Количество отпускных дней?

(3 ответа)

Добрый день, я пришла работать в школу с 26 мая 2025 года в должность секретаря. Проработала до 31 августа. С 1 сентября меня перевели в должность учителя, где должна проработать до 20 июня. Сколько отпускных дней мне положено?

Грачёв Георгий Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 7 лет

Как должностное лицо категории педагогических работников, Вы приобретаете право на удлинённый отпуск - 56 дней. Однако засчитывается только фактически отработанное время в педагогической должности, начиная с 1 сентября 2024 года. Должность секретаря к педагогическому стажу для целей отпуска не относится. Ваш трудовой договор изначально оформлялся как единый или каждая должность оформлена отдельным трудовым договором? Имейте ввиду - уточняющий вопрос задаю неспроста! Работаю в основном в данной области права и знаю все нюансы, но выбор специалиста на площадке остаётся полностью за Вами! На практике большинство споров о праве на удлинённый отпуск педагогов решаются именно через выяснение, как оформлено кадровое делопроизводство. В 7 из 10 ситуаций, которые проходили через мою работу, работодатель изначально неверно квалифицировал отпускной стаж, что приводило к занижению выплат. Корректный расчёт строится на точной дате начала непрерывной работы в педагогической должности и правильной квалификации образовательного учреждения. Подчеркну, что исход зависит от конкретных обстоятельств, так как каждая ситуация индивидуальна по-своему! Желаю удачи в решении вопроса! С уважением, трудовой юрист Грачёв Георгий!

MAX/WA/TG (в профиле) - отвечаю СРАЗУ! Консультация/составление документов/ведение дела под ключ (платно)!
Татьяна

Добрый день, Георгий Владимирович, каждая должность оформлена отдельно

Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Захаров Александр Юрьевич
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 2 года

Чтобы определить количество отпускных дней, которые вам положены, нужно учитывать несколько факторов: продолжительность отпуска по должности, период работы в организации и правила расчёта отпуска за неполный год.Продолжительность отпускаСогласно Постановлению Правительства РФ от 03.04.2024 №415, учителям в общеобразовательных школах предоставляется ежегодный основной удлинённый оплачиваемый отпуск продолжительностью 56 календарных дней. Эта норма действует с 1 сентября 2024 года. Если вы работаете с учащимися с ограниченными возможностями здоровья или в организации для таких учащихся, продолжительность отпуска увеличивается до 56 дней. В противном случае она составляет 42 дня. Период работы

Арахова Диана Алексеевна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Вам положено 56 календарных дней отпуска за полный рабочий год (с 26 мая по 25 мая следующего года), так как по должности учителя установлен удлиненный отпуск именно такой продолжительности

Нужна помощь? Напишите в WhatsApp, Telegram и я помогу вам разобраться . Если мои рекомендации оказались полезными, оставьте ваш отзыв в моем профиле.
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
В вашей ситуации отпуск рассчитывается исходя из фактически отработанного времени по каждой должности, поскольку и секретарь, и учитель — работники школы, но условия предоставления отпуска могут отличаться.

1. Правовая оценка и применимые нормы
В соответствии со статьей 115 Трудового кодекса РФ (ТК РФ), ежегодный основной оплачиваемый отпуск для педагогических работников составляет 56 календарных дней, для административного и учебно-вспомогательного персонала (например, секретарь) — не менее 28 календарных дней.
Отпуск предоставляется за рабочий год, который исчисляется с даты приема на работу (ст. 122 ТК РФ). Если сотрудник работал в течение неполного рабочего года, отпуск предоставляется пропорционально отработанному времени (ст. 120, 121 ТК РФ).

2. Риски и нюансы
- Если с 26 мая по 31 августа вы работали секретарём, вам положен отпуск за этот период по норме 28 дней в год (секретарь — не педагог).
- С 1 сентября по 20 июня — учитель, отпуск за этот период рассчитывается по норме 56 дней в год (педагогический работник).
- Если между переводом не было увольнения, а только перевод внутри организации, рабочий год продолжается, а отпускные дни суммируются по каждой должности пропорционально.

3. Расчет отпускных дней
- За период с 26 мая по 31 августа (секретарь): примерно 3 месяца.
- За период с 1 сентября по 20 июня (учитель): примерно 9,5 месяцев.

Примерный расчет:
- Секретарь: 28 дней / 12 месяцев × 3 месяца ≈ 7 дней
- Учитель: 56 дней / 12 месяцев × 9,5 месяцев ≈ 44 дня
Итого: 7 + 44 = 51 календарный день

Это приблизительный расчет, фактическое количество дней может незначительно отличаться в зависимости от точных дат и порядка округления в вашей организации.

4. Что делать:
- Обратитесь в отдел кадров школы с официальным запросом о количестве положенных отпускных дней с разбивкой по каждой должности.
- Проверьте, правильно ли учтены периоды работы и должности в вашей личной карточке.
- Если отпуск уже был предоставлен или оплачен, уточните, как он был рассчитан.

5. Что важно уточнить:
- Были ли у вас периоды отсутствия на работе (например, больничные, отпуска без сохранения зарплаты)?
- Был ли перевод оформлен как перевод внутри организации или как увольнение и новое трудоустройство?
- Не были ли предоставлены отпускные авансом?

Для точного расчета отпускных дней с учетом всех нюансов вашего трудового договора и приказов по кадрам рекомендую обратиться к юристу с документами.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
566 юристов отвечают
2 минуты среднее время ответа
265 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву