- Единственный учредитель ООО принял решение о внесении изменений в устав. Когда он должен уведомить об этом банк, в котором у него открыт расчетный счет?
Изменения, внесенные в устав общества его учредителями (учредителем), приобретают силу для третьих лиц с момента их государственной регистрации в ФНС РФ (п. 4 ст. 12 Закона об ООО).
- Гражданка N. приобрела 100% долей участия в уставном капитале общества с ограниченной ответственностью. Супруг гражданки N. потребовал раздела долей участия в ООО и выдела ему 50% долей, так как доли в уставном капитале являются общим имуществом супругов, нажитым в период брака. Гражданка N. возразила, что эти доли куплены на деньги, которые она заработала до заключения брака, и которые все это время находились в банке во вкладе. В каком суде будет рассматриваться спор супругов N.?
По общему правилу споры, связанные с принадлежностью долей в уставном капитале хозяйственных обществ, считаются корпоративными спорами и рассматриваются арбитражным судам, за исключением споров, связанных с разделом общего имущества супругов (п. 2 ч. 1 ст. 225.1 АПК РФ). Следовательно, спор о разделе долей участия в ООО, возникший между супругами, должен рассматриваться районным судом. Если стоимость спорных долей не превышает 50 000 руб., дело подсудно мировому судье (п. 3 ч. 1 ст. 23, ст. 24 ГПК РФ).
- Как единственный участник ООО может продать свою долю, если устав общества запрещает отчуждение доли третьим лицам?
Закон об ООО (п. 2 ст. 23) предусматривает, что если уставом общества отчуждение доли или части доли, принадлежащих участнику общества, третьим лицам запрещено и другие участники общества отказались от их приобретения, эту долю или часть доли может приобрести только само ООО. Поскольку участнику ООО принадлежит 100% уставного капитала общества, ООО не имеет преимущественного права покупки доли, т.к. выход единственного участника ООО из общества не допускается (п. 2 ст. 26 Закона об ООО). Следовательно, необходимо отменить запрет на отчуждение доли ООО третьим лицам путем внесения соответствующего изменения в устав общества единственным учредителем.
- Как распределяется доля, принадлежащая ООО?
На основании п. 2 ст. 24 Закона об ООО в течение 1 года со дня перехода доли в уставном капитале к ООО она должна быть: — распределена между всеми участниками ООО пропорционально их долям в уставном капитале; — предложена для приобретения всем либо некоторым участникам; — предложена для приобретения третьим лицам, если это не запрещено уставом ООО. Принятое по этому вопросу решение общего собрания участников ООО не требует нотариального удостоверения (п. 11 ст. 21 Закона об ООО).
- Договор об учреждении ООО является его учредительным документом?
Пункт 5 ст. 11 Закона об ООО предусматривает, что учредители ООО могут заключить в письменной форме договор об учреждении общества. Договор об учреждении ООО является видом договора простого товарищества (договора о совместной деятельности), гл. 55 ГК РФ. В договоре об учреждении ООО предусматриваются: — порядок осуществления совместной деятельности по учреждению общества; — размер уставного капитала общества; — размер и номинальная стоимость доли каждого из учредителей общества; — размер, порядок и сроки оплаты таких долей в уставном капитале общества. Каждый учредитель общества должен оплатить полностью свою долю в уставном капитале в течение срока, который определен договором об учреждении общества, но не позднее чем через 4 мес. с момента государственной регистрации ООО (п. 1 ст. 16 Закона об ООО). Договор об учреждении общества не является учредительным документом общества (п. 5 ст. 11 Закона об ООО).
- Что происходит, если директор продолжает руководить ООО по истечении срока его полномочий?
Законом об ООО не определены последствия истечения срока полномочий директора общества. Следовательно, истечение этого срока не влечет прекращения полномочий директора, и он обязан выполнять функции единоличного исполнительного органа общества до момента избрания нового директора либо до продления своих полномочий на новый срок. Можно предположить, что исполнение обязанностей единоличного исполнительного органа ООО после истечения срока его полномочий подпадает под действие гл. 50 ГК РФ (действия в чужом интересе без поручения). Действия в чужом интересе должны совершаться исходя из очевидной выгоды или пользы и действительных или вероятных намерений ООО и с необходимой по обстоятельствам дела заботливостью и осмотрительностью (п. 1 ст. 980 ГК РФ). В случае избрания нового директора ООО или переизбрания прежнего он вправе 1) одобрить действия без поручения в интересах ООО либо 2) не одобрить их.
- Можно ли в уставе ООО предусмотреть избрание директора на неопределенный срок?
Пункт 1 ст. 40 Закона об ООО устанавливает, что единоличный исполнительный орган общества (директор, генеральный директор, президент и другие) избирается на срок, определенный уставом общества. В уставе можно предусмотреть, что директор назначается на неопределенный срок, учитывая, что участники ООО в любом случае имеют право принять решение о прекращении его полномочий досрочно. Так же в уставе можно указать срок в 49 лет, 99 лет и так далее, что приведет de facto к бессрочному характеру полномочий директора.
- По решению суда о разделе общего имущества супругов гражданка N. получила ¼ доли в уставном капитале ООО «А». Как это решение может быть принудительно исполнено?
Чтобы часть доли в уставном капитале ООО «А». перешла к гражданке N., об этом необходимо внести запись в ЕГРЮЛ.
Общее имущество супругов — это имущество, нажитое ими в период брака (п. 2 ст. 34 СК РФ), в том числе доли в капитале, внесенные в коммерческие организации.
Решение суда, которым непосредственно установлено право участника на часть доли в уставном капитале ООО, является документом, на основании которого может быть приобретена часть доли в уставном капитале ООО (пп. 5 п. 13.1 ст. 21 Закона об ООО).
Часть доли в уставном капитале общества переходит к ее приобретателю с момента внесения соответствующей записи в ЕГРЮЛ (п. 12 ст. 21 Закона об ООО).
- Может ли учредитель внести в уставный капитал ООО право на товарный знак?
Пункт 1 ст. 15 Закона об ООО предусматривает, что оплата долей в уставном капитале ООО может осуществляться:
— деньгами;
— ценными бумагами;
— вещами;
— имущественными правами;
— иными имеющими денежную оценку правами.
На товарный знак, то есть на обозначение, служащее для индивидуализации товаров юридических лиц или индивидуальных предпринимателей, признается исключительное право, удостоверяемое свидетельством (п. 1 ст. 1477 ГК РФ).
Это исключительное право, удостоверенное свидетельством на товарный знак, может быть внесено правообладателем, юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем, в качестве оплаты доли в уставный капитал ООО, при условии, что это право зарегистрировано за ним в Государственном реестре товарных знаков.
Денежная оценка имущества, вносимого для оплаты долей в уставном капитале ООО, утверждается решением общего собрания участников общества, принимаемым единогласно (п. 2 ст. 15 Закона об ООО).
Если номинальная стоимость доли, оплачиваемой неденежными средствами, составляет более чем 20 000 руб., в целях определения стоимости этого имущества должен привлекаться независимый оценщик (п. 2 ст. 15 Закона об ООО).
Следует иметь ввиду, что внесение права на товарный знак в уставный капитал ООО — это отчуждение исключительного права на товарный знак, следовательно, оно подлежит государственной регистрации в Федеральной службе по интеллектуальной собственности (Роспатенте) (ст. 1490, 1232 ГК РФ).
- Гражданин N. является одним из участников ООО «А.» и в течение нескольких лет работал в нем начальником юридического отдела. В ходе процедуры банкротства ООО «А.» на стадии конкурсного производства N. был уволен в связи с сокращением численности (штата) работников на основании п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. Может ли N. считаться безработным?
Конституционный Суд РФ постановил, что поскольку труд гражданина, работающего по трудовому договору, организуется, применяется и управляется работодателем в своих интересах, последний обязан обеспечить работнику своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы не ниже МРОТ, установленного федеральным законом. Работник представляет в трудовом правоотношении экономически более слабую сторону, поэтому РФ как социальное государстве обязана обеспечивать надлежащую защиту его прав и законных интересов. В условиях рыночной экономики, предполагающей появление в конкретные периоды избытка рабочей силы и возникновение вследствие этого безработицы, обязанность государства включает в себя социальную защиту и поддержку работников, в том числе на случай наступления безработицы (п. 2.1 Постановления Конституционного Суда РФ от 25.05.2010 № 11-П).
Участники ООО, сознательно избрав такую форму предпринимательской деятельности, как создание коммерческой организации и участие в ней своим капиталом, самостоятельно приняли на себя и бремя заботы о собственном благополучии, в силу которого они несут риск неэффективности экономической деятельности общества, в том числе в случае отсутствия у него дохода либо получения его в размере, не обеспечивающем достойный уровень жизни участников общества. Законодатель в системе действующего правового регулирования не предполагает дополнения правового статуса участников ООО гарантиями социальной защиты на случай отсутствия у общества дохода (п. 2.2 Постановления Конституционного Суда РФ от 25.05.2010 № 11-П).
