Тарификация?

(1 ответ)

Здравствуйте. Мне год угрожали увольнением. Теперь специально берут ещё одного учителя из-за вредности. У меня остаётся ставка 18 часов у них около 30. Мотивируют тем,что неудобно расписание составлять т.к я сдр.здания

Ватолин Александр Иванович
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает адвокат
Стаж 25 лет

Здравствуйте! Обратитесь в корректной и убедительной форме в Департамент (министерство) образования вашего Субъекта Федерации с заявлением о проведении проверки.

Pax et felicitas infinita omnibus.
Ватолин Александр Иванович
Ватолин Александр Иванович Юрист прошел модерацию
Отвечает адвокат
Стаж 25 лет

Тогда обратитесь государственную инспекцию труда и опишите всё происходящее в порядке хронологии и соответствующие требования.

Pax et felicitas infinita omnibus.
Гость

У них там свои люди. Что делать

Юристы по трудовому праву

Подборка юристов, которые специализируются на вопросах этой категории и помогут в вашей ситуации.

Открыть список
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
в школе хожу. Я увольняться хочу ,но мне потребуется разрешение работодателя.

Добрый день.

Что касается указанных действий работодателя, российское законодательство предписывает, что работодатель имеет право время от времени изменять способ выполнения работником предоставленных ему работ, а также определенные права работника при изменении способа выполнения работ. Фактически, работодатель имеет право изменять нарушение рабочего договора при условии, что такое изменение рассматривается исключительно с целью улучшения рабочих условий труда или именно по этой причине.

Что касается вашего случая, вы должны будете предоставить доказательства того, что работодатель совершал противоправные действия при увеличении времени работы. Такое доказательство может носить вид записок рабочих встреч или соответствующих размещенных законно на официальном сайте работодателя документов. В случае необходимости можете обращаться за более подробной информацией к соответствующей службе по взаимоотношениям с работниками в вашем регионе.
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
561 юрист отвечают
2 минуты среднее время ответа
360 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Трудовому праву