Как выйти на пенсию по выслуге лет.?

(2 ответа)

Здравствуйте! Я работала воспитателем в Детском Садике с 1991-1995 годы, потом ушла в декрет. Вышла с декрета в 1998 году, но через два месяца меня сократили, так как в то время шло массовое закрытие садиков. С 2002-2004 была в декрете, и только в 2004 могла устроится в другой садик по специальности воспитатель. Вопрос такой: если сложить общий педагогический стаж, то у меня уже есть 25 лет выработки педагогического стажа, чтобы выйти на пенсию. Но в пенсионном фонде заявляют, чтобы педагогический стаж считался, он должен быть без перерывов. Но я же два раза была в декрете и ушла из садика не по собственному желанию. И входит ли декретный отпуск в стаж. Посоветуйте что мне делать?

Домрачев Сергей Владимирович
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Опытный юрист - юрист со стажем от 15 лет
  • Высокий рейтинг - юрист с рейтингом от 9 баллов
  • Подробный ответ - ответ более 350 символов
Отвечает юрист
Стаж 19 лет
Здравствуйте, Ольга Владимировна. Законодательство предусматривает особый порядок учета отпуска по уходу за ребенком в педагогическом стаже: Отпуска по уходу за ребенком, начавшегося до 6 октября 1992 года включительно, включаются в специальный педагогический стаж, независимо от момента завершения этого отпуска. Все отпуска по уходу за ребенком, начавшиеся после 6 октября 1992 года, не учитываются в педагогическом стаже, предназначенном для досрочного выхода на пенсию. Это означает, что ваш первый декретный отпуск (1995—1998 гг.) не будет включен в педагогический стаж, так как он начался позже установленного срока. Сотрудники Пенсионного фонда ошибочно утверждают, что педагогический стаж должен быть непрерывным. Законодательство прямо не требует непрерывности специального педагогического стажа для назначения досрочной пенсии. Важен именно совокупный стаж педагогической деятельности, а не отсутствие перерывов между рабочими периодами. Судя по имеющейся судебной практике, граждане успешно обжалуют отказы Пенсионного фонда в случаях, аналогичных вашему. Особенно часто суды принимают сторону истцов, если удается документально подтвердить законность пребывания в отпуске по уходу за ребенком и обоснованность прекращения работы по причинам, независящим от самого работника (сокращение штата, ликвидация учреждения и т.п.). Следовательно, если ваше заявление о праве на досрочную пенсию отклоняется необоснованно, вы имеете право обратиться в суд для защиты своих законных интересов.
Представленная информация носит предварительный характер, не учитывает обстоятельства конкретного дела. Рекомендуется индивидуальная консультация юриста.
Ольга Владимировна

Спасибо за ответ! А какой сейчас порядок действия? 1- Идти опять в Пенсионный фонд( где мне уже отказали) 2- обратиться через Госуслуги? 3- Идти в Пенсионный фонд с юристом? 4. - Сразу обратиться в суд?

Домрачев Сергей Владимирович
Домрачев Сергей Владимирович Юрист прошел модерацию
Отвечает юрист
Стаж 19 лет

Если вы считаете, что имеете право на досрочную пенсию, то обратитесь с письменным заявлением в СФР. После получение письменного отказа надо обращаться в суд и обжаловать решение. Порядок решения вашего вопроса такой на данный момент.

Представленная информация носит предварительный характер, не учитывает обстоятельства конкретного дела. Рекомендуется индивидуальная консультация юриста.
Юристы по гражданским делам в Москве

Подборка юристов в Москве по категории «Гражданские дела», которые помогут в вашей ситуации.

Открыть список
Арахова Диана Алексеевна
  • Быстрый ответ - ответ в течение 15 минут
  • Активный юрист - юрист, ответивший более 50 вопросов за 7 дней
Отвечает юрист
Стаж 4 года

Здравствуйте. Периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком (декретном отпуске) засчитываются в педагогический стаж для назначения досрочной пенсии, а требование о непрерывности стажа законом не установлено, поэтому вы вправе требовать включения этих периодов в стаж и обжаловать отказ Пенсионного фонда.

ДЛЯ ПОЛНОЙ ПРАВОВОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ ПИСАИТЬ НА ВiP , ВАТСАП , ТЕЛЕГРАМ НОМЕР ДЛЯ СВЯЗИ УКАЗАН В ПРОФИЛЕ.
Ольга Владимировна
Примите мою благодарность, Диана Алексеевна, за компетентное разъяснение моего вопроса!
На ваш вопрос ответила нейросеть, вы можете уточнить детали или задать другой вопрос
Ответ сгенерирован нейросетью и носит справочный характер: возможны неточности, он не заменяет консультацию юриста. Более точное решение по вашей ситуации дадут юристы HARANT.
Ответ нейросети:
Здравствуйте!

Ваш вопрос очень важен и, к сожалению, довольно частый среди педагогов с большим стажем работы. Давайте разберёмся по порядку:

---

1. Входит ли декретный отпуск в педагогический стаж для назначения досрочной пенсии?


Да, входит, но с нюансами!

- Периоды отпуска по беременности и родам (официальный больничный) всегда включаются в специальный (педагогический) стаж.
- Периоды отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет включаются в педагогический стаж (до 6 лет в совокупности за всю трудовую жизнь) согласно ст. 30 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», а также разъяснениям Минтруда и ПФР.
- Периоды отпуска по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет в педагогический стаж не включаются (но включаются в общий страховой стаж для обычной пенсии).

---

2. Должен ли педагогический стаж быть непрерывным?


Нет, непрерывность педагогического стажа для досрочной пенсии по выслуге лет НЕ требуется!

- Главное — чтобы в сумме по трудовым книжкам и справкам с мест работы у вас набиралось 25 лет педагогической деятельности на должностях и в учреждениях, указанных в Постановлении Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 г.
- Перерывы (в том числе из-за декрета, сокращения или даже работы вне системы образования) НЕ препятствуют включению стажа, если потом вы снова работали педагогом.

---

3. Что делать, если ПФР неправильно считает стаж?


Такое, к сожалению, случается из-за недостаточной квалификации некоторых специалистов или ошибок в документах.

Ваши действия:
1. Соберите все документы, подтверждающие периоды работы, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, а также приказы о сокращении.
2. Письменно подайте в ПФР заявление о перерасчёте педагогического стажа с указанием периода декретных отпусков и ссылкой на законодательство (см. ниже).
3. Попросите выдать вам мотивированный письменный отказ в случае несогласия ПФР.
4. Обжалуйте отказ в вышестоящий орган ПФР или в суд. Как правило, суды становятся на сторону педагогов, если все документы в порядке.

---

4. Нормативные документы:

- Федеральный закон № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., ст. 30
- Постановление Правительства РФ № 781 от 29.10.2002 г.
- Письмо Минтруда России от 22.09.2016 № 17-4/В-421
- Обзоры судебной практики по спорам о включении декретных отпусков в стаж

---

5. Рекомендации:

- Уточните, правильно ли оформлены все записи в трудовой книжке.
- Проверьте, чтобы были справки с указанием должности и характера работы.
- Если потребуется — обратитесь к юристу для подготовки заявления или жалобы.

---

Итог:
Декретные отпуска (до 1,5 лет на каждого ребенка, но не более 6 лет суммарно) включаются в педагогический стаж для досрочной пенсии! Перерывы допустимы, главное — чтобы стаж был не менее 25 лет.
Если ПФР отказывает — требуйте письменный отказ и обжалуйте его.

Если нужна помощь в составлении заявления — дайте знать, я помогу с образцом.

Желаю удачи и справедливого решения вашего вопроса!
Остались вопросы?

Задайте вопрос всем юристам на сайте
553 юриста отвечают
12 минут среднее время ответа
311 вопросов за сутки
Опишите ваш вопрос или ситуацию простыми словами. Начните с вопросительных слов, таких как «Что», «Как», «Можно ли» и т.д.

Юристы по Гражданским делам в Москве