Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Исправления в трудовой?

(3 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Я отработала определенный период времени все необходимые документы были, но в трудовую не внесли должность по совместительству, возможно ли это исправление после прошедшего времени.

Пугин Дмитрий Александрович
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 11 лет

Добрый день!

Да, внести запись о работе по совместительству в трудовую книжку можно и после того, как этот период работы уже прошёл. Законодательство не устанавливает строгих сроков для внесения такой записи. Напишите заявление на имя бывшего работодателя по совместительству с просьбой внести соответствующие записи в трудовую книжку. Работодатель обязан рассмотреть ваше заявление и внести запись на общих основаниях, независимо от прошедшего времени.

Если Вам понравился мой ответ, оставьте пожалуйста отзыв в моем профиле
Спасибо за ответ
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Решетникова Ольга Николаевна
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 14 лет

Да, внести запись о работе по совместительству можно и позже. Для этого подайте письменное заявление работодателю, у которого работали по совместительству (или его правопреемнику, если организация реорганизована/ликвидирована). Приложите подтверждающие документы: копию приказа о приёме на работу, справку и т. Д.

В данном случае рекомендуем Вам сделать попытку до судебного урегулирования ситуации, далее можете обращаться с иском в суд.
Спасибо за ответ
Шемякин Дмитрий Игоревич
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 12 лет

Здравствуйте. Да, это возможно, причем никаких ограничений по времени закон не устанавливает. Вы можете внести пропущенную запись о совместительстве даже спустя годы.

✅Круглосуточно. Пишите все уточнения и вопросы сразу мне в Telegram или WhatsApp — там я отвечаю мгновенно. Также помогу вам составить необходимые документы. Дмитрий Шемякин.
Спасибо за ответ
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Ситуация и правовая оценка:
Если вы работали по совместительству, но запись об этом не внесена в трудовую книжку, это можно исправить даже спустя время. По Трудовому кодексу РФ (ст. 66.1) сведения о работе по совместительству вносятся в трудовую книжку по желанию работника на основании письменного заявления и представленных документов.

Применимые нормы:
- Ст. 66 и 66.1 ТК РФ — порядок ведения трудовых книжек и отражения работы по совместительству.
- Постановление Правительства РФ от 16.04.2003 № 225 — утверждает Правила ведения и хранения трудовых книжек.

Риски и нюансы:
- Работодатель обязан внести запись только при наличии подтверждающих документов (например, справки о работе по совместительству).
- Запись делается по основному месту работы на основании документов с места совместительства.
- Если прошло много времени, важно, чтобы документы о совместительстве сохранились.
- Нет ограниченного срока для внесения такой записи, но чем раньше вы обратитесь, тем проще будет подтвердить сведения.

Пошаговый алгоритм:
1. Получите у работодателя по совместительству справку, подтверждающую период работы, должность и основание увольнения (если уже уволены).
2. Напишите заявление по основному месту работы с просьбой внести соответствующую запись в трудовую книжку.
3. Приложите справку к заявлению.
4. Работодатель по основному месту работы должен внести запись в течение 5 рабочих дней после предоставления документов.
5. Если основной работодатель отказывает без оснований — можно обратиться в трудовую инспекцию или суд.

Что нужно уточнить:
- Сохранились ли у вас документы, подтверждающие работу по совместительству (трудовой договор, справка, приказ)?
- Являетесь ли вы еще сотрудником по основному месту работы или уже уволены?

Если есть сомнения по документам или порядок действий вызывает вопросы, рекомендую обратиться к юристу для индивидуальной консультации.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
1 минута среднее время ответа
352 вопроса за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Можно ли устроиться на работу в общепит с 14 лет на полный рабочий день?

    3 ответа

    Мне 13 лет, и в следующем году мне исполнится 14. Я хотел бы устроиться на работу баристой в местный кофейный киоск. Мои родители готовы подписать все необходимые документы и разрешения…

    Коноплин Кирилл Олегович

    Коноплин Кирилл Олегович

    Нет, для Вас законом установлены ограничения
    Байдак Зоя Михайловна

    Байдак Зоя Михайловна

    ТК не позволяет вам работать 8час.
    Перейти к вопросу

  • Прочиатйте описание, работодатель не хочет оплачивать учебный отпуск, что делать?

    1 ответ

    Что мне делать в данной ситуации и как добиться выплат по данному виду отпуска? Куда обращаться, т.к. работодатель не выплачивает учебный отпуск? Если я подам жалобу в трудовую инспекцию, а…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. 1. Письменно (заказным письмом, ЭДО) требуйте «предоставить оплачиваемый учебный отпуск по ст. 173 ТК РФ и выплатить средний заработок»,…
    Перейти к вопросу

  • Компенсация затрат

    1 ответ

    Добрый вечер. Работаю в компании Трест Россэм, филиал от РосАтома. Занимаемся строительством Атомной электростанции в Египте. Работа по графику 3месяца работа/1 месяц отдых. В ноябре 2025 года, нам было объявлено…

    Прозорова Наталья Александровна

    Прозорова Наталья Александровна

    Кратко сейчас и срочно: Как сохранить работу: краткие рекомендации 1. Сосредоточьтесь на работе — выполняйте обязанности максимально качественно, фиксируйте свои…
    Перейти к вопросу

  • Оплата простоя в выходной день в командировке.

    1 ответ

    Вопрос следующий, нахожусь в командировке, направил работодатель. Есть определенные сроки, когда нужно закончить работу. Работали и в выходные, заказчик допускал на объект. Тут у заказчика изменились правила допуска, для работы…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Если вы готовы работать, но вас не допускают из‑за того, что работодатель не оформил нужные документы, это похоже на…
    Перейти к вопросу

  • Перевод в ночь

    2 ответа

    Здравствуйте, работодатель предлагает выйти поработать в ночь на пару смен. Работаю в складской логистике в сменном графике, оформлен официально. Разведен, воспитываю ребенка 6 лет сам. Согласно трудовому законодательству, помимо всего…

    Стюф Вероника Григорьевна

    Стюф Вероника Григорьевна

    Здравствуйте есть ли документ, подтверждающий, что ребёнок проживает с вами, а не с матерью? Если это не ваши смены, то…
    Грачёв Георгий Владимирович

    Грачёв Георгий Владимирович

    Вы вправе письменно отказаться от ночной работы как единственный родитель.
    Перейти к вопросу

  • Можно ли работать гражданину Казахстана в Краснодарском крае?

    1 ответ

    Например в Новороссийске или Геленджике если имеются все необходимые документы

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. Город почти не важен: в Новороссийске и Геленджике правила одинаковые. Если вы подходите под условия пособия и принесли все…
    Перейти к вопросу

  • Увольнение от нездорового руководства

    3 ответа

    Подскажите, пожалуйста, как поступить, если в день увольнения (по собственному желанию) возможна ситуация, что генеральный директор, единственный сотрудник отдела кадров отсутствуют, а также отсутствует врио главного врача (работаю в медицинской…

    Носиков Андрей Александрович

    Носиков Андрей Александрович

    Здравствуйте! В день увольнения Вам обязаны выдать расчет и документы: ст. 84.1, 140 ТК РФ. Если никого нет, направьте работодателю…
    Арзуманян Раксана Владимировна

    Арзуманян Раксана Владимировна

    Обратиться в Трудовую инспекцию (Роструд) можно и нужно сразу в день увольнения, если вам не выдали расчет и трудовую книжку…
    Перейти к вопросу

  • Уход в декрет для гражданки РБ работающей по ТК РФ

    4 ответа

    Я, гражданка Республики Беларусь, официально работаю по трудовому договору в российской IT-компании более 1,5 лет. Имею все необходимые документы: временную регистрацию, СНИЛС, ИНН. Налоги уплачиваю в России. Фактически проживаю на…

    Кудряшова Милана Александровна

    Кудряшова Милана Александровна

    Добрый день! Да, в вашей ситуации российские выплаты возможны, но важно не то, что вы платите НДФЛ в России, а…
    Разумовская София Дмитриевна

    Разумовская София Дмитриевна

    С 5 февраля 2025 года в России действует режим высылки для иностранцев, находящихся без законных оснований. Вас могли внести в…
    Перейти к вопросу

  • Могу ли я претендовать на получение компенсации по ст 81 ТК часть 2 призакрытии магазина в нашем г.

    1 ответ

    Вопрос следующий, я работаю в ПАО Вымпелком (Билайн) в одном из салонов в подмосковном поселке, В моем трудовом договоре указано название этого посёлка, то есть он выступает как обособленное подразделение…

    Прозоров Александр Владимирович

    Прозоров Александр Владимирович

    Добрый день, для ответа на Ваш вопрос, мне нужно видеть Ваш трудовой договор, и приказ о сокращении Вашей должности, если…
    Перейти к вопросу

  • Звание в мвд

    1 ответ

    Могут ли меня понизить в звание. Отработав в УИС полгода получил звание прапорщика внутренней службы, уволился, устроился в МВД на должность полицейского ппс, могут ли меня понизить в звание до…

    Тюленева Елена Вячеславовна

    Тюленева Елена Вячеславовна

    Нет не могут
    Перейти к вопросу

  • Нет высшего образования

    1 ответ

    Могут ли перевести сотрудника на другую должность при осутствии высшего образования на тееущей должности но при наличии опыта И текущем получении первого высшего образования

    Ким Галина Владимировна

    Ким Галина Владимировна

    Зависит от занимаемой вами должности сейчас, требований должностной инструкции. Могут не переводить. Лица, не имеющие специальной подготовки или стажа работы,…
    Перейти к вопросу

  • Как противостоять произволу супервайзера на работе

    1 ответ

    Здравствуйте! Работаю в АО Почта России оператором в ЦВПП (центре выдачи и приема посылок). У нас в структурном подразделении 3 отдела ( отдел доставки, работает с письмами, страховой отдел (страховки,…

    Буланова Анна Сергеевна

    Буланова Анна Сергеевна

    Добрый день! Если в трудовом договоре указан отдел, в котором Вы работаете, то для перевода в другой необходимо заключить с…
    Перейти к вопросу

  • Помощь Индивидуальному предпринимателю с сотрудниками.

    1 ответ

    Заявление сотрудницы. \"В соответствии с рекомендациями указанными в медицинском заключение (формулировка: в прикрепленном файле). Прошу перевести меня на легкую работу, исключающую воздействие вредных факторов, либо перевести меня на другую должность,…

    Бобылева Татьяна Александровна

    Бобылева Татьяна Александровна

    Добрый день! Закон на стороне Вашей сотрудницы. Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в…
    Перейти к вопросу

  • Увольнение ио директора

    1 ответ

    Здравствуйте. Я была приеята на должность главного бухгалтера, после чего приказом администрации назначена ио директора. За сколько дней я должна оповестить администрацию об увольнении

    Шемякин Дмитрий Игоревич

    Шемякин Дмитрий Игоревич

    Здравствуйте, по общему правилу за две недели, напишите мне в Вотсап 89025212894, дам вам подробную консультацию
    Перейти к вопросу

  • Как получить стимулирующие выплаты восстановившемуся на работе учителю

    1 ответ

    Должны ли платить стимулирующие выплаты с 1 августа 2022 г. в прежнем размере, если я, учитель-пенсионер, уволился с работы 30 июня 2022 года и восстановился обратно в ту же школу,…

    Ермилов Анатолий Витальевич

    Ермилов Анатолий Витальевич

    Уважаемый Николай! Напоминаю Вам, что в силу абзаца 1 статьи 381 ТК РФ индивидуальный трудовой спор - неурегулированные разногласия между…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    9 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Юрист Степанов Максим Сергеевич — профиль на HARANT
    9.2
    5 отзывов
    Юрист

    Степанов Максим Сергеевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 10 лет
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Я — руководитель офиса Юридической компании «ФинПравГрупп» в Санкт‑Петербурге. Имею 10‑летний профессиональный стаж в области юриспруденции.
    Перейти
  • Адвокат Комаров Станислав Романович — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Адвокат №1229

    Комаров Станислав Романович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Ярославль
    • Стаж более 12 лет
    • 108 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Меня зовут Станислав. Я практикующий адвокат в г. Ярославле и области. Мой опыт — это не просто адвокатская практика, а…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    5 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 53 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Адвокат Абрамочкин Евгений Викторович — профиль на HARANT
    10.0
    19 отзывов
    Адвокат №1484

    Абрамочкин Евгений Викторович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Москва
    • Стаж более 21 года
    • 276 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Адвокат с более чем 20-летним опытом предоставляет полный спектр юридических услуг по гражданским и уголовным делам любой сложности.
    Перейти
  • Юрист Саакян Эдгар Мисакович — профиль на HARANT
    10.0
    17 отзывов
    Юрист

    Саакян Эдгар Мисакович Юрист прошел модерацию

    • Владивосток
    • Стаж более 20 лет
    • 100 судебных дел
    • Трудовое право
    • +9 специализаций
    Представление интересов в суде. Страховые споры: Взыскание страхового возмещения по договорам ОСАГО, КАСКО; Взыскание ущерба с виновника ДТП; Арбитражные споры…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме