Мы используем файлы cookie, чтобы сайт работал лучше.

Увольнение с работы?

(4 ответа)
WhatsApp
Telegram
ВКонтакте
Одноклассники
MAX
Правонарушения должностных лиц

Здравствуйте,я работала продавцом-консультантом и теперь увольняюсь и говорю им что они должны по закону посчитать меня в день увольнения либо на следующий день,но они говорят что сделают это только почти через месяц так как им ещё нужно посчитать инвентаризацию и знать сколько вынести из моей зарплаты. Не правы они или я?

Пушкарева Елена Анатольевна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 27 лет

Здравствуйте.

Они не правы расчёт должен быть в последний день работы и никак не связан с проведением инвентаризации. На счет инвентаризации без вашего участия уже возникает ряд вопросов, в том числе правомерности итогов.

Если вам нужна подробная консультация, составление документов, сопровождение дела, Звоните по тел. БЕЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ МЕССЕНДЖЕРОВ. Не забывайте оставлять отзывы в профиле!
Спасибо за ответ
Юристы по правонарушениям должностных лиц

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Забродин Александр Николаевич
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
Отвечает юрист
Стаж 19 лет

В соответствии с нормами ТК РФ расчет производится в день увольнения. 2 недели дается на отработку после регистрации заявления об увольнении по собственному желанию.

Если мои рекомендации оказались полезными, оставьте ваш отзыв в моем профиле
Спасибо за ответ
Байдак Зоя Михайловна
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 26 лет

Они не правы. Если вы официально трудоустроены, то пишите заявление об увольнении за 14 дней в 2-х экз., и подавайте под роспись.

Если Вас удовлетворил мой ответ, буду признательна за отзыв в моём профиле. Вы хотите получить ответы на свои уточняющие вопросы? Напишите мне в WhatsApp. Услуга платная.
Спасибо за ответ
Чеботарев Василий Сергеевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 36 лет
Вы правы. Расчет должен быть произведен в день увольнения
Обращайтесь лично, разъясню детали. В своих ответах НЕ использую искусственный интеллект, поэтому они кратки и содержательны. Обращайтесь, буду рад! С уважением,Чеботарев В.С.
Спасибо за ответ
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте! Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работодатель обязан произвести расчет и выплату всех сумм, причитающихся работнику по окончании трудового договора, не позднее следующего дня после дня увольнения. Таким образом, работодатель должен произвести расчет и выплату вашей заработной платы в течение одного рабочего дня после вашего увольнения. Если работодатель отказывается выплатить вам зарплату в срок, вы имеете право обратиться в инспекцию труда или суд для защиты своих прав.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
557 юристов отвечают
3 минуты среднее время ответа
321 вопрос за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Похожие вопросы

  • Сотрудник СБ закрыл пункт выдачи на 2 недели

    2 ответа

    Здравствуйте, сотрудник СБ маркетплейса, закрыл пунк выдачи, после того как провел инвентаризацию, в итоге не нашли ни единого нарушения на пункте через 2 недели пункт опять открыли, получили простой точки,…

    Шлепков Кирилл Денисович

    Шлепков Кирилл Денисович

    Здравствуйте! Отсутствие письменного уведомления с указанием причин закрытия является нарушением. В соответствии с Федеральным законом от 31 июля 2025 г.…
    Демура Николай Владимирович

    Демура Николай Владимирович

    Здравствуйте! В таком случае можно обратиться в антимонопольный комитет вашего региона. Они могут провести проверку возникшей ситуации. Ещё внимательно изучите…
    Перейти к вопросу

  • Имеют право уволить меня в этой ситуации?

    4 ответа

    Я увольняюсь,но в период отработки заболела.Отработать мне нужно по 31 декабря. Но доктор мне продлил больничный по03.01.2024 г. Я написала,что больничный продлили. А мне написали что меня уволят31.12.23.годом. Хотела бы…

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Больничный выплатят за всё время нахождения даже если будет ещё продлён. А уволят 31.12
    Ручкин Олег Николаевич

    Ручкин Олег Николаевич

    Добрый день, в вашем случае работодатель прав, поскольку в заявлении указана дата увольнения 31.12.2023. Исключением из данной ситуации будет являться,…
    Перейти к вопросу

  • Фальсификация даты приказа

    1 ответ

    С работодателем возник спор по поводу выдачи трудовой книжки, а именно, в день увольнения она не была выдана и ничего о ней не сказали, потом спустя пару недель я спросила,…

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Приказ о выдаче трудовой как отдельный документ не предусмотрен в ТК РФ. За получение трудовой вы расписывайтесь в журнале…
    Перейти к вопросу

  • Что делать в такой ситуации?

    3 ответа

    Моего мужа уволили. Запись сделана только в трудовой книжке, в электронной ничего не сказано об увольнение. После увольнения выставили счёт за часть формы, которую вернуть не дали возможности. Устроиться на…

    Жильцов Илья Владимирович

    Жильцов Илья Владимирович

    Обратиться в прокуратуру и трудинспекцию
    Бронштейн Александр Михайлович

    Бронштейн Александр Михайлович

    Жалуйтесь, можете в суд обратится с иском о взыскании за вынужденный прогул.
    Перейти к вопросу

  • Отправка в психбольницу несовершеннолетнего за побег из дома

    1 ответ

    Здравствуйте.Мне 14 лет,в марте следующего года будет 15.Я не хочу жить с родителями,а хочу жить с дедом морозом.Надоели мне родители, лучше дед мороз.В августе я сбежал из дома,через месяц,в сентябре…

    Саидахмедов Ильяс Амирсултанович

    Саидахмедов Ильяс Амирсултанович

    Добрый день, не думаю что деду морозу нужны лишние постояльцы, особенно в летний период когда у него отпуск, поэтому лучше…
    Перейти к вопросу

  • ЭЦП

    4 ответа

    Добрый день! Может ли заместитель директора, обладающий правом подписи,использовать ЭЦП директора после его увольнения? Верно ли то, что использовать временно ЭЦП по доверенности можно в том случае, когда директор остается…

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Пушкарева Елена Анатольевна

    Здравствуйте. Не может, не верно
    Мингазов Юрий Саитгареевич

    Мингазов Юрий Саитгареевич

    ВРИО может, это подпись директора, как руководителя, а не физ.лица.
    Перейти к вопросу

  • Увольнение с государственной службы.

    2 ответа

    Мой муж работает в ФССП России. В середине апреля, а если быть точнее 17 числа было написано заявление на увольнение, которое по закону должно быть рассмотрено в течение 30 рабочих…

    Семенов Антон Константинович

    Семенов Антон Константинович

    Здравствуйте, обратитесь в письменном виде, сделайте запрос по информации о рассмотрении вашего рапорта, если ответа также не поступит, вы вправе…
    Буланкина Светлана Николаевна

    Буланкина Светлана Николаевна

    Если есть подтверждение передачи заявления - жалобу в прокуратуру (ст.22 Закона о прокуратуре).
    Перейти к вопросу

  • Законность увольнения

    1 ответ

    Увольнение по ст 82 ч. 2 п. 18 ФЗ 342 по моей инициативе, расторгли контракт и прекратили со мной служебные отношения до момента фактического перевода. Законно ли меня уволили и…

    Некрасов Виктор Алексеевич

    Некрасов Виктор Алексеевич

    Законность увольнения ✅ Да, увольнение по ст. 82 ч. 2 п. 18 ФЗ-342 (\"по инициативе сотрудника в связи с переводом\")…
    Перейти к вопросу

  • Незаконное увольнение

    1 ответ

    Увольнение по ст 82 ч. 2 п. 18 ФЗ 342 по моей инициативе, расторгли контракт и прекратили со мной служебные отношения до момента фактического перевода. Законно ли меня уволили и…

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Увольнение до начала службы в новом месте — ошибка. Процедура нарушена, компенсации, связанные с несостоявшимся переводом, подлежат возврату. Умысла (обмана)…
    Перейти к вопросу

  • Нарушение правил увольнения

    2 ответа

    Подскажите пожалуйста, при смене ООО , как должны правильно уволены сотрудники? По собственному?

    Лебедева Татьяна Александровна

    Лебедева Татьяна Александровна

    Здравствуйте. Смена ООО это значит сокращение или увольнение в связи с ликвидацией работодателя. С собственным желанием нет ничего общего.
    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    По собственному — только если сам сотрудник этого хочет и пишет заявление (ст. 80 ТК РФ). В связи с ликвидацией…
    Перейти к вопросу

  • Обязанности сторон по увольнению сотрудника

    1 ответ

    Можно ли не отрабатывать отпуск который брался авансом в период простоя учреждения во время увольнения по собственному желанию? Сотрудника авансом отправили в отпуск в период простоя учреждения, по выходу из…

    Гладышева Елена Сергеевна

    Гладышева Елена Сергеевна

    Отрабатывать не нужно.Отпуск в простое — ответственность работодателя (ст. 157 ТК РФ).Увольнение без отработки — законно, если: Простой по вине…
    Перейти к вопросу

  • Не выдают зарплату уже 2 месяц

    2 ответа

    Не выдают зарплату уже 2 месяц после увольнения, уволилась 23 июля

    Сабанин Евгений Николаевич

    Сабанин Евгений Николаевич

    Здравствуйте. Вы работали официально? Вы вправе требовать деньги и проценты за задержку. Сначала отправьте работодателю письменное требование (претензию). Если не…
    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. По ТК РФ заработная плата при увольнении должна быть выплачена в день увольнения. Действуйте: 1) направьте работодателю письменную претензию…
    Перейти к вопросу

  • Как быть учителю, если со стороны родителя идет травля, а директор не защищает педагога

    2 ответа

    Здравствуйте. Я учитель начальных классов. Работаю в школе. Столкнулась с одной родительницей. К ее ребенку никогда у меня не было замечаний и тд. Но почему то мама имеет личную неприязнь…

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Чеботарев Василий Сергеевич

    Решайте вопрос с директором ультимативно. Либо она предпринимает серы к вразумлению этой женщины. Либо Вы обращаетесь в прокуратуру. Думаю, увольняться…
    Басов Никита Анатольевич

    Басов Никита Анатольевич

    Если родители на Вашей стороне и есть переписка, при этом родители подтвердят. Тут прямой путь в суд. Наказать, что бы…
    Перейти к вопросу

  • Увольнение

    1 ответ

    Уволился по собственному желанию, но под принуждением руководителя. Можно ли после увольнения пожаловаться на руководителя за принуждение к увольнению и какие меры будут приняты к нему?

    Колоколов Евгений Константинович

    Колоколов Евгений Константинович

    Здравствуйте. В течение 1 месяца со дня выдачи трудовой книжки подайте иск в суд (ст. 392 ТК): признать увольнение незаконным,…
    Перейти к вопросу
Показать еще

Юристы по Правонарушениям должностных лиц

  • Адвокат Моисеев Олег Викторович — профиль на HARANT
    8.4
    Нет отзывов
    Адвокат №20887

    Моисеев Олег Викторович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Москва
    • Стаж более 21 года
    • 25 судебных дел
    Я адвокат с обширным опытом защиты клиентов как на стадии предварительного следствия, так и в суде.
    Перейти
  • Адвокат Хомич Дмитрий Николаевич — профиль на HARANT
    10.0
    24 отзыва
    Адвокат №2632

    Хомич Дмитрий Николаевич Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Казань
    • Стаж более 31 года
    • 43 судебных дела
    • +2 специализаций
    Три года подряд — в топ-50 уголовных адвокатов Татарстана по версии «Бизнес Online». Лауреат премии «Юрист года».
    Перейти
  • Адвокат Рзаев Абиль Ризаевич — профиль на HARANT
    10.0
    45 отзывов
    Адвокат №2140

    Рзаев Абиль Ризаевич Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Саратов
    • Стаж более 23 лет
    • 402 судебных дела
    • +12 специализаций
    Обладаю практическими знаниями и многолетним успешным опытом работы в различных областях права, включая уголовное, гражданское, семейное, трудовое, административное и налоговое…
    Перейти
  • Адвокат Зацепин Алексей Александрович — профиль на HARANT
    10.0
    36 отзывов
    Адвокат №1119

    Зацепин Алексей Александрович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Москва
    • Стаж более 28 лет
    • 59 судебных дел
    Адвокат Года 2026. Победитель премии "Russian Business Guide.Люди года 2026" в номинации - Адвокат Года. 28 лет практики.
    Перейти
  • Адвокат Кузьмин Филипп Владимирович — профиль на HARANT
    10.0
    38 отзывов
    Адвокат №2395

    Кузьмин Филипп Владимирович Продвижение профиля Адвокат прошел модерацию и использует продвижение профиля

    • Челябинск
    • Стаж более 26 лет
    • 176 судебных дел
    Профессионал в уголовном праве. Осуществляет высококвалифицированную защиту по делам о хищениях, в том числе в особо крупных размерах, а также…
    Перейти
  • Адвокат Манацков Вячеслав Васильевич — профиль на HARANT
    7.6
    Нет отзывов
    Адвокат №5228

    Манацков Вячеслав Васильевич Адвокат прошел модерацию

    • Ростов-на-Дону
    • Стаж более 16 лет
    • 54 судебных дела
    • Правонарушения должностных лиц
    • +9 специализаций
    1975 года рождения, место рождения г. Ростов-на-Дону. Стаж работы по юридической специальности с 1997 года, в том числе военная служба…
    Перейти
  • Адвокат Сорокоумов Борис Николаевич — профиль на HARANT
    9.1
    2 отзыва
    Адвокат №1708

    Сорокоумов Борис Николаевич Адвокат прошел модерацию

    • Хабаровск
    • Стаж более 13 лет
    • 73 судебных дела
    • Правонарушения должностных лиц
    • +9 специализаций
    Член коллегии адвокатов «Дальневосточная» (г. Хабаровск), регистрационный номер в Едином государственном реестре адвокатов 27/1360. Основные направления деятельности: защита по уголовным…
    Перейти
  • Показать еще

Публикации по теме