Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Можно-ли уволиться во время отпуска?

(5 ответов)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Здравствуйте!

Возможно ли подать заявление на увольнение во время отпуска? Я пытался подать заявление, но директор не принимает и говорит, что подать можно только во после отпуска. Но вроде же как по закону можно подать заявление в любое время и директор обязан принять его?

И если это возможно, то увольняют в день подачи или надо будет отработать те дни, которые идут после отпуска? А то пытался подать в первой неделе отпуска, но директор не захотела принимать

Рябова Евгения Игоревна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 24 года
добрый. Подать можно в любое время. Два экземпляра, на одном должна быть отметка о приеме. Можно по почте с описью вложений. Проблема в том, что двухнедельный срок уведомления начинает течь на следующий день после ПОЛУЧЕНИЯ заявления работодателем. В заявлении не указывайте дату увольнения, так как не знаете, когда работодатель получит заявление. Только дату составления заявления. Как вариант подтверждения доставки заявления: курьер с заявлением и описью вложения. Да, дороговато, но эффективно и убыстряет процесс. Ещё вариант: электронный образ заявления с вашей подписью именно на официальную электронную почту предприятия с просьбой сегодня же принять у Вас заявление в оригинале и описанием случаев, когда Вам отказали в приёме заявления. Заявления в электронной форме юр силы не имеют, но как рычаг использовать можно, потому что, если работодатель после этого откажет в приёме заявления, речь может идти о злоупотреблении правом и такое поведение расцениваться как недобросовестное
Буду благодарна за отзыв. Евгения Рябова
Спасибо за ответ
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Смутницкий Ян Сергеевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
Отвечает юрист
Стаж 13 лет

Добрый день!

Вы вправе подать заявление об увольнении даже находясь в отпуске.

Дни отработки включаются в дни отпуска.

Если у Вас не принимают заявление об увольнении - направляйте его Почтой России с описью вложения.

С уважением, Смутницкий Я.С. При необходимости - обращайтесь снова. Если Вам понравился мой ответ, оставьте, пожалуйста, отзыв в моем профиле.
Спасибо за ответ
Гость

Добрый день!

Спасибо за ответ!

Подскажите, пожалуйста, если директор даже после этого не хочет взять заявление, то на какие статьи можно ссылаться?

Смутницкий Ян Сергеевич
Смутницкий Ян Сергеевич Юрист прошел модерацию
Отвечает юрист
Стаж 13 лет

Вы просто направляете Заявление Почтой, с момента получения у Вас пошел отсчет 2х недель отработки. То что Директор не берет - не имеет никакого правового значения.

Через 2 недели Вам обязаны заполнить Трудовую книжку, выдать её и выдать расчет.

В противном случае - можете обратиться в Трудовую инспекцию и суд. Для этого с Вашей стороны будут созданы все условия и подготовлены необходимые доказательства.

С уважением, Смутницкий Я.С. При необходимости - обращайтесь снова. Если Вам понравился мой ответ, оставьте, пожалуйста, отзыв в моем профиле.
Спасибо за ответ
Байдак Зоя Михайловна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 26 лет

Директор лукавит. Напишите заявление и подавайте под роспись или телеграммой с уведомлением о вручении. Вы м.б. уволен в день указанный в заявлении. Отработка в этом случае законом не предусмотрена.

Если Вас удовлетворил мой ответ, буду признательна за отзыв в моём профиле. Вы хотите получить ответы на свои уточняющие вопросы? Напишите мне в WhatsApp. Услуга платная.
Спасибо за ответ
Мингазов Юрий Саитгареевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 38 лет

Можно, пишите заявление, а дату увольнения первый день работы, не принимают заявление по почте заказным письмом, есть ст.165.1 ГК РФ.

Пишите,звоните в МАКС , ВАЦАП,поможем.
Спасибо за ответ
Козловский Александр Николаевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 24 года

Можно! Последний день отпуска попросите считать днем увольнения

Если Вас устроил мой ответ, можете оставить отзыв в моём профиле. Заранее спасиБо!
Спасибо за ответ
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте!

Да, вы правы, по российскому трудовому законодательству вы имеете право подать заявление на увольнение в любое время, в том числе и во время отпуска. Согласно статье 80 Трудового кодекса Российской Федерации, работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. Данный срок начинает исчисляться со следующего дня после получения работодателем заявления об увольнении.

Ваш директор обязан принять заявление на увольнение, независимо от того, когда оно подано — в рабочие дни или во время отпуска. Отказ в приеме заявления противоречит законодательству.

Если вы подали заявление на увольнение во время отпуска, то срок отработки (две недели) начнет исчисляться с момента получения заявления работодателем. Таким образом, если ваш отпуск длится больше двух недель, вы можете быть уволены в последний день отпуска. Если отпуск короче, то после отпуска вам придется отработать оставшиеся дни до полного истечения двухнедельного срока.

Если директор продолжает отказываться принимать ваше заявление, вы можете отправить его по почте с уведомлением о вручении. В этом случае датой начала исчисления двухнедельного срока будет дата получения работодателем почтового отправления.

Если у вас возникнут дополнительные вопросы или потребуется помощь в составлении заявления, пожалуйста, обращайтесь.

С уважением,
[Ваше имя],
Юридический консультант
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
558 юристов отвечают
4 минуты среднее время ответа
253 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Как уволиться по агентскому договору?

    1 ответ

    Добрый день, работаю администратором по агентскому договору, по некоторым обстоятельствам нужно уволиться Добрый день, работаю администратором по агентскому договору, по некоторым обстоятельствам нужно уволиться, сказала начальству, но мне сказали отработать…

    Мукашев Рустам Беркалиевич

    Мукашев Рустам Беркалиевич

    Добрый день. Поскольку Вы работаете по агентскому договору, а не по трудовому то на Вас положения Трудового кодекса РФ о…
    Перейти к вопросу

  • Могу ли я претендовать на получение компенсации по ст 81 ТК часть 2 призакрытии магазина в нашем г.

    1 ответ

    Вопрос следующий, я работаю в ПАО Вымпелком (Билайн) в одном из салонов в подмосковном поселке, В моем трудовом договоре указано название этого посёлка, то есть он выступает как обособленное подразделение…

    Прозоров Александр Владимирович

    Прозоров Александр Владимирович

    Добрый день, для ответа на Ваш вопрос, мне нужно видеть Ваш трудовой договор, и приказ о сокращении Вашей должности, если…
    Перейти к вопросу

  • Официальное увольнения без договора

    2 ответа

    За месяц была предупрежденная начальница что буду уходить ,на что ответ ; вы подождёте Два месяца до учёта ? В это время я нашла работу новую, я потребовала срочное увольнения…

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Обращайтесь в суд с требованием о признании трудовых отношений, внесении записи в трудовую книжку. Вряд ли вас оформляли официально.…
    Тюленева Елена Вячеславовна

    Тюленева Елена Вячеславовна

    Здравствуйте. Я бы обратилась в труинспекцию и приложила бы скрины переписок с начальницей, С просьбой заключить с Вами трудовой договор…
    Перейти к вопросу

  • Трудовой договор

    1 ответ

    Здравствуйте. Заключаю трудовой договор с больницей, в которой должна отработать целевое на 3 года. Подскажите, правомерно ли составлен договор? И можно ли через какое-то время поменять ставку на 0,5 или…

    Малюгин Евгений Александрович

    Малюгин Евгений Александрович

    Договор на целевое обучение расторгается по соглашению сторон или в связи с обстоятельствами, не зависящими от воли гражданина и образовательной…
    Перейти к вопросу

  • Кау уволиться по семейным обстоятельствам

    2 ответа

    Здравствуйте,хочу уволиться по семейным обстоятельствам,мне говорят что буду должен оплатить издержки фирме за перелет и спецодежду,которая фирма на меня потратила,как быть

    Пилипенко Игорь Александрович

    Пилипенко Игорь Александрович

    В заявлении на увольнение с работы следует указать основание для досрочного прекращения трудового договора - какие именно и чьи семейные…
    Федотова (Ануфриева) Мария Александровна

    Федотова (Ануфриева) Мария Александровна

    Доброго дня, удержать стоимость спецодежды работодатель вправе только если вы ее не вернете, судебная практика - апелляционное определение СК по…
    Перейти к вопросу

  • Что делать когда не платят зарплату после стажировки?

    1 ответ

    Недавно устроился на работу. Сказали что сначала будет стажировка, длительностью 5 дней. Сказали, что стажировка будет оплачиваться. На пятый день стажировки я понял, что не успею работать, так как учусь…

    Хуан Анна Юрьевна

    Хуан Анна Юрьевна

    Здравствуйте, стажировка - это полноценная трудовая деятельность, поэтому стажер не может работать бесплатно и должен быть оформлен письменно, как любой…
    Перейти к вопросу

  • Работадатель отказывается платить деньги при увольнении по соб. желан.

    2 ответа

    Я бы хотел узнать. У меня проблемы с директором фирмы на каторую я работаю по ГПХ контракту. Хочу уволиться, но мне говорят, что пока не отработаю установленные смены(45) деньги при…

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Если у вас договор ГПХ уже незаконно применение \"отработка установленных смен\" - ничто иное как маскировка трудового договора под…
    Дмитриев Алексей Сергеевич

    Дмитриев Алексей Сергеевич

    Нужно изучить Ваш договор, чтобы сказать наверняка правомерно ли требование директора.
    Перейти к вопросу

  • Увольнение

    1 ответ

    Здравствуйте, работаю в компании год, недавно сменилось ИП, соответственно в новом ИП работаю всего неделю, могу ли я уволиться без отработки?

    Пинчук Юрий Викторович

    Пинчук Юрий Викторович

    Здравствуйте! Обратитесь к работодателю с соответствующим заявлением об увольнении по собственному желанию!
    Перейти к вопросу

  • Как уволиться?

    1 ответ

    Здравствуйте. Работаю постовой медсестрой в психиатрической больнице. Хочу уволиться не дожидаясь окончания контракта, но наниматель не согласен. Когда устраивалась, то у нас было отделение укомплектовано (2 медсестры на смену и…

    Тимофеев Данила Анатольевич

    Тимофеев Данила Анатольевич

    Добрый день! Вам необходимо написать заявление на имя руководства о досрочном расторжении контракта (договора) и прекращении трудовых обязанностей, в соответствии…
    Перейти к вопросу

  • Оплата

    3 ответа

    Здравствуйте, если я на больничном и решил уволиться по собственному желанию, без отработки Что нужно сделать и и по какие числа будет оплата больничного

    Гаврилова Людмила Руслановна

    Гаврилова Людмила Руслановна

    Добрый вечер! Согласна с коллегами, без отработки даже во время нахождения на больничном можно уволиться только по соглашению с работодателем.…
    Макаровская Наталья Валетиновна

    Макаровская Наталья Валетиновна

    Уволиться по собственному желанию, находясь на больничном, возможно. Для этого необходимо написать соответствующее заявление работодателю. Правило о предупреждении о таком…
    Перейти к вопросу

  • Сокращение?

    2 ответа

    Через 2 месяца выходить из декрета на работу, должность сократили. Предлогают уволиться по соглашению сторон с выплатой 3 окладов.

    Муратова Эллина Артемовна

    Муратова Эллина Артемовна

    Письменная консультация Консультация по вопросу сокращения и выхода из декретаВопрос: Через два месяца планируете выйти из декрета и выйти на…
    Бударагин Александр Александрович

    Бударагин Александр Александрович

    Пришлите на почту, не могу прочитать.
    Перейти к вопросу

  • Как уволиться директору ООО?

    3 ответа

    Я директор ООО. ООО деятельности не ведет. Хочу уволиться. Учредитель один. На контакт не идет. Печати и иного ценного имущества у меня нет. Каковы мои действия?

    Новиков Алексей Петрович

    Новиков Алексей Петрович

    Ознакомьтесь с Уставом. В нем есть порядок увольнения и сообщения об этом. По общему правилу вручите участнику ООО, в т.ч.…
    Карпенко Евгений Максимович

    Карпенко Евгений Максимович

    Добрый день! Вам необходимо направить уведомление в известный Вам адрес учридетеля о расторжении трудового договора, в случае если в установленный…
    Перейти к вопросу

  • Как оспорить пособие по безработице?

    1 ответ

    Добрый день! Хотела бы уточнить следующий актуальный вопрос: На последнем месте работы я находилась в декрете по уходу за ребёнком до 3 х лет, и хотела досрочно выйти на работу,…

    Стюф Вероника Григорьевна

    Стюф Вероника Григорьевна

    Обратитесь Первоначально с заявлением на биржу труда, получите отказ в выплате по максимальной сумме, в суд. Удачи
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    8 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 72 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.8
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 29 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Юрист Чечель Кристина Васильевна — профиль на HARANT
    9.6
    11 отзывов
    Юрист

    Чечель Кристина Васильевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Чита
    • Стаж более 9 лет
    • 77 судебных дел
    • Трудовое право
    • +10 специализаций
    Более 8 лет я помогаю клиентам превращать правовые сложности в решённые дела. Мой опыт в госструктурах и частном бизнесе позволяет…
    Перейти
  • Юрист Топоева Жанна Диментьевна — профиль на HARANT
    10.0
    5 отзывов
    Юрист

    Топоева Жанна Диментьевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Абакан
    • Стаж более 21 года
    • 50 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    О себе Более 20 лет в юриспруденции, свыше 10 лет — в органах прокуратуры. Успешность судебной работы — около 95…
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    13 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Адвокат Маренчук Мария Владимировна — профиль на HARANT
    9.7
    12 отзывов
    Адвокат №673

    Маренчук Мария Владимировна Адвокат прошел модерацию

    • Севастополь
    • Стаж более 11 лет
    • 85 судебных дел
    • Трудовое право
    • +6 специализаций
    Давайте знакомится! Меня зовут Мария Маренчук, я адвокат и руководитель коллегии адвокатов "Мир права". Моя специализация - это сфера пенсионного…
    Перейти
  • Юрист Надыкта Лилия Олеговна — профиль на HARANT
    10.0
    32 отзыва
    Юрист

    Надыкта Лилия Олеговна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Хабаровск
    • Стаж более 23 лет
    • 85 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Оказываю квалифицированную юридическую помощь по широкому кругу правовых вопросов: — жилищно-коммунальные и наследственные споры; — семейные споры; — трудовые споры…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме