Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Увольнение на испытательном сроке?

(3 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Как правильно уволиться на испытательном сроке? Написала заявление 16.10.2024, когда могу быть уволена?

Красикова Маргарита Викторовна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 25 лет

Здравствуйте.

За 3 дня работник должен письменно предупредить работодателя о том, что работа ему не подходит, а также о намерении уволиться по собственному желанию (ч. 4 ст. 71 ТК РФ.) Трехдневный срок начинает течь со дня, следующего за днем получения работодателем заявления об увольнении (ч. 1 ст. 80 ТК РФ).

19го можете быть уволены.

Если требуется подробная консультация, помощь в составлении документов, судебное представительство - пишите в MAX, Telegram, BiP. Услуги предоставляются на платной основе.
Спасибо за ответ
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Доля Дмитрий Сергеевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает адвокат
Стаж 25 лет

Согласно ч. 4 ст. 71 ТК РФ, если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.

Я кратко ответил на Ваш вопрос, исходя из сведений, представленных Вами. Если Вам нужна подробная консультация Вы можете связаться со мною по телефону, указанному в профиле.
Спасибо за ответ
Гость

За 3 календарных или рабочих дня?

Никашин Кирилл Александрович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 21 год

Добрый день.

Согласно статье 71 Трудового кодекса РФ, при увольнении на испытательном сроке сотрудник должен предупредить работодателя об уходе за три календарных дня.

Для подробной консультации обращайтесь по номеру в профиле.

Если мой ответ был полезен, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле
Спасибо за ответ
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, если вы находитесь на испытательном сроке и хотите уволиться, вы должны уведомить работодателя об этом за три дня. Это означает, что с момента подачи заявления о расторжении трудового договора должно пройти три календарных дня.

Если вы подали заявление 16 октября 2024 года, то трехдневный срок начнется с 17 октября. Таким образом, вы можете быть уволены 19 октября 2024 года. Убедитесь, что ваше заявление зарегистрировано в компании, чтобы избежать недоразумений.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
561 юрист отвечают
2 минуты среднее время ответа
346 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Как правильно уволиться?

    2 ответа

    Нахожусь в отпуске, после отпуска нужно проходить медосмотр. Я собираюсь увольняться сразу после отпуска. Нужно ли мне проходить медосмотр?

    Новиков Алексей Петрович

    Новиков Алексей Петрович

    Если Вы писали заявление о предоставлении отпуска с последующим увольнением, то не нужно. Если нет, то медосмотр нужно пройти.
    Перейти к вопросу

  • Как правильно уволиться в моей ситуации?

    2 ответа

    Устроилась работать по трудовому договору от 30.12.22. Проработала далее 2,3,6,7,8 января. 1. Мне не выдали трудовой договор, который я подписывала. Почитала закон, должны были выдать в течении трех дней после…

    Оганесян Арег Каренович

    Оганесян Арег Каренович

    вы можете отозвать свое заявление по собственному желанию
    Давыдов Денис Валентинович

    Давыдов Денис Валентинович

    Отзывайте своё заявление по собственному желанию. Параллельно с этим обращайтесь в прокуратуру и трудовую инспекцию одновременно. Требуйте увольнение по соглашению…
    Перейти к вопросу

  • Как правильно уволиться со школы учителю

    2 ответа

    Здравствуйте, как можно грамотно уволиться со школы учителю, чтобы получить рассчетные выплаты. После отпуска? И нужно ли заранее предупреждать директора об увольнении. Спасибо!

    Петрокина Татьяна Васильевна

    Петрокина Татьяна Васильевна

    При увольнение вы должны за 2 недели предупредить работодателя. \"Расчетные выплаты\" что вы имеете ввиду? При увольнении на день увольнения…
    Маклакова Юлия Юрьевна

    Маклакова Юлия Юрьевна

    Здравствуйте! Вы можете подать заявление и после ухода в отпуск, так как 14 дневный срок в том числе не прерывается…
    Перейти к вопросу

  • КАК правильно уволиться с работы

    2 ответа

    Здравствуйте! Я отработала в школе 3 года, 3 июля я выхожу в отпуск а после планирую уволиться по собственному желанию. На какое число мне написать заявление на увольнение, чтобы не…

    Мордвинцев Роман Федорович

    Мордвинцев Роман Федорович

    По письменному заявлению работника ему может быть предоставлен отпуск с последующим увольнением. Это право закреплено в статье 127 Трудового кодекса…
    Моргачев Алексей Николаевич

    Моргачев Алексей Николаевич

    Добрый вечер, напишите заявление на увольнение во время отпуска, за две недели до его окончания.
    Перейти к вопросу

  • Как правильно уволиться

    2 ответа

    Можно ли уволиться 28 декабря 2024г, это последний рабочий день этого года, отработка 14 дней выпадает на выходные праздники. Получается дата увольнения будет 11 декабря. Сможет ли уволить меня отдел…

    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    Если работодатель согласится, то можете уволиться и 28.11.2024г. Днем увольнения считается последний день работы. Учитывая, что 11.01.2025г. - суббота, то…
    Гребенкин Константин Владимирович

    Гребенкин Константин Владимирович

    по закону за 14 дней вы должны УВЕДОМИТЬ работодателя об увольнении, а не отрабатывать или нет. Если он сочтет нужным…
    Перейти к вопросу

  • Как правильно уволиться с работы?

    2 ответа

    Работаю в детском саду с 2003 года. Хочу уволиться и переехать в город, на другое место жительства. Так как в городе есть жильё, а в Вожеге своего жилья нет. Сейчас…

    Игнатенко Анастасия Борисовна

    Игнатенко Анастасия Борисовна

    Добрый день Вы можете написать заявление на увольнение сейчас но дату увольнения указать день выхода с отпуска.
    Перейти к вопросу

  • Как правильно уволиться с работы.

    1 ответ

    Здравствуйте!сейчас,я в льготном отпуске как?мне правильно уволиться чтоб оплатили за билеты.

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте! Чтобы вам оплатили проездные билеты при увольнении из льготного отпуска, необходимо подать заявление на увольнение и включить просьбу о…
    Перейти к вопросу

  • Как правильно уволиться со школы?

    1 ответ

    Я устроилась в школу 8 октября 2024 года. Отработала 9 месяцев и в конце июня ушла в отпуск. Дали 56 дней. Но хочу уволиться в связи с переездом в другой…

    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    Долг будет в любом случае, так как вам предоставлен отпуск авансом за неотработанный период. Компенсацию придется вернуть. Способов избежать взыскание…
    Перейти к вопросу

  • Как правильно уволиться без отработки перед отпуском

    3 ответа

    Добрый день! Хочу уволиться без отработки 2х недель, так как есть подписанный отпуск на 14 дней с 18 по 31 августа. Насколько я понимаю, подать заявление об увольнении по собственному…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Увольнение по собственному — 2‑недели считаются с даты получения работодателем вашего заявления (14 календарных дней). Чтобы последний день работы выпал…
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    ТК РФ Статья 127. Реализация права на отпуск при увольнении работника   При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все…
    Перейти к вопросу

  • Сокращение или объединение отделов на работе

    3 ответа

    До сегодня на охранной фирме работали две охранные группы в разных городах около 20 км друг от друга. Сейчас сообщили, что группы объединяют в одну с условиями работать в другом…

    Поляков Дмитрий Васильевич

    Поляков Дмитрий Васильевич

    Здравствуйте. Фактически в данной ситуации работодателем планируется сокращение штата, в связи с чем он в двухмесячный срок обязан предупредить о…
    Прозорова Наталья Александровна

    Прозорова Наталья Александровна

    Объединение групп само по себе не является сокращением штата — это изменение организационных условий труда (ст. 74 ТК РФ). Работодатель…
    Перейти к вопросу

  • Как правильно уволиться с получением максимальной компенсации

    1 ответ

    Добрый день, я была принято на работу в октябре месяце, графиком 2/2 по 12ч. , но в ЭТК написали не полный рабочий день. Я задавала вопрос почему, объяснить не смогли.…

    Умнова Елена Сергеевна

    Умнова Елена Сергеевна

    Увольнение по соглашению сторон регулируется статьёй 78 Трудового кодекса РФ. Это процесс, при котором трудовой договор расторгается по взаимному желанию…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    5 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 53 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Юрист Степанов Максим Сергеевич — профиль на HARANT
    9.2
    5 отзывов
    Юрист

    Степанов Максим Сергеевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 10 лет
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Я — руководитель офиса Юридической компании «ФинПравГрупп» в Санкт‑Петербурге. Имею 10‑летний профессиональный стаж в области юриспруденции.
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    9 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Адвокат Комаров Станислав Романович — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Адвокат №1229

    Комаров Станислав Романович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Ярославль
    • Стаж более 12 лет
    • 108 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Меня зовут Станислав. Я практикующий адвокат в г. Ярославле и области. Мой опыт — это не просто адвокатская практика, а…
    Перейти
  • Адвокат Кочугуева Ангелина Анатольевна — профиль на HARANT
    9.4
    9 отзывов
    Адвокат №3362

    Кочугуева Ангелина Анатольевна Адвокат прошел модерацию

    • Саратов
    • Стаж более 20 лет
    • 318 судебных дел
    • Трудовое право
    • +10 специализаций
    Помогаю своим клиентам добиваться целей и решать юридические проблемы, 20 лет успешной юридической практики. Подробная юридическая консультация по телефону, чтобы…
    Перейти
  • Юрист Щеглова Ксения Викторовна — профиль на HARANT
    9.4
    21 отзыв
    Юрист

    Щеглова Ксения Викторовна Юрист прошел модерацию

    • Москва
    • Стаж более 18 лет
    • 65 судебных дел
    • Трудовое право
    • +8 специализаций
    Я предлагаю свои услуги по решению различных юридических вопросов и проблем. Я готова взять на себя все рутинные задачи, связанные…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме