Оплата ремонта машины организацию после увольнения?

(3 ответа)

Здравствуйте, у меня вот такая ситуация 29.11.2024 года произошло дтп на служебной машины виновника признали меня после оформления дтп работодатель сказал будешь платить за ремонт служебной машины каждый месяц с зп буду вычитывать 30 тысяч ,после пол года примерно 05.25г он меня уволил про долг ничего не сказал оставшийся до сегодняшнего дня не звонил , вот сегодня позвонил спустя больше пол года начал требовать оплатить оставшуюся долг , вопрос обязан ли я оплатить все в момент увольнения отпускных он мне не перевёл за год работы

Воропаев Дмитрий Александрович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 6 лет

Здравствуйте. Требовать с вас деньги работодатель может только при наличии законных оснований. Если ДТП произошло на служебном автомобиле во время работы, то материальная ответственность работника обычно ограничена размером среднего месячного заработка (ст. 241 ТК РФ), если не было умысла, опьянения или отдельного договора о полной материальной ответственности.

Кроме того, удерживать деньги из зарплаты работодатель имеет право только по письменному распоряжению и с вашего согласия, либо по решению суда. После увольнения он также не может просто требовать оплату — в таком случае ему нужно обращаться в суд и доказывать размер ущерба. Отдельно стоит вопрос с отпускными: если при увольнении их не выплатили, это является нарушением, и вы вправе требовать их выплату через трудовую инспекцию или суд. Поэтому сначала стоит проверить: был ли приказ о взыскании ущерба, подписывали ли вы соглашение о выплатах и есть ли расчёт ущерба.

Если нужно, могу помочь разобраться в ситуации подробнее и подсказать, как правильно ответить работодателю или подготовить заявление о невыплате отпускных.

📌 Остались вопросы? Telegram / WhatsApp / MAX — контакты указаны в моем профиле. Отвечаю максимально оперативно.
Юристы по автомобильному праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте, просто “по звонку” вы не обязаны платить. Удерживать из зарплаты и требовать ущерб можно только по правилам ТК: нужен расчёт ущерба, ваше письменное согласие или решение суда. Если прошло больше года с ДТП, работодателю обычно поздно взыскивать через суд. А отпускные/компенсацию за отпуск он обязан выплатить при увольнении — жалуйтесь в трудовую инспекцию и прокуратуру.

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX или телеграмм,кнопки перехода на платформе
Мингазов Юрий Саитгареевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 38 лет

Не должны оплачивать.

Пишите,звоните в МАКС , ВАЦАП,поможем.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте! Ваш вопрос содержит сразу несколько важных юридических аспектов, разберём их по порядку.

1. Взыскание ущерба с работника за повреждение служебного автомобиля


Если вы признаны виновником ДТП на служебной машине, то действительно, согласно статье 238 Трудового кодекса РФ, работодатель имеет право взыскать с работника причинённый ущерб. Однако:

- Размер ответственности работника ограничен средним месячным заработком (ст. 241 ТК РФ), если не доказано, что вред причинён умышленно, в состоянии опьянения или в результате преступления/административного проступка. Если ущерб взыскивается в полном объёме — это возможно только через суд по установленным основаниям.
- Порядок взыскания: работодатель может удерживать из зарплаты не более 20% (в исключительных случаях — до 50%) суммы зарплаты (ст. 138 ТК РФ).
- Сроки: работодатель обязан издать приказ о взыскании ущерба не позднее одного месяца со дня обнаружения ущерба (ст. 248 ТК РФ), ознакомить работника под роспись.

2. Увольнение и расчёт


- При увольнении работодатель обязан полностью рассчитать работника — выплатить все причитающиеся суммы, включая зарплату, отпускные, компенсацию за неиспользованный отпуск (ст. 140 ТК РФ).
- Удержание долга с последующих зарплат после увольнения невозможно — только через суд.
- Если отпускные не были выплачены, вы вправе подать жалобу в инспекцию по труду и/или обратиться в суд за их взысканием.

3. Требование о погашении «долга» после увольнения


- После увольнения работодатель может требовать возмещения ущерба только через суд. Добровольно вы ничего не обязаны платить, если не было решения суда.
- Если работодатель не обратился в суд в течение одного года с момента обнаружения ущерба, его право взыскания утрачивается (ст. 392 ТК РФ).

4. Практические рекомендации


1. Попросите работодателя предоставить документы, подтверждающие размер ущерба, приказ о взыскании, расчёты, акты.
2. Не признавайте долг и не давайте расписку. Долг по инициативе работодателя взыскивается только по решению суда.
3. Потребуйте выплатить отпускные за неиспользованный отпуск за год работы. Направьте работодателю письменную претензию и/или обратитесь в трудовую инспекцию.
4. Если работодатель обратится в суд — вы вправе оспаривать размер ущерба, порядок взыскания, а также требовать зачесть невыплаченные отпускные.

---

Резюме:
Платить долг добровольно вы не обязаны. Работодатель может взыскать с вас сумму ущерба только через суд, и только при наличии оснований и соблюдении всех требований закона. За невыплаченные отпускные вы, наоборот, вправе взыскать деньги с работодателя.

Если понадобится образец претензии или жалобы — пишите, помогу подготовить!
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
552 юриста отвечают
2 минуты среднее время ответа
278 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Автомобильному праву