Учебный отпуск?

(1 ответ)

Я работаю продавцом-консультантом при этом получаю первое высшее образование ( дошкольное образование), на заочном факультете, могут ли мне предоставить учебный отпуск?

Колоколов Евгений Константинович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Если вы учитесь на первом высшем образовании заочно и работаете официально — вы имеете право на оплачиваемый учебный отпуск.
Если нужна помощь в подготовке заявления или разъяснении ваших прав — пишите!

Отвечаю по существу вопроса. При необходимости возможно индивидуальное юридическое сопровождение на возмездной основе.Переходите в MAX или телеграмм,кнопки перехода на платформе
Полина
Евгений Константинович, благодарю вас за обстоятельный и лаконичный ответ!
Юристы по прочим услугам

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работникам, обучающимся по заочной форме обучения в учреждениях высшего образования, предоставляется право на учебный отпуск. Однако для его получения необходимо выполнение определенных условий.

Согласно статье 173 Трудового кодекса РФ, право на учебный отпуск предоставляется при условии, что образовательное учреждение имеет государственную аккредитацию, а работник успешно осваивает образовательную программу. Учебный отпуск предоставляется на основании справки-вызова из учебного заведения, которая подтверждает необходимость вашего присутствия на сессии или экзаменах.

Оплачиваемый учебный отпуск может быть предоставлен:

1. Для прохождения промежуточной аттестации (например, сдачи экзаменов или зачетов).
2. Для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы.
3. Для сдачи государственных итоговых экзаменов.

Обратите внимание, что учебный отпуск предоставляется только в тех случаях, когда работодатель уведомлен заранее и предоставлены все необходимые документы. Рекомендуется ознакомиться с коллективным договором или иными локальными актами вашей организации, так как они могут содержать дополнительные условия предоставления учебного отпуска.

Если у вас возникли сложности с получением учебного отпуска, возможно, стоит проконсультироваться с вашим работодателем или кадровым специалистом для уточнения всех деталей и требований.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
561 юрист отвечают
2 минуты среднее время ответа
360 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы рядом