Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Как повлиять на коллегу по работе?

(1 ответ)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Трудовое право

Что делать,если коллега,который отвечает за включение отопления на работе(в этом месте нас работает 4 человека),сознательно его отключает,на замечания начальства не реагирует-если по их требованию включит,то потом выключает.В результате болею вторую неделю,выбрасываю деньги на лекарство ,как на веретр,на больничный идти не хочу-потеряю в зарплате.Чем его можно припугнуть хотя бы

Мингазов Юрий Саитгареевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 38 лет

Закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ

Гарантирует сотрудникам право на безопасные рабочие места, соответствующие нормам охраны труда

СанПин 2.2.3670-20

Обязывают работодателя вести контроль условий труда, организовывать профилактические меры и санитарно-противоэпидемические мероприятия для предотвращения заболеваний

СанПиН 1.2.3685-21

Устанавливают предельно допустимые нормы воздействия вредных факторов производства на здоровье персона

Температура + 18-20 градусов по цельсию.

Пишите,звоните в МАКС , ВАЦАП,поможем.
Спасибо за ответ
Гость
Спасибо за вашу внимательность и детальный ответ! Желаю вам больших профессиональных успехов.
Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В вашей ситуации важно действовать в рамках законодательства и внутренней политики вашей организации. Вот несколько шагов, которые вы можете предпринять:

1. Документирование ситуации: Начните с документирования всех случаев, когда отопление было отключено. Записывайте даты, время, и любые замечания, которые вы или ваши коллеги делали.

2. Обратитесь к начальству: Если вы уже обращались к начальству и ситуация не изменилась, попробуйте сделать это опять, но уже в письменной форме. Официальное обращение может побудить руководство принять более решительные меры.

3. Общие собрания или обсуждения: Попросите организовать собрание с участием всех сотрудников и начальства для обсуждения этой проблемы. Возможно, коллективное обсуждение поможет разрешить проблему.

4. Трудовая инспекция: Если ситуация не меняется, вы можете обратиться в государственную инспекцию труда. Они имеют полномочия провести проверку условий труда и, при необходимости, принять меры.

5. Юридические меры: В крайнем случае, если здоровье сотрудников ставится под угрозу, можно рассмотреть возможность подачи жалобы в прокуратуру или искового заявления в суд. Однако, это радикальные меры, которые могут повлиять на отношения с коллегами и начальством.

6. Медицинская справка: Если вы болеете из-за условий на рабочем месте, получите медицинскую справку, подтверждающую это. Это может быть полезным доказательством при обращении в трудовую инспекцию или суд.

Попробуйте сначала решить проблему мирным путем через диалог и внутренние механизмы компании. Если это не поможет, рассмотрите возможность обращения к внешним органам для защиты своих прав.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
562 юриста отвечают
2 минуты среднее время ответа
361 вопрос за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Как написать заявление на отказ от работы?

    2 ответа

    Как правильно написать заявление на отказ от работы если работодатель не может создать безопасные условия В нашем отделение нету отопления Работа офисная

    Шаров Федор Павлович

    Шаров Федор Павлович

    Здравствуйте, нужно более подробно описать ситуацию. Обращайтесь за консультацией.
    Снитко Игорь Витальевич

    Снитко Игорь Витальевич

    Образец заявления на отказ от работы из-за отсутствия отопления в офисе Генеральному директору ООО \"Название компании\" Иванову Ивану Ивановичу от…
    Перейти к вопросу

  • Увольнение по собственному желанию.

    1 ответ

    Работаю в аптечном пункте на базе большого павильона. Руководство аптечной сети управляет только самой аптекой, не не решает ничего по поводу всего павильона. В первые месяцы холода, начиная с ноября,…

    Русецкий Евгений Сергеевич

    Русецкий Евгений Сергеевич

    Вы можете и имеет полное право подать обращение в Роспотребнадзор и инспекцию по охране труда с подозрениями на несоблюдение норм.…
    Перейти к вопросу

  • Уличный туалет зимой

    2 ответа

    Я работаю на производстве,в здании вогончика.Воду привозят,нет теплого туалета.Только уличный без отопления.Как можно повлиять за ситуацию.Законно ли уличный туалет без отопления зимой

    Такасаев Револий Андреевич

    Такасаев Револий Андреевич

    Добрый день, Елена! Можете с жалобой обратиться к работодателю, если это не помогло то в Государственную инспекцию труда и Роспотребнадзор.…
    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте! Нет, это незаконно. По санитарным нормам на производстве должен быть оборудованный теплый туалет с водой. Уличный туалет зимой —…
    Перейти к вопросу

  • Отработка две недели

    1 ответ

    Здравствуйте. Я уволилась с работы, так как работала в неотаплевом помещении. ( кладовщиком) практически на улице. Начальник заставил меня отработать две недели. Я вышла одну смену и отработав ее, заморозила…

    Перейти к вопросу

  • Ежегодный оплачиваемый отпуск после отпуска по уходу за ребенком

    1 ответ

    Здравствуйте! Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет. Работаю в коррекционной школе, ежегодный отпуск составляет 56 дней. До ухода в декрет отработала а новом учебном году 5,5…

    Константинова Олеся Александровна

    Константинова Олеся Александровна

    Добрый день. Вы можете взять очередной отпуск в летний период, не обязательно после декретного. Расчёт стандартный, до декрета все ваши…
    Перейти к вопросу

  • Компенсация морального вреда при незаконном увольнении

    1 ответ

    Добрый день! Подскажите, пожалуйста, можно ли подать иск о клевете (и возмещении морального вреда) к группе коллег на работе? Если да - то какую сумму можно заявить (ко всем вместе…

    Перцев Сергей Викторович

    Перцев Сергей Викторович

    Вообще некорректный вопрос... Данная категория вопросов в плоскости платной консультации и изучения документов.
    Перейти к вопросу

  • Отпуск после отпуска по уходу за ребенком ?

    1 ответ

    Здравствуйте, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3х лет,в мае выходить на работу. До выхода в отпуск по БиР ежегодный оплачиваемый отпуск не использовала (работаю учителем в коррекционной…

    Киреева Екатерина Витальевна

    Киреева Екатерина Витальевна

    Здравствуйте. Право на очередной основной отпуск работник получает на основании статьи 121 Трудового кодекса. В ней указано, какое время включается…
    Перейти к вопросу

  • Какая ответственность предусмотрена?

    1 ответ

    Возник конфликт с нетрезвым покупателем. Покупатель хотел украсть кофе, его окликнула моя коллега, он начал приставать к ней, обзывать, я заступился, от страха замахнулся бутылкой на него, но не ударил,…

    Фогель Елена Ивановна

    Фогель Елена Ивановна

    Если грамотно всё изложите и ваша коллега подтвердит, то ни какой.
    Перейти к вопросу

  • Расчет больничного после срочной службы

    1 ответ

    Устроился на работу в в августе 17 г отработал 2 года и ушел на срочную службу в армию 23,12,20,вернулся и через 2 месяца устроился обратно в 21 г и продолжаю…

    Семенов Станислав Владимирович

    Семенов Станислав Владимирович

    Если вы не согласны с тем расчетом больничного о котором указываете в вопросе и если вы считаете, что ваши права…
    Перейти к вопросу

  • Увольнение

    2 ответа

    Здравствуйте,меня и моего коллегу уволили без причины,просто вечером приехала менеджер и сказала завтра не выходите на работу будто бы приказ директор из за того что мы плохо работали,на следующий день…

    Ткаченко Виктория Викторовна

    Ткаченко Виктория Викторовна

    Здравствуйте! Обратитесь письменно в адрес работодателя, раз Вас до сих пор не уволили, с требованием о предоставлении рабочего места с…
    Канюков Сергей Константинович

    Канюков Сергей Константинович

    Есть такой момент, ваши ноги, мой инструктаж, оплата за консультацию, договоримся
    Перейти к вопросу

  • Увольнение человек умер

    2 ответа

    Здравствуйте из за того что нас с моим коллегой уволили не за что он сегодня умер.Мы ходили в прокуратуру подали заявления и так же отправили жалобу в трудовую инспекцию теперь…

    Левина Ирина Алексеевна

    Левина Ирина Алексеевна

    Здравствуйте, пожалуйста, уточните чем аргументировал работодатель увольнение. С какими документами вас знакомил?
    Болотов Евгений Геннадьевич

    Болотов Евгений Геннадьевич

    Очень сложно будет установить причинно-следственную связь между действиями менеджера и смертью Вашего коллеги. Кроме того в Уголовной кодексе РФ нет…
    Перейти к вопросу

  • Когда мне выплатят зп?

    4 ответа

    Добрый день начала работать в компании с 1.02.23, по идее мне 15го числа должны будут выплатить зп, т.к по ТК РФ, она выплачивается каждые пол месяца, верно же? Спрашиваю у…

    Букина Светлана Алексеевна

    Букина Светлана Алексеевна

    Здравствуйте! Периодичность и конкретные даты выплаты зарплаты и аванса в организации устанавливаются внутренними актами компании. Посмотрите в копии трудового договора,…
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Сможете только аванс получить.
    Перейти к вопросу

  • Как ответить руководителю?

    3 ответа

    Часть нашего отдела заставили идти на митинг концерт проходивший на днях. Одна из сотрудниц отказалась и на следующий день пришла на работу вместо митинга и начала рассказывать коллегам что её…

    Мерзликин Алексей Борисович

    Мерзликин Алексей Борисович

    Скорее всего вы работаете в государственной организации, насколько я знаю именно там такое практикуется. Сразу скажу, что морально они будут…
    Меринова Алена Александровна

    Меринова Алена Александровна

    Здравствуйте. Работать вам будет сложно морально в такой организации, но наказать \"неродивого\" работодателя за нарушения ТК РФ можно. Необходимо собрать…
    Перейти к вопросу

  • Имеет ли право работодатель не отдавать трудовую и рассет?

    3 ответа

    Написала заявление на увольнение и на следующий день ушла на больничный. Коллега по работе находясь на правах старшей устроила скандал и запретила другому коллеге без неё отдавать мне трудовую и…

    Бачериков Андрей Витальевич

    Бачериков Андрей Витальевич

    Нет, такого права он не имеет)))
    Сагитов Дмитрий Александрович

    Сагитов Дмитрий Александрович

    Добрый день, Ева! Если Вы явились лично, то Вам обязаны выдать трудовую книжку и расчёт. Если Вас нет на рабочем…
    Перейти к вопросу

  • Нюансы при увольнении, что имеет право требовать с меня работодатель?

    2 ответа

    Я стажировалась оплачиваемо в пиццерии, пока я стажёр официально меня не оформляли, но судя по приложению их работы зарплата за смены мной получалась, во время стажировки сама не выдерживаю уже…

    Бронштейн Александр Михайлович

    Бронштейн Александр Михайлович

    Начнём с того, что Вы на работу законным образом не оформлены. Если работодатель за Вас платил, то подтверждает это оплата,…
    Репина Анна Васильевна

    Репина Анна Васильевна

    Здравствуйте, вы сами пишите, что официально не трудоустроены. Так понимаю, что трудовой договор с вами не заключен и ученический договор…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Трудовому праву

  • Юрист Юрчук Сергей Анатольевич — профиль на HARANT
    8.7
    10 отзывов
    Юрист

    Юрчук Сергей Анатольевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Владивосток
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Основные направления деятельности: Гражд, земельн, семейн, труд споры Вопр., связан с наслед-ом Защ-та прав и соц гарант-ий военносл Обжал дейст-й…
    Перейти
  • Адвокат Аушева Эвелина Валеровна — профиль на HARANT
    9.8
    5 отзывов
    Адвокат №4104

    Аушева Эвелина Валеровна Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Воронеж
    • Стаж более 11 лет
    • 53 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Здравствуйте! Меня зовут Аушева Эвелина Валеровна, я являюсь адвокатом, реестровый номер 36/3330. Окончила Воронежский государственный университет юридический факультет в 2016…
    Перейти
  • Юрист Степанов Максим Сергеевич — профиль на HARANT
    9.2
    5 отзывов
    Юрист

    Степанов Максим Сергеевич Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Санкт-Петербург
    • Стаж более 10 лет
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +7 специализаций
    Я — руководитель офиса Юридической компании «ФинПравГрупп» в Санкт‑Петербурге. Имею 10‑летний профессиональный стаж в области юриспруденции.
    Перейти
  • Юрист Топоева Жанна Диментьевна — профиль на HARANT
    9.5
    3 отзыва
    Юрист

    Топоева Жанна Диментьевна Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Абакан
    • Стаж более 21 года
    • 44 судебных дела
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    О себе Более 20 лет в юриспруденции, свыше 10 лет — в органах прокуратуры. Успешность судебной работы — около 95…
    Перейти
  • Адвокат Комаров Станислав Романович — профиль на HARANT
    9.8
    3 отзыва
    Адвокат №1229

    Комаров Станислав Романович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Ярославль
    • Стаж более 12 лет
    • 108 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Меня зовут Станислав. Я практикующий адвокат в г. Ярославле и области. Мой опыт — это не просто адвокатская практика, а…
    Перейти
  • Юрист Жежера Владимир Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    9 отзывов
    Юрист

    Жежера Владимир Александрович Продвижение профиля Юрист прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Самара
    • Стаж более 20 лет
    • 60 судебных дел
    • Трудовое право
    • +11 специализаций
    Предлагаем услуги квалифицированного юриста в г. Самара. Солидный стаж работы как на государственной службе, так и общий юридический стаж позволяет…
    Перейти
  • Юрист Саакян Эдгар Мисакович — профиль на HARANT
    10.0
    17 отзывов
    Юрист

    Саакян Эдгар Мисакович Юрист прошел модерацию

    • Владивосток
    • Стаж более 20 лет
    • 100 судебных дел
    • Трудовое право
    • +9 специализаций
    Представление интересов в суде. Страховые споры: Взыскание страхового возмещения по договорам ОСАГО, КАСКО; Взыскание ущерба с виновника ДТП; Арбитражные споры…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме