Выдали зарплату меньше положенного?

(2 ответа)

Здравствуйте. У меня история такая. Работал на заводе вахтой от фирми по подбору персонала. У них с заводом был заключен договор по подбору персонала. Заключили договор где часовая была заниженна(200 р/ч, но они с казали что это просто формальность, по факту будет 530 день, 636 ночь. Отработали вахту 2 месяца, 80% в ночьную смену. Заплатили 50% от обещенного, и сказали всё, больше денег нет. Что делать, как вернуть обещенное. Переписка в ватсапе есть, где указана обущенная сумма. Помогите пожалуйста советом.

Гость
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов

Здравствуйте! По ст. 135 ТК РФ оплата фиксируется в договоре, но переписка — это законное доказательство ваших реальных условий (ст. 55 ГПК РФ). Шансы взыскать долг есть. Я дал базовый разбор, для конкретики ответьте: были ли подписаны акты и остались ли табели? Детальное изучение вашей переписки и договора провожу на платной основе. Ваши ответы помогут мне дать более точный совет. Пишите в мессенджеры из профиля — там я на связи оперативнее.

Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Габдрахманов Денис Габдуллович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
Отвечает юрист
Стаж 18 лет

Добрый вечер, Анатолий! Изучите ст.135 ТК РФ. Договор был заключен в письменной форме?

С уважением, Габдрахманов Денис Габдуллович. Для получения развернутой консультации со ссылкой на судебную практику, обращайтесь ко мне через почту. Контакты в профиле.
На ваш вопрос предварительно ответила нейросеть — нажмите «Прочитать».
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
2 минуты среднее время ответа
361 вопрос за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву