-
Вопрос № 00217123
Добрый день!
У меня есть действующая льготная IT ипотека в банке Дом Рф. от апреля 2024.
В январе 2026 года уволился с работы (по соглашению сторон), у меня был период 6 месяцев за которые я нашел работу в аккредитованной IT компании, но проработав несколько дней, понимаю, что работа не соответствует тем обещаниям, которые были озвучены на собеседовании. Вопрос: Какой период я должен проработать снова в IT компании и могу уволиться, чтобы снова получить 6 месяцев для поиска нового места работы. В кредитном договоре это не указано, в постановлении об IT ипотеке тоже нет информации, кроме того, что возможно бесконечное количество раз менять работу.
Никакого минимального периода отработки на новом месте в законе и правилах программы не установлено. Согласно Постановлению Правительства № 566 (регулирующему правила IT-ипотеки для договоров до августа 2024 года), факт вашего официального трудоустройства в новую аккредитованную Минцифры IT-компанию автоматически прерывает/обнуляет первый 6-месячный период поиска.
Как только вы уволитесь из этой новой компании (даже проработав там всего несколько дней), по закону у вас снова начнется новый 6-месячный период для следующего трудоустройства. Ограничений на количество таких циклов смены работы нормативные акты не содержат.
Подали ли вы уже документы о новом трудоустройстве в ДОМ.РФ и зафиксировал ли банк, что ставка сохранена?
Да, документы направлены, банк подтвердил корректность документов и сохранение льготной ставки по ипотеке.
В нормативных актах нет точного срока, который нужно отработать в новой IT-компании, чтобы снова получить 6 месяцев для поиска работы.
На практике банк, скорее всего, будет ориентироваться на факт вашего трудоустройства в аккредитованную IT-компанию. Как только вы официально устроитесь (даже если проработаете всего день), отсчёт нового 6-месячного периода начнётся заново после вашего следующего увольнения.
Рекомендация: Уточните этот вопрос в вашем банке (ДОМ.РФ). Именно банк является стороной кредитного договора и принимает окончательное решение о сохранении ставки.
