Если у вас нет среднего профессионального образования медсестры, то нет
    Перейти к вопросу

  • Здравствуйте, хочу уволиться с работы но работадатель не подписывает заявление

    3 ответа

    Хочу уволиться с работы но работадатель не хочет подписывать моё заявление, я медицинская сестра,работодатель сказал что пака она не найдёт на моё место нового сотрудника она мне не подпишет моё…

    Лагодич Евгений Владимирович

    Лагодич Евгений Владимирович

    Направьте работодателю заявление об увеличении по собственному желанию заказным письмом с описью вложения. И через 2-е недели вы будете свободны…
    Шатаев Сергей Игоревич

    Шатаев Сергей Игоревич

    Добрый день!!! Основная обязанность работника, решившего расторгнуть трудовой договор, – предупредить работодателя за 2 недели до последнего рабочего дня о…
    Перейти к вопросу

  • Командировка в зону боевых действий.

    3 ответа

    Могу ли я отказаться от командировки?Я медицинская сестра . Мне 46 лет . С воинского учета снята . Работаю в государственной больнице . Сейчас руководство составляет списки желающих ( на…

    Собанин Виктор Викторович

    Собанин Виктор Викторович

    Женщины признаются военнообязанными только после получения военно-учетной специальности. Они несут военные обязательства до 45 лет, кроме тех, кто имеет офицерское…
    Лагодич Евгений Владимирович

    Лагодич Евгений Владимирович

    Вы имеете право отказаться, но как то это не патриотично...
    Перейти к вопросу

  • Как выйти на выслугу лет?

    2 ответа

    Здравствуйте. Моя мать медицинская сестра. Работает с 12.06.1995 года в больнице в городе, хочет выйти на выслугу лет. Подскажите, достаточный ли у неё стаж и какой порядок процедуры выхода на…

    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    Необходимо знать где она работала. Должно быть 30 лет, но есть отделения где год засчитывается за полтора. Поэтому для ответа…
    Пилипенко Игорь Александрович

    Пилипенко Игорь Александрович

    Добрый день! Есть такое Постановление Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 \"О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с…
    Перейти к вопросу

  • Как доказать право на социальную выплату?

    2 ответа

    Как можно доказать право на получение социальной выплаты?Работаю фельдшером на врачебном приёме, фактически осуществляю все функции врача-педиатра (ведение приёма, обслуживание вызовов,оформление всей медицинской документации и т.д.) По этой специальности работаю…

    Собанин Виктор Викторович

    Собанин Виктор Викторович

    Обратитесь с вашими вопросами в досудебном порядке в Государственную инспекцию труда в Вашем регионе.
    Арахова Диана Алексеевна

    Арахова Диана Алексеевна

    Здравствуйте. Вам потребуется подготовить исковое заявление, в котором вы обоснуете свои требования основанием на ваше трудовое положение, накопленный опыт и…
    Перейти к вопросу

  • Сокращение на работе.

    1 ответ

    Работаю в медорганизации медсестрой. По образованию фельдшер. Стаж 26 лет. Имею 1 квалификационную категорию,являюсь членом профсоюзной организации. Моя дочь имела стутус ребенка-инвалида, в 16 лет инвалидность с нее сняли. Сейчас…

    Ватолин Александр Иванович

    Ватолин Александр Иванович

    Вы можете считаться предпенсионером, но ваш статус не дает абсолютной защиты от сокращения. Ваше образование фельдшера не дает вам преимущества…
    Перейти к вопросу

  • Положена ли специальная социальная выплата

    1 ответ

    Я медицинская сестра БУ в центре реабилитации и социализации, который находится в сельской местности. Получила отказ на специальную социальную выплату , потому что наша организация относится к Социальной защите, а…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Вероятно, выплата привязана к ведомственной принадлежности (Минздрав), поэтому вам отказали. Действуйте: запросите у работодателя письменный мотивированный отказ; проверьте региональные…
    Перейти к вопросу

  • Какие есть у меня права в этой ситуации? ( я беременна)

    1 ответ

    Здравствуйте, мне 24 года и я медицинская сестра по профессии. 28 ноября я решила перевестись из одной клиники в другую(клиники в одной сети) и из-за того, что клиники- это разные…

    Круть Виктор Викторович

    Круть Виктор Викторович

    Здравствуйте! Ситуация, в которой вы оказались, требует внимательного рассмотрения ваших прав как беременной женщины.   1. Краткий вывод:   Главная…
    Перейти к вопросу

  • Оплата учебного отпуска

    1 ответ

    Здравствуйте, я работаю официально в частной лаборатории медицинских анализов, устроена по договору как «Медицинская сестра». Параллельно учусь на очно-заочной форме обучения в университете по направлению подготовки «Биология». Высшее образование получаю…

    Арахова Диана Алексеевна

    Арахова Диана Алексеевна

    В вашем случае отказ оплатить учебный отпуск незаконен.
    Перейти к вопросу

  • Медицина

    2 ответа

    Работаю медицинской сестрой палатной постовой в инфекционном отделении В отделении отсутствует старшая медицинская сестра Правомерно ли меня поставить на должность старшей медицинской сестры по приказу на 2 месяца с учётом…

    Муратова Эллина Артемовна

    Муратова Эллина Артемовна

    Письменная консультация   В вашем вопросе речь идет о правомерности назначения вас на должность старшей медицинской сестры по приказу на…
    Хомич Дмитрий Николаевич

    Хомич Дмитрий Николаевич

    Договор о материальной ответственности обязательно должен быть подписан работником. Если такой договор работником не подписан, то он не имеет силы.…
    Перейти к вопросу

  • Прием на работу военнообязанного

    2 ответа

    Здравствуйте! Я медицинская сестра, военный билет имеется, выдан в 2017 одним из военкоматов Москвы, где я родилась, жила и училась. 3 года живу в Нижнем Новгороде, при переезде местный военкомат…

    Арахова Диана Алексеевна

    Арахова Диана Алексеевна

    Отказ военкомата поставить вас на воинский учет по месту жительства неправомерен, поскольку постановка на учет осуществляется по месту фактического проживания…
    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. На воинский учёт вы встаёте сами по месту фактического проживания, работа тут не нужна. Идите в военкомат с паспортом,…
    Перейти к вопросу

  • Выход работника из декрета

    1 ответ

    Медицинская сестра лор кабинета выходит из декрета , но взять на основное место работы мы не можем , так как лор врач сама ушла в декрет, а без неё она…

    Довгань Денис Александрович

    Довгань Денис Александрович

    Согласно Трудовому кодексу РФ (ст. 256), За работником на период отпуска по уходу за ребенком сохраняется место работы (должность). 1.…
    Перейти к вопросу

  • Зарплата стала меньше

    3 ответа

    День добрый . Я медицинская сестра в детском саду при министерстве обороны. Работаю полтора года .Пришла работать на хорошую зарплату , которая составляла 60-80 тысяч руб. С января 26 года…

    Пашкова Юлия Олеговна

    Пашкова Юлия Олеговна

    Здравствуйте. Обратитесь в прокуратуру с заявлением. Прокуратура проведет проверку. Одностороннее уменьшение зарплаты без письменного уведомления за 2 месяца - нарушение…
    Шуйская Татьяна Сергеевна

    Шуйская Татьяна Сергеевна

    Здравствуйте! Чтобы ответить по существу в Вашей ситуации нужно изучать трудовой договор и локальные акты работодателя по оплате труда (премировании).
    Перейти к вопросу

  • Правомерно ли действия работодателя?

    3 ответа

    Здравствуйте.У нас в амбулатории на селе ушёл участковый врач,я участковая медицинская сестра.Работодатель предложил работать в ЦРБ в 12 км от села,если я не соглашусь,то сокращение.Правомерно ли действия? Заранее спасибо

    Хаулин Андрей Анатольевич

    Хаулин Андрей Анатольевич

    Действия работодателя спорны: перевод в другую местность (другой населённый пункт) без вашего согласия — это изменение трудового договора, а не…
    Арахова Диана Алексеевна

    Арахова Диана Алексеевна

    Здравствуйте. Вам следует официально уведомить работодателя о своем решении (письменное согласие или отказ от перевода) и, в случае нарушения Ваших…
    Перейти к вопросу

  • Нарушение со стороны работодателя

    4 ответа

    Здравствуйте! Прошу проконсультировать по трудовому спору. Работаю в ООО «СЕТЬ КЛИНИК ПОДРУЖКИ» по должности «медицинская сестра в косметологии» по трудовому договору на неопределённый срок. В договоре прописан оклад 86 200 руб. до вычета…

    Разумовская София Дмитриевна

    Разумовская София Дмитриевна

    Ваши опасения обоснованны: описанные действия работодателя содержат признаки системных нарушений трудового законодательства. Разберём их по порядку. «Серая» зарплата — прямое…
    Антонова Татьяна Михайловна

    Антонова Татьяна Михайловна

    Отсутствие расчётных листков — нарушение (ст. 136 ТК РФ). Требуйте письменно.Серая зарплата — незаконно. Взыскать сложно, но можно через суд…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    5 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 50 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    9 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Юрист Степанов Максим Сергеевич — профиль на HARANT
    9.2
    5 отзывов
    Юрист

    Степанов Максим Сергеевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 10 лет
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Я — руководитель офиса Юридической компании «ФинПравГрупп» в Санкт‑Петербурге. Имею 10‑летний профессиональный стаж в области юриспруденции.
    Перейти
  • Адвокат Комаров Станислав Романович — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Адвокат №1229

    Комаров Станислав Романович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Ярославль
    • Стаж более 12 лет
    • 108 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Меня зовут Станислав. Я практикующий адвокат в г. Ярославле и области. Мой опыт — это не просто адвокатская практика, а…
    Перейти
  • Юрист Савинкина Марина Васильевна — профиль на HARANT
    9.8
    8 отзывов
    Юрист

    Савинкина Марина Васильевна Юрист прошел модерацию

    • Орёл
    • Стаж более 17 лет
    • 120 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    С опытом работы в юридической сфере более 20 лет, предоставляем услуги высокого качества.
    Перейти
  • Адвокат Чепурнов Владимир Николаевич — профиль на HARANT
    9.2
    3 отзыва
    Адвокат №359

    Чепурнов Владимир Николаевич Адвокат прошел модерацию

    • Салехард
    • Стаж более 21 года
    • 118 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Профессиональная защита по уголовным делам. Представление интересов клиента в гражданских и административных делах, арбитраже, а также в трудовых и жилищных…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме